第435章 發展考核新方式,擇優人才當校長(1 / 2)

第435章發展考核新方式,擇優人才當校長(下)

電話是福寧縣實驗小學副校長、這次準備提拔為城西小學校長的曾起航打來的。

趙倩連忙接通道:“曾校長,你好!我們還在從武平鎮回來的路上,就快到縣城了。我們會按時到你們學校,你們準備好了嗎?”

曾起航笑道:“趙局長,好的!我們已經準備好等你們了!”

趙倩笑道:“曾校長,你們稍等,十分鍾就到!”

陳菲菲笑了笑說:“趙局長,聽起來,您和這位曾校長很熟啊!”

趙倩點頭笑道:“他聽過我的課,評課水平蠻高的!後麵也有接觸了幾次,能力不錯,特別是文學評論文章寫的好,也是教語文的!”

陳菲菲笑著說:“能得到您這位才女的好評不容易啊!聽說曾起航家裏很多錢,住著別墅,還是他自己買的!”

趙倩笑道:“是啊!他有投資,腦袋瓜非常好用!”

陳菲菲笑道:“這樣的人貪腐的可能性不大,因為自己已經很多錢了,無需去做貪腐這樣的愚蠢齷齪事兒!”

趙倩笑了笑說:“也有可能吧!貪腐不貪腐,還是要看人的本質,著名散文家朱自清先生寧願餓死也沒要國民黨的資助。”

陳菲菲笑著點頭說:“是啊,朱自清先生了不起!”

平時少言寡語的駕駛員小宋道:“趙局長,到了,你們準備下車吧。聽你們談話,真是一種享受!”

陳菲菲笑道:“那是因為趙局長的水平高!”

實驗小學美女校長吳曉麗帶領班子成員在校門口等待著。

趙倩、陳菲菲下了車。

三十五六歲的吳曉麗伸出細嫩的手和趙倩、陳菲菲握了握笑道:“趙美女、陳美女,兩位領導好呀!”

趙倩笑道:“吳美女好啊,各位領導好!”

吳曉麗笑盈盈地說:“你們辛苦了,連夜考核!快跟我到樓上喝杯茶。請!”

趙倩邊走邊笑道:“時間緊,任務重,隻好辛苦大家了!抱歉啊!”

走在隊伍前麵的吳曉麗轉身笑道:“我們不辛苦,兩位美女領導才辛苦呢!”

趙倩、陳菲菲跟著吳曉麗等走進會議室。

會議室燈火通明,近三十位教師鼓起了熱烈的掌聲。

趙倩揮了揮手笑道:“各位老師好!各位老師辛苦了!”

老師們異口同聲地說:“趙局長好,陳老師好!”

又是一陣掌聲。

走完基本程序,參加考核的教師陸續離開學校。

趙倩、陳菲菲、吳曉麗、曾起航來到小會議室。

吳曉麗笑著說:“趙局長,先喝杯茶再開始吧!”說著端了兩杯茶放在趙倩、陳菲菲的麵前笑道:“我可以參加旁聽嗎?趙局長!”

趙倩笑道:“可以啊,隻是時間不短啊!你待得住嗎?”

吳曉麗點頭笑道:“會的,會的!我就想看看您的創新考核模式。”

趙倩笑道:“也不是什麼創新啊,隻是多了兩個方式而已。那我們就開始吧!”

曾起航一臉嚴肅道:“好的,我已經準備好迎戰了!請趙局長示意!”

趙倩看了看吳曉麗,又看了看曾起航,笑道:“縣城的校長,水平普遍比較高,至於一下常識性的東西,我就不問了!”

吳曉麗笑道:“謝謝趙局長的美言。開始吧!”

趙倩道:“縣城的學生課業負擔都比較重,假如你是一所縣城學校的校長,你如何做到‘減負增效’?”

曾起航笑著說:“通過會議傳達、製度規定、檢查督促、考查評價等方式貫徹落實低年級不能布置書麵家庭作業,中高年級不能超過一個小時的作業量的要求。這是減負。”

趙倩點頭問道:“學生作業量少了,有可能影響考試成績,怎麼辦?”

曾起航道:“通過指導檢查教師的備課、上課、輔導等方式促進課堂教學、培優輔差的效率。既做到減負,又能增效。”

趙倩笑道:“曾校長,一堂好課會是怎樣的?”

曾起航略作思考道:“思想新穎、目標明確、重點突出、難點突破、內容精當、氛圍濃厚、生動活潑,效率極高。”

趙倩笑道:“理想化的課堂教學就是這樣!你如何看待課堂教學的合作學習?”

曾起航道:“這是咱們目前課堂教學的一個盲點,基本上的課堂教學都沒進行合作學習,或者少讓學生合作,一般情況下都是師生互動,生生互動很少。”

趙倩笑道:“為什麼會出現這樣的盲點呢?”

曾起航思考了一下說:“主要原因是教師的合作意識比較淡薄,沒有認識到人與人之間合作的重要性。小組合作教學這個理念提出好多年了,但還是沒有效率。”