“恩，好的。我一定會留心。”何萱萱立馬笑眯眯的點頭答應道。一說到加工資，肯定沒有人會不高興的。至於陳成所說的獎金，何萱萱倒暫時還沒有當真。畢竟，摳門的老板何萱萱也見得多了。五萬元，相當於老板身上的一塊肉啊。不會有哪個老板舍得把身上的肉割下來的。
“何相久，今天你的表現也很不錯。找到了第一家店麵盈利停滯不前的原因。很好。我陳成說話算話。我說過誰能發現原因，就獎勵給誰五萬元。”說完，陳成直接從西裝口袋裏掏出了錢包。錢包中裝著一張支票，支票上麵是陳成直接簽署的五萬元。
這張支票是陳成在出發前就準備好了的。陳成在這麼多人的麵前，把它給何相久，那意圖也是很明顯的——我陳成說話算話。說支付獎金給你，就絕對不用別的話來搪塞。
陳成的這個動作，也同時給所有的其餘員工，包括這店裏的導購員都提了一個醒。隻要會能夠提出建議，可以幫助雙成公司提高盈利。獎金就絕對不會少給！
“嗬嗬，那多謝陳總，我恭敬不如從命，就不跟你客氣了。”何相久看了看支票上麵的五萬元的數字，笑得真是滿麵春風。跟個寶貝似的把支票揣進了兜裏麵。
“行，小何。那你們就先忙著吧，我們今天還需要到其它的店麵去視察。”陳成簡單的說道，隨後朝著另一家屬於雙成公司的索雅的專賣店走了過去。
這西廂家具城的店麵安排，基本上和珠江路家具城是差不多的。畢竟，珠江路的索雅店和紅日店都是十分成功的店鋪，模式也很不錯。陳成所需要做的，隻是在其他的家具城把珠江路家具城的原始模式，一個一個複製下來就行了。隻要有他的被動技能的傳承，利潤就會源源不斷的滾入他的腰包之中。
索雅店比紅日店要小一些。門口的人流量也少些。陳成以看到索雅店的情況，立刻就明白了。索雅店的情況，和剛才的紅日店幾乎是一模一樣的。一樣隻是幾個老手導購在外麵招攬顧客，幾個新手導購在後麵邊看邊學習。即便新手已經成為了雙成公司的員工，傳承了陳成的被動技能。但是因為對銷售床架和床上用品不熟悉，還是無法出去獨當一麵。
陳成直接走到索雅店鋪，和店長談了談，又對員工發表了一些激勵人心的講話。隨即旋風一般的走出了西廂家具城，給大巴司機打了電話，率領公司員工，到下一家家具城進發了。
“西廂家具城的兩家店都是同樣的原因在停滯不前，其他的家具城呢？”陳成坐在大巴上想著。
在視察了三四家家具城之後，陳成發現，這些家具城內家具店的問題，和前麵西廂家具城裏的紅日店和索雅店簡直如出一轍。都是一些競爭對手眼紅自己的店鋪利潤高、開單多。所以自己店裏的導購，大多都被用更高的基本底薪給招走了。
雖說那些導購在離開了陳成的店鋪之後，就已經不具備任何陳成所傳承的被動技能了。但是看上去，那些把導購挖走的店鋪，也並不在意這些被挖的導購是否具有什麼銷售能力。被挖的導購每天隻是在店內閑坐著喝茶玩電腦。倒是沒有多少真正出去招攬顧客的。