十六歲，李天宇成為SPO的第一任大隊長。這次他能坐到這個職位並不是靠家族幫忙，而是因為最初創建的SPO百廢待興，急需各個軍事專業都精專的人才，而能將這一切做到合格的人隻有李天宇。同年李天宇有感於國內低效的情報勘察工作，編寫出《諜報人員行為守則》一書，令Z國諜報事業突飛猛進，質量上了一個大大的台階。憑借此功，獲情報部門頒發的最高榮譽——虎翼勳章一枚。
十九歲，李天宇匿名在國際著名期刊上發表了一篇長篇英文論文——《論超級單兵成數量建製後之威懾力與實戰力》，此文甫一出世便在國際上掀起軒然大波，為此R、M等國都不約而同的把研究重心轉向單兵戰力的提高。同年，上級啟動了李天宇屢次提交的《超級士兵計劃之大趨勢》意向書，開始了關於強化人體機能的試驗研究，命名為“第六天計劃”，由中科院生命科學院最年輕，也同樣有天才之稱的博士顧長平主導。
隨後一年沒有李天宇的任何記載，他在這一年中似乎徹底消失了。
下麵的整整三頁內容都是描述的SPO初建時的管理風格。看了這些內容，我才暗自慶幸自己加入SPO還算是時候。原來最初成立時SPO的管理是非常嚴格的，一切按照超強的軍事化管理，基地內更是沒有什麼娛樂場所。所有的SPO成員沒有身份不說，還必須在基地內進行日複一日枯燥又嚴格的訓練，連大隊長的身份也無法例外。SPO的成員對家人宣稱都是在部隊當小兵，就算在任務中犧牲，所得撫恤也是按普通士兵發放，相對於他們的能力和貢獻，這些錢實在是少的可憐。可這些士兵沒有任何怨言，懷著對這個國家的崇高熱愛，他們無怨無悔的做著自己所能做到的最大貢獻，甚至於獻出生命亦絲毫無悔。
看到這裏時我不禁也有些熱血沸騰了，不由得對這些第一代SPO隊員所展示出的鐵血忠魂產生了由衷的敬意。反觀如今的SPO，已經與原來大不相同了，待遇水平有了質的提高不說，管理也相對鬆散，甚至基地內還為我們這些戰鬥人員準備有休閑娛樂，舒緩戰鬥壓力的場所。雖然也有愛國主義教育，卻已不是主流精神了。我們現在的隊員在戰鬥中體現的悍勇無匹、不懼犧牲的戰鬥力完全是源自於另一種思想根髓。通俗點說，就叫做輕視對手法。從進入SPO第一天起，我們就被灌輸進了自己是最好的，戰鬥中自己是最強的，世界上其他國家的精英戰鬥部隊都是垃圾的思想。在這種思維模式的熏陶之下，我們怎麼可能表現的比弱小的對手還懦弱？如果麵對敵人退縮，那簡直是自己根本無法忍受的羞恥。假如不幸陣亡，也會有很豐厚的撫恤回饋親人，根本無需有任何後顧之後。甚至若是能夠熬到退役後，還會有愈百萬的退休金，待遇實在是太好了。仔細比較一下，現在的SPO已經不像是一支真正的軍隊，而像是一支國家培育出來的超級傭兵組織。當然，這個組織是隻為Z國服務的！
其實從這些資料中看到這裏，我已經愈發的好奇了。象李天宇這樣一個神奇英雄，甚至是SPO的元老級人物，為什麼現在會沒有他的一點兒消息？甚至要翻閱S級的絕密檔案才能夠看到他的信息？難道他又在組建另一個更高級別的特種部隊組織嗎？
越來越急切的心情讓我忍不住又往下翻了下去，我已經確信自己會看到更加激動人心的內容了……