雖然我們無法否認有錢確實有很多的用途，但是，在一味的隻是要賺更多錢的前提之下，是不是真的讓你的生活變得更美好了呢？
你不能把你的職業發展完全依賴於雇主--他可不會好到為你操心這些事的地步。--內維爾·貝恩(新西蘭裔1940)
好的雇主，會發覺你有什麼樣的潛能，而去激發你的潛能，但是一般的雇主，他隻看到他所需要的部分而請你做這個部分，你隻是符合他所開出的應征條件的人選之一。如果你能碰到好的雇主，那就算你好運，但是，如果隻是一般的雇主，也沒有什麼好抱怨的，或者去自歎自己沒有遇到伯樂，因為沒有人可以為你的人生負責，隻有你自己。對自己沒有規劃而隻是不斷地抱怨有誌難伸的人，其實隻是對自己不負責任的人。
即使在餘生中不會再有升遷機會，最好也還是多學習新的技能。--拉瑞-博西蒂(1935)
你永遠不知道下一刻會發生什麼事，所以你必須去儲備你的能量，隨時作好準備，以便在下一次換跑道時，可以隨時出發。不論會不會再有升遷的機會，都不能以此為借口，不再學習。科技的日新月異，終身的學習是一種不可避免的趨勢，以前不學新的技能，隻要你工作沒有用到，是不太影響生活的，但是現在，新的技術都在生活周遭應用，如果不再多學習新的技能，很快的你的生活將會產生許多的不便。其實學習新的技能不如你想的那麼難，隻要肯學，天下無難事，隻怕有心人。
不論從事那種職業，走向成功的第一步，就是必須對這職業感興趣。--成廉·歐斯拉（美）
不要以為興趣是天生的，遇到困難的時候，就產生"我天生不是做這行的料"這樣的想法，興趣也是後天不斷地培養與自我教育而產生的。興趣是彈鋼琴的人，在學習的過程中還是會遇到瓶頸，但是多了興趣，就增加了克服瓶頸的毅力，才能真正體會到其中的樂趣。職業也是一樣，不論你從事哪一種職業，首先要對它感興趣，任何一種職業一定都會有其中有趣的地方，你必須去找出讓自己覺得有趣的點，開始感興趣，這就是走向成功的第一步。
不斷地專心工作，就能成功。--查爾斯·修瓦夫（美）
每個人的工作態度都不同，有些人很混、有些人隻做好自己的工作、有些人願意多幫助別人、有些人樂意教導後輩。或許你常常會有這樣的感慨，為什麼領同樣的薪水，其他同事輕輕鬆鬆的混日子，而自己卻如此忙碌呢？
太常讓自己陷入比較的迷思裏，隻會讓你忘記自己的本分。生命是你自己的，你必須對自己負責。集中意誌力在你必須去做的事情上，不但能發揮效率，而且事半功倍。不論做什麼事，隻要能夠不斷地專心，揮汗的努力必定會有歡樂的收成。
如何才能使你對事物產生熱誠呢？先要把你所做的事，分出哪一部分是你喜歡的，哪一部分是你不喜歡的；其次把不喜歡的那一部分去除，將好的部分納入。然後再專心一意的去做--不僅要告訴他人你所喜歡的部分，而且也要告訴人家你所喜歡的原因。--戴爾·卡內基(美Dale Carnegie)
再怎麼喜歡的事情，都會發生你不喜歡的部分。比如說，當我們喜歡一個人時，你會喜歡他的優點，但對於缺點的部分不是喜歡，而是去包容。麵對事情的時候，也是一樣的，會有喜歡和不喜歡的部分，工作尤其如此，但往往不喜歡的部分會擴大的影響到喜歡的部分，而使你去失熱誠。是不是該去想想不喜歡的部分其實是因為比較困難，比較不好處理的，所以才不喜歡。如果是，耐心的去麵對它；如果不是就把不喜歡的去除，專心致力在你喜歡的部分，人對於喜歡的事物，會自然的產生熱誠。
倘若你沒有完成工作的熱誠，那麼在世界上的任何角落都無法嶄露頭角。--戴爾·卡內基(美Dale Camegie)
能在職場上獲得一席之地的人，有一個很大的共通點，那就是熱誠。對工作的熱誠，使你充滿了活力，並且能專心致力在工作上，全神貫注的投入。我們往往隻看到別人成功的一麵而去羨慕他，但是一個人的成功背後都是一段奮鬥的曆程，還有處世的哲學。我們要學習的是去看過程，而不是隻看結果。投入熱誠，然後專注於你所麵對的事情，一切自然會水到渠成。
不要傷腦筋去超越你的同輩或者前任。努力超越你自己。--威廉·福克納(美William Faulkner 1897-1962)
有些人在職場上，是踩著別人的肩膀往上爬，耍一些小手段，散布一些流言中傷別人，而達到自己的目的。害人之心不可有，防人之心不可無，我想這應該才是身為人最根本的良善。與其去傷腦筋該怎麼超越別人，不如努力超越自己，畢竟人上有人，天外有天，要去跟別人比是永遠也比不完的，你隻要跟自己比，今天的自己比昨天成長，每天成長一點，日積月累之後，你的進步也就會是當初自己預想不到的。給自己一些耐心，成長不是一蹴可及的。
不管你知道多少金玉良言，不管你具備多好的條件，在機會降臨時，你若不具體的運用，就不會有進步。自已有好的構想，而不貢獻出來，人生就不會改善。--威廉·詹姆斯(芙William James)
機會是不會等待人的，隨時作好準備，以迎接機會的來臨，讓自己在職場裏不至於因為變動而失去了可利用的價值。機會降臨時，要懂得適時地把握，因為機會稍縱即逝。能夠把握機會的人，是有自信的人，麵對機會而產生遲疑，表示對自己的信心不夠。有好的構想，要樂於與人分享，而不是怕別人抄襲，因為構想永遠都在你的腦子裏源源不絕，如果怕人家偷，怕人家學，無疑是畫地自限，永遠跳不出自己的框框，就不會有進步。
我隨時采取積極的工作態度，等待機會來臨。--阿布拉罕·林肯(美Abraham Lincoln)
積極的工作態度，是去展現你對工作的熱誠，當有工作進來的時候，不是去抱怨已經接了很多的工作卻又一麵心不甘情不願的接受，而是去衡量自己是否還有餘力，再作出選擇。積極的工作態度是把握每個學習的機會，累積經驗，增強自己的實力，等待機會的來臨。而更積極的工作態度，不隻是等待機會，更要去創造機會，要對自己有信心，更要懂得毛遂自薦。
你是否感覺到：在一天中，用樂觀爽朗的態度來工作，比起一整天板著臉來做事，較不易疲勞？若能經常保持心情開朗．就不會精神緊張了。疲勞不是工作所致，而與心理狀態息--戴爾·卡內基(芙Dale Camegie)
笑也是一天，哭也是一天，而日子總是要過下去的，怎麼選擇全在於你。遇到事情，能用樂觀爽朗的態度來麵對，不但可以舒緩自己的壓力，對解決事情也比較有幫助。有句話說："伸手不打笑臉人。"微笑的臉，讓人覺得有精神，而且也可以舒緩緊張的氣氛，在溝通協調上也可以讓人比較沒有防備，工作起來也會比較順遂。相反的，如果板著臉做事，別人隻會覺得你不友善，更加戒慎，就得花更多的力氣去協調溝通，因此而事倍功半。