如果我們發現自己的老板並不是一個睿智的人，並沒有注意到我們所付出的努力，也沒有給予相應的回報，那麼也不要懊喪，我們可以換一個角度來思考：現在的努力並不是為了現在的回報，而是為了未來。我們投身於工作是為了自己，是在為了自己而工作。人生並不是隻有現在，而是有更長遠的未來。
年輕人對於薪水，常常缺乏更深入的認識和理解。其實，薪水隻是工作報償方式之一，剛剛踏入社會的年輕人更應該珍惜工作本身帶給自己的“報酬”。譬如，困難的任務能鍛煉我們的意誌，新的工作能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與客戶的交流能提升我們的素質。公司是我們生活中的另一所學校，工作能夠放開我們的思想，豐富我們的知識和經驗。與在工作中獲得的技能與經驗相比，微薄的薪水對於年輕人來說不應該被看得過分重要。公司支付給你的是金錢，而你努力收獲的是可以令你終身受益的能力。
要知道能力比金錢重要萬倍，因為它不會遺失也不會被偷。許多成功人士的一生跌宕起伏，有攀上頂峰的風光，也有墜落穀底的失意，但最終重返事業的巔峰，俯瞰人生，原因何在？是因為有一種東西永遠伴隨著他們，那就是能力。他們所擁有的能力，無論是創造能力、決策能力還是敏銳的洞察力，既非一開始就擁有，也不是一蹴而就，而是在長期工作中積累和學習到的。
也許你的老板可以控製你的工資，可是他卻無法遮住你的眼睛，捂上你的耳朵，阻止你去思考、學習。換句話說，他無法阻止你為將來所做的努力，也無法剝奪你因此而得到的回報。
一個人如果總是為自己到底能拿多少工資而大傷腦筋的話，他又怎麼能看到工資背後可能獲得的成長機會呢？他又怎麼能意識到從工作中獲得的技能和經驗，對自己的未來將會產生多麼大的影響呢？這樣的人隻會無形中將自己困在裝著工資的信封裏，永遠也不懂自己真正需要什麼。
對於現在的“蟻族”來說，薪水固然重要，但也要看到薪水背後你能學到些什麼，這會為你以後需要走的路，提供堅實的保障和基礎。所以，不要讓薪水製約了你對工作的熱情和信心。
我們無法命令老板做什麼，但是我們卻可以讓自己按照最佳的方式行事；也許老板不是很公正，但是我們應該要求自己做事要有原則。你不應該因為老板的缺點而不努力工作，埋沒了自己的才華，最終毀了自己的未來。
總之，不論你的老板有多吝嗇多苛刻，你都不能以此為由放棄努力。因為，我們不僅是為了目前的薪水而工作，我們還要為將來的薪水而工作，為自己的未來而工作。一句話，薪水算什麼？我們要為自己而工作。
世界上大多數人都在為薪水而工作，如果你能不為薪水而工作，你就超越了芸芸眾生，也就邁出了成功的第一步。
生存語錄
為了生活中努力發揮自己的作用，熱愛人生吧。
———（法）羅丹