這就叫做義務交換，真心換心，你懂不懂？
宋嬌嬌直接瞪了某人一眼，說不懂，兩個人一早起來就哼哼哈哈拌了一點小嘴，當然，彼此都不是真生氣，隻是生活中的一點小調料。
很快，兩個人就手拉著手，喜氣洋洋的坐在餐廳上吃早餐，吃完早餐擦完手，然後拿著車鑰匙出門。
還是一如既往的一人當公主，一人當司機，兩個人配合的很默契。
周遠把宋嬌嬌送到了他的公司。坐在車裏看著某人下車，然後住了一個拜拜，然後目送著某人踩著高跟鞋妖嬈的走進了公司的大門。
可得保安向她敬禮，與總裁就是女總裁，在老公麵前溫柔如水，在別人麵前冷若冰霜，驕傲的就像是高傲的長頸鹿，脖子揚的高高的牆，胸挺得高高的，霸道總裁的幹練高冷那可不是蓋的。
在公司裏，除了他老爸，宋天成沒有人惹的起宋嬌嬌，讓他二叔從中使壞，也要對宋嬌嬌，第三下去，或者說你讓三分。
畢竟人家是老大。
所以當宋嬌嬌走進公司，本來辦公室裏麵有些吵吵嚷嚷，看見總裁走過來了，一下子就鴉雀無聲，整個近的落根針在地上都能聽得見。
宋嬌嬌看見這種樣子很不習慣，他知道員工們平時都很隨意。因為公司的規章製度管理的並不是特別嚴。
當然這是她的一種理念，靠的就是員工們的自覺，員工們本來也是非常自覺，對公司兢兢業業，不過最近因為公司一些事情，所以早上一到公司大家就吵吵嚷嚷議論紛紛。
因為說的都是跟自己息息相關的話題，因為最近周遠幫著宋嬌嬌對公司的待遇問題做了相應的調整。
整體提高了，但是部分職位開始弄成了獎懲製度，對公司有功勞的中獎，混日子的慘。
這樣一來，有些人就不滿意，於是在背地裏煽動謠言，添油加醋搞得公司裏人心惶惶，大家議論紛紛。
當然這個人就是宋嬌嬌的二叔，不過因為大家都不知道是不是真的，所以也不敢當著老板的麵發牢騷。
隻能在背地裏歎氣議論，發泄心中的不滿和擔憂。
不過也有和宋嬌嬌非常好的員工，他等宋嬌嬌進了辦公室，立馬也回報工作的形式向宋嬌嬌回報了辦公室這些人擔憂的問題。
宋嬌嬌知道情況以後，皺著眉想了半天，最後召集大家開會，一開始就開門見山的說：
最近因為公司的待遇有所調整，各種規章製度更加的規範，所以有些員工表示擔憂或者說表示不滿，這些都很正常。
公司總體的待遇提高了不少，但是針對個別情況做了一些相應的調整，這是很正常的。
對現代的製度不滿的人，多半都是那種思想混日子的人。
現在的日子眼看混不下去了，所以抱著抵觸情緒同時洗，有一種想要煽動大家跟著起哄的感覺。
而今天我首先要跟大家說的是，公司的待遇明顯提高了不少。針對混日子的這種人，你們想想，難道你們願意在公司遠遠的混日子嗎？
我公司的員工每個人都混日子長，而久之公司難道還能維持下去嗎？