1、理直氣壯，有理之人首先氣勢取勝
在社會中，有的人總是有意無意地給我們設置了障礙，向我們提出不公平、不合理的要求。麵對這種情況，我們必須據理力爭，爭取自己應得的權益。這時說話要理直氣壯，從而從氣勢和心理上征服對方，打擊對方的囂張氣焰。
在社會中，我們往往會遇到各種各樣的人，有的人有意無意地給我們設置了障礙，向我們提出不公平、不合理的要求。麵對這種情況，我們必須據理力爭，爭取自己應得的權益。這時說話要理直氣壯，從而從氣勢和心理上征服對方，打擊對方的囂張氣焰。
但是，請記住謙虛和無能是兩回事。自己沒有主見，對他人言聽計從很可能會劃入“無能”的範疇。真正的謙虛絕不是以他人馬首是瞻，還應該包含坦率地表達自己的想法這一層意思。
由此可見，謙虛精神固然重要，但“當說則說，蘭怒則怒”的姿態也不可缺少。如果不能堅持自己的主張，而一味地遷就別人，對方很可能會認為你是非曲直無能之輩從而將你看輕。溝通心靈、統一意見的最好辦法，莫過於意見分歧的雙方坦率地將自己的看法和盤托出，找出其中的分歧眾再進而相互協商。在這個過程中，沒有以勢壓人，也沒有盲目服從c這才是謙虛精神的最好的演繹，互相信賴的關係也由此萌生。
俗話說“人善被人欺，馬善被人騎。”有些人專愛揀柿子捏，人家越是愛麵子，他越是損人家的麵子，戲弄挖苦，當眾揭醜，尖酸刻薄，無所不用其極。對這樣的人，能忍則忍，忍無可忍時，千萬不要客氣，不妨黑下臉來，反擊一掌。
美國華盛頓大學的社會學家愛德華·格羅斯指出：“人們在公開場合被羞辱，通常並不認為是開開玩笑，或者是微不足道的小事。當人的感情受到傷害時，我們中的大多數人會十分憤怒，表現為張口結舌或者滿臉通紅。但是我們可以有另一種比較聰明的解決方法，保持沉默，或者設法改變你的處境。”
不要花太多時間為你所受到的傷害而煩惱，也不要冥思苦想“這些人為什麼這麼愛搞惡作劇”的問題。也許有些人是故意使你感到窘迫的，因為他們覺得你對他已造成威脅，或者是想懲罰你曾經做過對不起他的事；而另一些人是習慣於開這類玩笑的，他們毫不考慮別人是否受到傷害。對於這類人，沒有必要去計較他是否是故意的。
佛羅裏達大學的心理學家巴裏·舒蘭克說：“完全沒有必要去追究一個人的所作所為是否別有用心。”相當可能的情況是他或她壓根兒沒有意識到你會受到傷害。當你向他指出失禮的言行後，這位呆頭呆腦的冒犯者通常會向你致歉。
那麼，到底怎樣才能擺脫窘迫的處境呢？這可得依情形而定。如果你的上司在你同事麵前三番五次地責備你時，你可以心平氣和地嚴正指出：“我們是否可以私下談這個問題？”
如果傷害你的人是你的配偶或親密朋友，你可以向其說明你為此感到非常痛苦，這遠比以同樣的方式去回擊對方要好得多。
下回有人故意羞辱你時，你可以采取比較激烈的方法。有時，你必須使這種羞辱立即停止下來。你可以說：“你已經使我難堪了。你不介意告訴我這都是為了什麼緣故嗎？”或者說：“你似乎心煩意亂，是不是我有什麼事使你不高興了？”
不管發生了什麼事情，都要避免動怒，千萬不要發火。如果失去了泰然自若的態度，你隻能使對方占上風，使別人對你產生不滿情緒。再說，和那些修養極差或別有用心的人生氣不值得。