關於作者
查爾斯·漢迪，是英國當代最知名的管理大師，被譽為“大洋彼岸的德魯克”。以“組織與個人的關係”與“未來工作形態”的新觀念聞名於世，他和另一位企管大師彼得·德魯克（Peter F.Drucker），分為大西洋兩岸洞見觀瞻的焦點。2001年，英國《金融時報》評選出十大管理名師，漢迪獲選為第二名。作為當今世界最受推崇的企業管理理論專家之一，漢迪經常為國際大企業提供有關管理及企業發展方麵的谘詢。他出版的近十種著作在世界各地出售了近百萬冊。
查爾斯·漢迪於1932年出生在愛爾蘭的基德爾（KILDARE）。1966年，查爾斯·漢迪結束在殼牌倫敦公司的工作，進入麻省理工學院斯隆管理學院學習。這段時間裏他遇到了幾位真正的大師，沃倫·本尼斯、埃德加·沙因、克裏斯·阿吉裏斯，這些人影響到他後來人生的發展並因此產生了對於組織研究的濃厚興趣。
1967年，隻在斯隆學習了一年的漢迪回到倫敦，停止了自己的企業生涯，轉而開始管理倫敦商學院的斯隆項目， 1972年，他成為倫敦商學院的教授，專業是管理心理學。
1977年結束了自己在倫敦商學院的短期任教，漢迪加入到一個旨在研究和推動社會倫理價值觀的中心工作；到了1981年，他又決定不再繼續加入任何傳統組織工作，而成為一個獨立工作者。按照2002年他的最新著作《大象與跳蚤》中的定義，他揮揮手作別了大象組織，成為一個獨立自主的跳蚤。 1984年起他開始出版真正具有一定影響力的著作，從《工作的未來》開始，後來就有了《非理性的時代》、《空雨衣：變革時代的商務哲學》、《不確定性的年代》、《組織寓言：給管理者的21個觀點》、《適當的自私：人與組織的希望與追尋》、《大象與跳蚤：組織與個人的未來》。不隻是寫書，他還是英國廣播公司最受歡迎的管理節目主持人，很多人通過他空中傳達的聲音，了解管理大家，走進管理殿堂，增長管理才幹。
關於本書
查爾斯·漢迪的《非理性的年代》一石激起千層浪，多年後仍餘波未消。在書中，漢迪對明天的社會裏人們的工作和生活、企業的組織形式等作了令人激動而震撼的描述。在漢迪預言的非理性年代裏，“我們過去習以為常的東西開始動搖，未來的形狀就掌握在我們這些雕塑者手中，我們為自己而雕塑未來。隻有一句預言能站得住腳，那就是——沒有一句能站得住腳的預言。人們大膽地設想那些個人生活和公眾生活中不可能的事，非理性行為的幻想大行其道。”
漢迪筆下的未來將是“不連貫的變化”之一。通過時間隧道，社會緩慢地、自然而然地、平穩地取得根本的進步，這種現象已是明日黃花。遮住人們眼睛的眼罩必須扔掉。漢迪講了這樣一個故事：秘魯的印第安人看到了地平線上的入侵船隻。因為他們對入侵的船隻一無所知，於是他們把入侵船隻看做是一種反常的天氣現象，根本不當一回事，心安理得地認為這樣的解釋順理成章。
為了適應神秘的入侵者不斷地出現在地平線上，這樣的社會，必須從根本上改變人們的思考模式。漢迪寫道：“我們都是曆史的囚徒。要想超越舊的思維模式，難度極大。舊的思維模式對問題的解決無濟於事，一切還是老樣子。”他指出那些打破傳統思維模式，進行“非理性”思維的人對20世紀的生活產生了最深遠的影響。弗洛伊德（Freud）、馬克思（Marx）、愛因斯坦（Einstein）是進行“不連貫”（漢迪稱之為本末倒置）思維的成功者。
漢迪認為，隨著社會的發展必然會形成“一個脫胎換骨的知識界”，對教育進行大刀闊斧的改革，發起一場改變人們學習方法和對知識的看法的革命也是必然趨勢。