心機之五 禮尚往來,溝通人脈,互惠互利(2 / 3)

說到“禮”這個方麵,在三國中也有不少的例子,劉備三顧茅廬就完全做到了禮貌,從而獲得了利益。當年劉備三顧茅廬請諸葛亮出山時,關羽和張飛都對他的低三下四頗有微詞,可時間不長,二人就對劉備的英明決策佩服不已:若不是劉備如此禮數備至地以誠心打動諸葛亮,他怎會死心塌地地為劉備鞠躬盡瘁?若沒有諸葛亮這個人才,劉備的霸業怎成?其實,諸葛亮也未必不知劉禪是一個扶不起的阿鬥,但是,因為劉備待自己不薄,也隻好兢兢業業地扶植他那怎麼也扶不起來的敗家兒子了。

俗語說,冰凍三尺,非一日之寒,要交一個人,也得多花點工夫。對待上司或是同事都要以心換心,把禮貌、禮數、禮儀做到位了,對方才能真心對你,才可能會在工作上給你最大的支持和配合,從而獲得更大的利益。

因此,一個小禮物就能獲得巨大的方便,不僅在我們中國是這樣,在德國也是這樣。這就充分說明了“禮”的重要性。其實,在這個多變的社會中,我們難免要與禮接觸,這個禮當然就是禮貌和禮物。所以,我們要懂得以小“禮”換取大“利”的技巧。

3.禮多人不怪

中國,被人稱為“禮儀之邦”,結婚有婚禮,過壽有壽禮,祭祀有祭祀禮,喪葬有葬禮;無論是什麼禮,都必須要有敬禮,要有禮儀,要有送禮的心,畢竟“禮多人不怪”嘛。

首先,人與人的交往之中是很講究禮多人不怪的。這個“禮”代表禮貌、禮儀、禮數。

(1)禮多之緩和關係

在與同事的交往中,要注重情理,言談舉止大方得體,對增進彼此的友誼,緩和同事關係是大有益處的。比如,當你掏出香煙時,不要忘了先讓一下同事。事雖說不算大,卻能讓對方感覺到你對他的重視。

(2)禮多之種下善因

在現實生活中,人與人的交往,往往會有磕磕絆絆,當你的禮節到了,對方會礙於情麵不便計較,你敬人一尺,最起碼人家也會回你一尺的。

(3)禮多之取得人心

其實,冰凍三尺卻非一日之寒,要想交好一個朋友就得多下工夫,把禮貌禮節做到位,對方自然也會尊重你,在工作中就會給予你支持與鼓勵。

在平常的生活中,隻要你稍稍留意一點,就會發現,在公司裏的紅人,沒有不多禮節的,要想建立融洽的人際關係、順利開展工作就要學著做。

其次,人在職場,也非常注重禮多人不怪。因為禮貌是基本的禮節,凡事講點禮貌能使求職工作更順利。

(1)問候主考官

無論是應聘名聲在外、待遇豐厚的大公司,還是默默無名的小公司,求職者首先要過的都是麵試考官這一關。因此,在你應聘時,要學會問候每一位考官,這樣會在每個考官心中留下好的印象。

(2)麵試之後寫封信

你可以在麵試之後給應聘公司寫封信,說說自己對加盟該公司的渴望,並對人事部門接待自己、考核自己表示感謝。無論你最終是否能獲得這一職位,都會讓公司對你留下深刻印象,這樣就會為今後再次應聘打下良好基礎。

(3)初來乍到送份禮

常會有一些職場新人總是為無法融入集體而苦惱。其實,要打開陌生同事的心扉不難,隻要你表達出了自己的真誠。還是那句話,“禮多人不怪”,初來乍到的新人不妨送點小禮物給同事。禮品不需太貴,幾塊錢的小工藝品,暢銷的口袋書,或自己手工製作的卡片、幸運星皆可。但是,給同事送禮物千萬別遺漏了任何人,免得留下人際關係的“隱患”。

(4)積極幫助新同事

其實,就算是再青澀的新人也會慢慢“熬”成公司的元老,對工作遊刃有餘。也許你在進入職場之初,曾經受到過老同事的排擠,但麵對公司新人時,應該有寬容、平等的態度。積極幫助新同事,不僅是對公司的貢獻,也有助於拓展自己的人際網絡,更順利地開展工作。這樣的話,使公司和個人同時得到發展,兩全其美,你又何樂而不為?

(5)充分尊重老總的權威

要知道,老總不但是公司最高權力的掌握者,更是公司利益的直接關聯者。老總擁有較高的權威,做出的決策才有可能被順利執行。如果老總失去了公司主心骨的地位,職員勢必像一盤散沙,各自為政。因此,為了公司的長遠發展,職員可以為公司獻計獻策,但是,最好不要隨意挑戰老總的權威。

在三國時代,也講究“禮多人不怪”:有“鳳雛”美譽的龐統剛出道時四處碰壁,先是在孫權處求職被拒,後又被劉備以一個小小的縣令職務隨便打發。為什麼?就是因為龐統自視甚高,不講職場禮儀修養。先是在孫權麵前誇誇其談,還順便貶低了孫權器重的周瑜,惹得孫權極為不快;而且,就是在劉備麵前,他也是長揖不拜,給人非常不懂規矩的感覺。如果不是他後來耍了點小伎倆得以才華展露,他就一輩子在小縣令的崗位上鬱鬱寡歡吧!

雖說時下的年輕人越來越講究自由和個性,但隻要是在職場之中,就必須講究等級尊卑和職場修養,因為無論是在領導眼中還是同事眼中,自以為不拘小節、不懂禮貌和禮數的家夥,都是非常不受歡迎的。尤其是在麵試的時候,如果禮貌工作不到位,你就會因為第一印象太壞而失去入選的機會。

正所謂“禮多人不怪”,隻要你稍稍留心一點,就會發現辦公室中那些人見人愛的紅人們,沒有不多禮的。要想建立融洽的人際關係、順利開展工作,那就學著做個多禮的人吧!

那日,劉飛去拜訪客戶小玉,在那裏閑聊,說起了人情的冷暖,他們也在感歎同事之間的冷漠,小玉說:同是一個單位的,用得著你的時候說得很好,用不著你的時候,走個碰頭也不打聲招呼。