盡管在療養當中，鬆下幸之助還是被公司的事務所困擾，時刻憂心。一天，井植歲男和銷售經理來到鬆下幸之助的療養地看望他，一股不祥的預感瞬間籠罩了他的心。
”總經理，“還是井植歲男先開了口，看到他慌亂的神色，鬆下幸之助說：”歲男，別慌，有什麼事，坐下慢慢說。“
”總經理，公司現在實在撐不下去了，銷售天天在減少，庫存天天在增加。我們想盡了一切辦法，但還是毫無起色。再這樣下去，公司恐怕難以支撐啊！“隨後，井植歲男遞上一份報告，上麵全是紅色的數字。
鬆下幸之助默默地看了一會兒報告，盡管公司的處境已在他的預料當中，但沒有想到是如此的嚴重，沉默了幾分鍾後，他說：”我想先聽聽你們的意見。“
井植歲男說：”總經理，目前的這種狀況必定會持續很長一段時間，經過大家的談論，我們想將產量壓縮一半，同時為了節約開支，裁員三分之一，這樣的話，廠子或許能渡過難關。“
”但是，現在勞工運動鬧得很凶，我們必須求得被裁員工的諒解，這也是不得已的事情，而且，工廠情況好轉之後，再請他們回來效力。不知道總經理覺得這個辦法如何？“銷售經理補充道。
鬆下幸之助閉上眼睛一言不發，這一刻靜得出奇，井植歲男和銷售經理不知道鬆下幸之助的身體能否承受，一直不安地盯著他看。過了一會兒，鬆下幸之助睜開眼睛，堅決地說：”我同意你二人提議中的一部分，產量壓縮一半，但是員工一個也不能裁，薪水也不能少，堅決不能！“
”總經理，這不行啊，如果這樣，工廠就完了啊！“井植歲男和銷售經理齊聲說。
”我還沒有說完，減產之後實行半日工作製，召開會議將工廠的情況如實告訴員工，求得他們的理解和配合，讓全體員工和銷售部門一起全體投入到銷售工作中，減少庫存，先渡過難關，再靜觀其變。“鬆下幸之助堅定地說。
”對呀！“井植歲男眼睛一亮，馬上領悟了姐夫的用意，接著說道，”隻要產品能賣出去，我們就可以拿到資金，廠子就能免於倒閉。“
”對，就是這個意思。“鬆下幸之助說道，”我們就是用這種辦法，先渡過難關。至於半天工資的損失，從長遠觀點看，這僅是一時的損失，沒有問題。最重要的是讓員工樹立以廠為家、共存共榮的觀念。鬆下電器時下正在日益發展壯大，如果把精心挑選的員工辭掉，勢必動搖鬆下經營的根本，裁員和減薪也許能解決一時的問題，但就長遠來看，會給事業帶來不可估量的損失。所以我堅持所有員工都必須照舊雇用，不得解雇一個。請二位轉達我的意見，率領員工們好好幹，大家同甘共苦，一起度過這個難關。“
本來，井植歲男和銷售經理二人也不是心甘情願地做出裁員決定的，隻是迫於形勢不得已才出此下策。如今見老板不僅不裁員，而且減產不減薪，言談中顯示出對扭轉頹局的堅定信心，他們二人也就一掃來時的頹唐，頓時興奮起來。井植歲男高興地說：”姐夫，您放心吧。我們一定將您的意思轉達給員工，完全遵照您的意思辦事，請您安心養病，無須掛慮。“
盡管在療養當中，鬆下幸之助還是被公司的事務所困擾，時刻憂心。一天，井植歲男和銷售經理來到鬆下幸之助的療養地看望他，一股不祥的預感瞬間籠罩了他的心。
”總經理，“還是井植歲男先開了口，看到他慌亂的神色，鬆下幸之助說：”歲男，別慌，有什麼事，坐下慢慢說。“
”總經理，公司現在實在撐不下去了，銷售天天在減少，庫存天天在增加。我們想盡了一切辦法，但還是毫無起色。再這樣下去，公司恐怕難以支撐啊！“隨後，井植歲男遞上一份報告，上麵全是紅色的數字。
鬆下幸之助默默地看了一會兒報告，盡管公司的處境已在他的預料當中，但沒有想到是如此的嚴重，沉默了幾分鍾後，他說：”我想先聽聽你們的意見。“
井植歲男說：”總經理，目前的這種狀況必定會持續很長一段時間，經過大家的談論，我們想將產量壓縮一半，同時為了節約開支，裁員三分之一，這樣的話，廠子或許能渡過難關。“
”但是，現在勞工運動鬧得很凶，我們必須求得被裁員工的諒解，這也是不得已的事情，而且，工廠情況好轉之後，再請他們回來效力。不知道總經理覺得這個辦法如何？“銷售經理補充道。
鬆下幸之助閉上眼睛一言不發，這一刻靜得出奇，井植歲男和銷售經理不知道鬆下幸之助的身體能否承受，一直不安地盯著他看。過了一會兒，鬆下幸之助睜開眼睛，堅決地說：”我同意你二人提議中的一部分，產量壓縮一半，但是員工一個也不能裁，薪水也不能少，堅決不能！“
”總經理，這不行啊，如果這樣，工廠就完了啊！“井植歲男和銷售經理齊聲說。
”我還沒有說完，減產之後實行半日工作製，召開會議將工廠的情況如實告訴員工，求得他們的理解和配合，讓全體員工和銷售部門一起全體投入到銷售工作中，減少庫存，先渡過難關，再靜觀其變。“鬆下幸之助堅定地說。
”對呀！“井植歲男眼睛一亮，馬上領悟了姐夫的用意，接著說道，”隻要產品能賣出去，我們就可以拿到資金，廠子就能免於倒閉。“
”對，就是這個意思。“鬆下幸之助說道，”我們就是用這種辦法，先渡過難關。至於半天工資的損失，從長遠觀點看，這僅是一時的損失，沒有問題。最重要的是讓員工樹立以廠為家、共存共榮的觀念。鬆下電器時下正在日益發展壯大，如果把精心挑選的員工辭掉，勢必動搖鬆下經營的根本，裁員和減薪也許能解決一時的問題，但就長遠來看，會給事業帶來不可估量的損失。所以我堅持所有員工都必須照舊雇用，不得解雇一個。請二位轉達我的意見，率領員工們好好幹，大家同甘共苦，一起度過這個難關。“
本來，井植歲男和銷售經理二人也不是心甘情願地做出裁員決定的，隻是迫於形勢不得已才出此下策。如今見老板不僅不裁員，而且減產不減薪，言談中顯示出對扭轉頹局的堅定信心，他們二人也就一掃來時的頹唐，頓時興奮起來。井植歲男高興地說：”姐夫，您放心吧。我們一定將您的意思轉達給員工，完全遵照您的意思辦事，請您安心養病，無須掛慮。“