第三百九十七章:再見,裴氏集團(1 / 2)

當溫璟心走進會議室的時候,“改革派”的幾位重要人物早已在那裏恭候多時了。

當初,請求溫璟心擔任臨時總裁的就是他們幾個。人還是那些人,但此一時彼一次,如今世道變了,他們也不會再像有求於人時那樣客氣了。

“幾位,突然召開這個緊急會議,不知道有何貴幹呢?”溫璟心率先發問道。

“林總,何必明知故問呢?為什麼開這個會,您應該是最清楚的呀?”

溫璟心微笑道:“我的確不了解其中的原因,還望各位不吝賜教。”

“改革派”代表們你看看我,我看看你,最後由其中一個人挑明了他們的目的:“現在大家夥都知道,裴寒臨先生已經在不久前的那場空難中去世了。我們這次會議,就是要解決他逝去後留下的一些身後事。”

溫璟心用手扶住額頭,很顯然這個話題對於她來說實在是太過悲傷了。

代表正色道:“請您節哀,我們知道您是與裴先生非常親近的人,裴先生的去世對您的打擊一定是非常巨大的。我們知道,在此時提起這個話題會引起您的不適。但斯人已去,我們這些裴氏集團的骨幹必須以公司的利益為準,讓公司盡快回到正軌,是我們的職責。”

溫璟心半天沒接話,她一直在控製自己的情緒、控製自己的言行。她知道,現在的她絕對不能失控,她還要留著力氣,去做很多重要的事情。

“林總,沉默不是解決問題的途徑。請您表明您的態度,好方便我們繼續往下溝通。”有一個代表不耐煩地催促道。

溫璟心猛然抬起頭,用一種平時頗為罕見的憤怒神情注視著催促她的那位代表。

“您……您這是……”那位代表起初還想爭辯幾句,但溫璟心眼神的殺傷力實在太過強大,逼迫著他不得不低下頭暫避鋒芒。

溫璟心收回充滿攻擊力的目光,語氣平和地說道:“我的態度很明確,寒臨雖然走了,但他給裴氏集團留下了個好底子。公司固然要改革、要發展,但絕對不能亂來!如果漫無目的地一味胡來,那無論家底再厚,也會有被敗光的那一天!”

另一位代表不屑一顧地說道:“改革還沒有開始,您怎麼知道是不是胡來呢?我不相信您比我們在場的人都有遠見,就算您是諸葛亮,我們這麼多臭皮匠加在一起,也絕對比您強出很多了。”

後麵有代表有意無意地咳嗦了一聲,似乎在暗示說:“你這個比喻太差了!誰跟你是臭皮匠啊!”

溫璟心麵不改色地問道:“那我倒要聽聽看,你們都商量出什麼高見了?”

一位年長的代表說道:“很簡單,我們準備收回您臨時總裁的權力,並剝奪您在裴氏集團的所有職位!”

“原來如此……你們想把我趕出裴氏集團?”溫璟心問話時,能看得出來她的雙手在微微抖動。

“我們承認您對裴氏集團做出的巨大貢獻,可公司發展到今天,已經陷入了一個思維戰略的瓶頸期。我們需要新的領導人來帶領我們走出新的道路,這是商業發展必然的趨勢。您熟讀管理學,相信不會不了解這裏麵的道理吧?”

溫璟心冷笑道:“寒臨剛走,你們就這樣落井下石……未免有些太著急了吧?”

溫璟心的這句話,可算是打在了“改革派”的“七寸”上。因此他們立刻氣急敗壞地進行反駁。

“林總,您這是什麼話?把我們當成翻臉不認人的地痞流·氓了嗎?我們這可是為了公司前途著想啊!您可不能這樣血口噴人!”

這些無力、無聊且無異議的駁斥,根本引不起溫璟心打嘴仗的興趣。她擺了擺手,示意大家都安靜下來,繼續聽她說話。

“你們要知道,想罷免我的職位,必須要通過全體員工大會的表決。上次罷免寒臨的時候你們也看到了,公司的員工絕大部分是站在我們這邊的。他們不會那麼輕易地讓你們把我趕走!”

一位代表奸笑道:“林總,請您還是不要抱有幻想了。公司內部有規定,全體員工大會不能在短時間內舉行兩次表決!也就是說,這次那些員工是救不了你了。”

“你胡說!公司根本沒有這條規定!”溫璟心堅決地否認道。

“本來是沒有,可沒有的東西,我們可以加進去啊!反正規矩都是人定的,自然都由人說的算!”

溫璟心猛地站起身來,怒道:“你們有什麼權力擅自更改公司的規章製度?!”