4)商業模擬：要求求職者去處理成批的業務，求職者將會瀏覽到五花八門的會議記錄和電子郵件。其中內容涉及市場、銷售、財務、審計、管理和人事，求職者將進行分類處理，並講出自己以此分類的理由。此環節主要考查求職者的辦事能力，看求職者如何在不同的環境下，背負著重大壓力，對於各種複雜的問題做出處理和決策，這是一項要求頗高的測試。
5)雞尾酒會：這是一場很輕鬆浪漫的雞尾酒會，但是求職者也千萬不能忘記自己的身份，不要掉以輕心。要知道，在這燈紅酒綠的背後，正有著幾雙眼睛在偷偷觀察著求職者的言談舉止。聰明的求職者，可以利用這個機會，充分展現自己的優勢和資質，給麵試人員留下深刻的印象。此外，求職者也可以準備一些合適的問題，借此輕鬆的氣氛適時地發問。
6)當評估中心的麵試全部進行完畢之後，將由最資深的經理對測試的結果進行評估。假使有幸通過此環節，麵試基本上算是成功了。
5.殼牌石油經典麵試題(無標準答案)
(1)你對成功的理解是什麼？
(2)請給出選擇該職業的理由。
(3)計算機對政府有什麼用？
(4)你對未來5年你的工作如何看待？
(5)你有否應聘過其他公司？
(6)你在此職業上希望有什麼收獲？
(7)我們假定你是殼牌公司零售業務部門業務發展經理。作為零售連鎖業務策略的一部分，公司計劃開設一家便利超市。有兩位業主(甲和乙)分別向你提供了可供租賃的場地。其中：甲的場地所處位置人流量較大，但要價較高；乙的場地所處位置人流量較小，但要價較低。請就下列情況進行分析：除了上述信息外，你還需獲取哪些其他信息？你選擇場地的標準有哪些？你將如何逐步做出最後的決定？
(8)殼牌是一個多種人才的聚合體，很多時候組織中會有不同想法。所以接納不同、創新溝通、達成共識、協力推進是非常重要的。請描述一個運用你的說服能力和協調能力而取得成功的事例。
(9)由於我們所從事業務的複雜性，邏輯思維能力和分析能力是非常重要的。為幫助我們評估這些能力，請全麵地分析環境保護所麵臨的挑戰及其未來的發展趨勢(請陳述你個人的分析，我們並不要求你對這個領域進行專門研究)。
(10)在殼牌，我們經常在一種富有挑戰性的環境中工作，並會竭盡全力實現自己的目標。請描述你最突出的非學業成就，並著重敘述為實現目標而采用的方法。