第十一章自動自發，偷偷把自己當成老板 89.摒棄打工心態，為自己工作
在許多人看來，工作就是簡單的雇傭和被雇傭的關係，老板付酬金，我工作，老板從中賺取更多的利潤，我就是在為老板工作，為可憐的薪水工作。如果你抱著這種心態，你永遠不會成長和發展，亦將永無“出頭之日”，更談不上幹一番事業！
表麵上看，你是被“剝削”者，你用自己的勞動換得與付出不相等的一份價值——薪水。你是在為老板工作，或者為薪水工作，但是你能夠從工作中得到的僅僅是薪水嗎？為老板工作隻是工作的最低級層次，靠肢體工作的一種。相反如果你想從工作中獲得更多，比如晉升和加薪，比如更多的經驗和技能，比如快樂和幸福，這都將會成為你未來成功的基石。那麼，不妨以一種主人翁的姿態來為公司服務，隻有改變為老板打工的錯誤心態，樹立為自己工作的正確意識，才能為自己贏得光明的未來。
齊瓦勃十五歲時家中一貧如洗，隻受過短暫學校教育的他到一個山村做了馬夫。三年後，齊瓦勃來到鋼鐵大王卡內基所屬的一個建築工地打工。一踏進建築工地，齊瓦勃就抱定了要做同事中最優秀的人的決心。當其他人在抱怨工作辛苦、薪水低而怠工的時候，齊瓦勃卻默默地積累著工作經驗，並自學建築知識。
打工者中，有些人諷刺挖苦齊瓦勃，他回答說：“我隻是在為自己工作，我為了自己的公司工作。”抱著這樣的信念，齊瓦勃一步步升到了總工程師的職位上。25歲那年，齊瓦勃又做了這家建築公司的總經理。
作了總經理的齊瓦勃也沒有絲毫的放鬆，他對自己要得求得更加嚴格，在籌建公司最大的布拉德鋼鐵廠時，他每天都是最早來到建築工地。工程師瓊斯問他為什麼總來這麼早的時候，他回答說：“隻有這樣，當有什麼急事的時候，才不至於被耽擱。”工廠建好後，瓊斯推薦齊瓦勃做了自己的副手，主管全廠事務。
兩年後，瓊斯在一次事故中喪生，齊瓦勃便接任了廠長一職。因為齊瓦勃的天才管理藝術及工作態度，幾年後，他又被卡內基任命為鋼鐵公司的董事長。正因為齊瓦勃把自己當成了公司的老板，時刻為公司的利益著想，所以才得以步步高升。
看了齊瓦勃的故事，你有什麼樣的感想？你肯定和他一樣夢想著有一天自己當老板，但是，如果你連優秀員工的標準都達不到，又怎麼可能當好老板呢？所以，你應該任何時候都把自己當作老板來看待，按照老板的工作態度去工作，隻有這樣，你才能贏得職業生涯的成功。
摒棄自己的打工心態，為自己工作吧。因為工作能為我們提供實現自我、提升自我的機會。美國著名心理學家馬斯洛告訴我們，能獲得他人的尊重、能充分發揮能力和實現自我的需要，才是人類最高層次的需要。那麼，是什麼幫助我們獲得這種需要呢？隻有工作。工作給了我們一個展示自我的平台，我們要借助這個平台來展示我們自己，展示我們長期實踐積累來的各種能力，積累經驗，增長技能，培養和鍛煉我們能受益終身的本領，全麵充實自己，提升自我。
一般說來，每一個企業對新員工都是一視同仁的，在剛進入公司的時候，他們的工資待遇、工作水準差別都不會太大。之所以後來千差萬別，是由他們對待工作的態度決定的。把自己當作打工者，認為公司就是老板的員工一定融入不了公司，也永遠成不了優秀的員工。隻有那些把自己當作公司的老板，像對待自己的家一樣對待公司的員工，才會在眾多的競爭者中脫穎而出，成為公司真正的主人。
古人說的好，幹一行愛一行，端正自己的態度，摒棄自己的打工心態，為自己工作，學會感恩；為自己工作，學會成長；為自己工作，學會奉獻！有一條永遠不變的真理：當你抱著為自己工作的心態，把自己當成公司的老板，像老板那樣對待工作中的問題，那麼，終有一天，你會成為老板眼裏的紅人，實現自己的夢想。