讚美聲中，老太太毫不保留地傳授了養雞方麵的經驗，韋普先生極其虔誠地當學生。他們變得很親近，幾乎無話不談。讚美聲中，老太太也向韋普請教了用電的好處。韋普針對養雞需要詳細地予以說明，老太太也聽得很虔誠。
兩星期後，韋普在公司收到了老太太的用電申請。不久，老太太所在地申請用電者源源不斷。老太太已成為韋普先生的熱心幫手。
由此可見，一句恭維的話，猶如一泓清泉，透澈、晶瑩，沁人心脾。流經之處充滿了溫馨與滋潤。它不僅在人與人之間吹散了冷漠的霧靄，而且讓友誼得以加深，讓工作一帆風順，讓交際更得人緣。
與人交談，適當摻入一些恭維的話，雙方的感情和友誼會在不知不覺中得到增進，而且會調動交往合作的積極性。
有位年輕導演，在重拍鏡頭時，總先稱讚所有的工作人員：“嗯，好極了，現在我們來個稍微誇張的演出。”經他這麼一說，沒有人會表示反對，自然地就接受了導演的指示。因此，溫柔地褒獎他人會讓對方產生接納的態度。恭維是博取好感和維係好感最有效的方法，它還是促進人繼續努力的最強烈的興奮劑，這是由人性的本能所決定的。
恭維要有誠意
恭維是一種重要的交際手段，它能在瞬間溝通人與人之間的感情。任何人都希望能被人恭維或讚美，威廉·詹姆斯就說過：“人性深處最大的欲望，莫過於受到別人的認可與讚美。”
恭維應恰到好處，才能使雙方的感情和友誼在不知不覺中得到增進，還會調動其交往合作的積極性。那麼我們如何恰到好處地恭維他人呢？
羅斯福的一個副官，名叫布德，他對頌揚和恭維，曾有過出色而有益的見解：背後頌揚別人的優點，比當麵恭維更為有效。
這種馭人術。是一種至高的技巧。在人背後讚揚人，這個方法，在各種恭維的方法中，要算是最使人高興也最有效果的了。布雷本人正是通過這種技巧來取得信任的。
有一群和羅斯福交往的人，覺得羅斯福好像從來不會犯錯，布德稱他們為“瘋狂的搖尾者”。那種人嘴裏永遠不斷地說著：“真令人敬佩”、“這還不值得驚訝嗎”、“多超凡出眾呀”這一類的話。
布德十分欽佩羅斯福，但是他絕不做這樣的“瘋狂的搖尾者”。然而卻沒有幾個人能比他更獲得羅斯福的信任。
對於不了解的人，最好先不要深談。要等到你找出他所喜歡的是哪一種讚美，才可進一步交談。
最主要的是，不要隨便恭維別人，因為有的不吃這一套。
如果有人告訴我們：某某人在我們背後說了關於我們的好話，我們會不高興嗎？這種讚語，如果當著我們的麵說給我們聽，或許反而會使我們感到虛假，或者疑心他不是誠心的。為什麼間接聽來的，便覺得非常悅耳呢？因為那是真誠的讚語。
德國的鐵血宰相俾斯麥，為了要拉攏一個敵視他的雇員，他便有計劃地對別人讚揚這個部下，他知道那些人聽了以後，一定會把他所說的話傳給那個部下。
還有一種間接恭維他人的方法。如：美國前軍事部長貝柯，曾經在法庭上用過這種方法。他向一位外國法官陳述案情時，故意說了一句似若偶然而很動聽的關於並非美國公民的話，那位敏銳的律師和另外幾位出席法庭的人，都注意到這句話，因此貝柯便很順利地得到這位法官的好感。
美國總統威爾遜在競選民主黨總統的時候，就應用了這種方法：有人發布威爾遜多年以前所寫的一封信，在那封信裏，他表示要將某議員打得一塌糊塗。在信件發布後不久，在華盛頓的某一場宴會中，那位議員也在座，威爾遜在他的演說辭裏，對那位議員的品格和他的名譽倍加讚譽。過了不久，威爾遜又和該議員碰麵了，那議員與原來判若兩人，對威爾遜十分熱情客氣，並在競選中支持了威爾遜。
恭話還要坦誠得體，必須說中對方的長處。
無論如何，人總是喜歡別人奉承的。有時，即使明知對方講的是奉承話，心中還是免不了會沾沾自喜，這是人性的弱點，換句話說，一個人受到別人的誇讚，絕不會覺得厭惡，除非對方說得太離譜了。
恭維他人的首要條件，是要有一份誠摯的心意及認真的態度。言詞會反應一個人的心理，因而有口無心，或是輕率的說話態度，很容易被對方識破，而產生不快的感覺。