周二的一大早，英國的各大公司紛紛開始工作。此時，位於英國赫特福德郡赫夫岡德謝的TESCO總部裏。
特裏·萊希和自己家人過完了一個愉快的周末。這不，假期剛剛結束，他便又投入到緊張的工作中。此時的特裏·萊希還是特易購公司一名簡單的信件管理員，他每日的工作便是將來自世界各地的信件分門別類，然後將其中一些有代表性的信件總結出來交到公司。如果路飛在這裏的話就會知道這個特裏·萊希就是後世鼎鼎大名的世界第三大零售業公司的執行總裁。特易購采用了羅伯特·卡普蘭教授的“平衡積分卡”來管理的“方向盤”係統*作就是這個人所創，不過現在被路飛所提前想出來了。
現在但特裏·萊希卻遠遠不滿足於此，他經常利用工作的業餘時間學習一些與管理方麵相關的知識。他雖然認為，自己對於專業性很強的知識方麵的理解遠遠不如一些高管，也就是經驗所致，但他仍然自信滿滿的認為在公司以自己的能力，完全有可能做一名高級主管。
尤其是在2年前，讓TESCO人為之自豪的零售業居然讓本土上的那個Sainsbury‘s超過，他的內心就再不能平靜了。對於Sainsbury‘s超過了TESCO的狀況，特裏·萊希很理智，他沒有像大家一樣去盲目的厭惡Sainsbury‘s公司。而是將原因鎖定在美國自己身上。
分析之後，特裏·萊希發現，Sainsbury‘s超過TESCO的原因在於他自身特有的優勢，首先Sainsbury‘s它所利用的環境就比特易購要好，他抓住了英國公民的貴族老爺式的心理搶占了一大部分客源，其次他也開始進軍英國零售業市場比較薄弱的低端領域，並且價格低廉，這並不比特易購的低端銷售差。
“哦，上帝？”正在整理信件的特裏·萊希忽然驚叫了起來，在他手中出現了幾張大型超市和特殊超市的設計圖，還有一份簡要的零售業企業建議改革計劃書，詳細的看完之後，憑借著他對於這個行業的了解。特裏·萊希很清楚的知道這幾張紙對英國的零售業，不，是對整個歐洲整個世界的零售業都會產生巨大的影響，從而影響目前的市場格局，而且將會是所有的零售業企業都會不惜一切代價要得到的東西。
特裏·萊希此時的心情溢於言表，他很想立刻就衝到總裁辦公室，把這些計劃書交給總裁。他十分相信，隻要總裁肯采用這些計劃，那特易購可以在明年一舉擊敗本土的汽車工業。能走向世界零售業的頂峰，沒準幾年之後世界第一會歸於大英帝國的特易購手中。
忽然，特裏·萊希想到，這不正是自己的一個契機嗎？如果僅僅是這樣將計劃書交給總裁，他相信，以總裁的眼光定然不會放棄這些計劃，而且對特裏·萊希也會表揚甚至加薪，但這並不是特裏·萊希需要的。他要的是進一步得到總裁的賞識。
想通這點後，特裏·萊希將手中的計劃裝好後，放進了自己的包中。一切妥當之後，特裏·萊希對在身旁埋頭工作的夥計讓說道：“親愛的夥計，你今天先幫我頂一天工，我有事先要處理一下，回來請你喝啤酒。”
說完，也不待這個叫嚷的小夥子答應，拿著包匆匆的離開了。讓見自己這老夥計走的這麼匆忙，不明白所以然。心中對於特裏·萊希卻是笑笑，想著終於有機會蹭到這個鐵公雞的啤酒喝了。