工作這件事對於不同的人而言，往往有著不同的含義，而看待工作的態度不同，工作時的狀態也就不一樣，所產生的結果自然有差別。對於一個事業心強的人，任何工作都必須做到盡善盡美，稍有不慎就可能會造成嚴重的結果，因此這樣的人不管做什麼工作都會非常認真、謹慎，絲毫不容馬虎。付出多少往往就有多少回報，工作認真，自然不會有什麼問題。
但是也有一些人在工作的時候能對付就對付，能敷衍就敷衍，那麼認真做什麼？不就是工作嗎？出了問題再說出了問題的，反正一個組織裏又不是隻有自己一個人，出了問題總有人會去收拾的。如果有這種心態的話，那麼工作對於這個人而言除了薪水之外就再也沒有別的東西了。
認真不糊弄是工作最基本的狀態，任何工作都應該執行到細節，有這種態度的人才可能在職場上混得風生水起，才可能在組織當中擔當重任。其實任何複雜的工作都是由一個個的細節組成的。所以，不管工作的難易度，都認真做到全力以赴，你才能夠在最短的時間內得到平穩的提升。
很多工作是由細節決定成敗，就像是一塊美玉，若是有了一點瑕疵，價值就大打折扣了。我們身在組織當中，都想盡快展現自己的能力，發展到自己理想的高度，所以即便我們身在基層，也不過是等待挖掘的璞玉，但若是我們工作總是想著差不多就行了，存在一點小瑕疵沒有關係，那麼我們的工作能力也就有了瑕疵，成為了不完美的玉石。
在工作當中，抱有僥幸心理，永遠不可能把握住機會一飛衝天。如今是一個細節製勝的時代，在很多領域已經走到巔峰的時候，組織想要在激烈的競爭當中脫穎而出，就隻能在細節上越來越精益求精，畢竟細節總是和大局聯係在一起的，牽一發而動全身。從我們個人的角度來看更是如此，想要在組織當中最大地發揮自己的價值，就要和組織的目標保持一致，也就是說，我們也應該成為細節至上的員工。
隻要是和工作聯係在一起的事情，就沒有大小事之分，任何一個細節都做到精益求精，以“強迫症”的態度去對待你的工作，那麼你就會超越自我，從一個合格員工晉升為一個優秀員工。
任何一個組織，任何一項工作都沒有簡單到我們無須費心的，不管什麼工作，隻要你接受了，就應該全力以赴。不管是什麼組織，隻要你進去了就應該為其竭盡所能。畢竟工作注重的是結果，而我們注重的是過程。
在奧地利有一出著名的舞台劇，它之所以如此出名，全在於舞台劇的劇本考究，舞台設計美輪美奐，演員的服裝精致華美，配樂恰到好處，而演員的演技更是讓人如臨其境一般。這出舞台劇進行巡演的時候，每到一個地方就會征服一大批的觀眾。
而這出舞台劇的製作班底並不出名，人們都不知道他們這麼有能力，為什麼還蟄伏了這麼久。在對導演進行采訪的時候，導演這樣說道：“我們是一個由‘強迫症’組成的班底，你們覺得劇情跌宕起伏，看得有滋有味，實際上源於我們編劇的‘較真’，任何一個細節他都會反複看幾次，盡可能做到環環相扣，沒有冗餘的情節，而銜接也必定合理，做出這樣的一個劇本，他足足花了三年的時間。而我們的舞美設計更是如此，每一束燈光，每一個道具細節，他都要反複檢查修改，盡可能呈現給大家最完美的舞台。至於演員更是如此，他們每個人都認真做到極致。其實我們也並沒有多特別，隻是把每個細節都做到位而已。”
當然，這段采訪在有些人看來也隻是一種謙虛的說法罷了，直到有一天一個觀眾想要和演員合影，人們才發現導演說的是事實。原來其中的一個扮演挑夫的演員總是背著一個很重的木架子，架子上還有貨物。這個人演出時那種逼真的表情和狀態讓他的人氣很高。合影的時候，這名觀眾想要背起這個演員在劇中的木架子，可是努力了很久都沒有背起來。原來這個木架子是真的，木架子上沉重的貨物也是真的！