如果有新一輪全城轟動、全網爆紅的新聞報道，這幾家正在觀望的大客戶廣告，極有可能被吸引過來。
但是，題材呢？
在網絡媒體無孔不占的今天，紙媒想要找到轟動性、獨家性的題材，已如登天一般艱難。
任是久經沙場，在全市傳媒圈中聲名顯赫的各位中心主任，也有英雄遲暮，良策難尋的歎喟。
總編：“各位中心主任回去後，在各部門再發動一下，遇有合適題材隨時報題。”
“另外，我們的思路要再開拓一下，專題中心一個見習記者，能提出這麼超前的策劃草案，給了我很大啟發：年輕人的思路，跟我們有所不同。我們重在什麼？重在經驗，但是網絡高速發展下，年輕人的思考方式，比我們更接網絡地氣。”
“集團前幾天黨組會議上，老總提出了，要加快推進各項改革，尤其是傳統媒體和新興媒體融合這一塊，要快，步子要大，膽子也要大。”
“本周工作的重點，是要再找到一個能在網上掀起風浪的大題材。操作模式，繼續按專題中心網絡掀風浪、紙媒做深度的模式來做，這條路，我看值得堅持，前景廣闊。”
……
會議結束，陳一新的臉色不是很好，一路沉默著回到采訪中心。
副主任劉藝知道他在想什麼。
好好的一個策劃，采訪中心挖了四五天，臨門一腳，卻讓專題中心給搶了。
關鍵，還是許凡這小子主動提出讓專題中心做，老總看透這小子不願呆在采訪中心的內心，拍了板。
這誰受得了？
陳一新的資格，在都市報跟幾大中心主任一樣老，差不多同一批進報社。
但陳一新的個性，有些不太招人喜歡，比較一致的評價，就是心眼比較小，格局不大，逢事喜歡計較，自己決定的事，也不太喜歡別人提意見。
因而，他提正職主任的時間，比其他人晚了兩三年。最典型的就是錢穆，兩人是同一批招聘進報社的，錢穆3年前就提了正職。
自視極高的陳一新，一直不服錢穆。
提升後，他稍微得到了些安慰，畢竟采訪中心是報社第一大部門，管著30多號記者，人數比專題中心多了一倍還不止。
現在的陳一新，最需要的就是實績，能夠帶動報紙營銷，又讓別人心服口服的實績。
走進中心，陳一新沒有立即去自己的辦公室，而是踱到了大統間。
老劉扔了支煙過來。
陳一新點上，吐出個煙圈：“老劉，對神曲事件這組報道，你給評評。”
老劉：“偶然事件，沒有持續性，也不具備複製可能性。集團如果以此為藍本推動改革，我認為會有隱患。”
陳一新點點頭：“說詳細些。”
中心在家的一些記者，都圍了過來。
牛益斌和楊眉在外圍，支著耳朵傾聽。