序 為什麼人和人會慢慢拉開差距?(2 / 2)

1.你對自己的前半生滿意嗎?

2.你在年輕時有遺憾嗎?

3.如果你還年輕,你最想做點什麼?

4.你覺得你跟馬雲、比爾·蓋茨、紮克伯格的差距在哪裏?

同樣的四個問題,同樣是40多歲,如果你分別去問庸庸碌碌的人和傑出的領導者,你會得到截然不同的答案。庸碌的人多會惋惜過去和埋怨運氣不好,而傑出者則更多的是感到自豪和反思人生以及繼續奮鬥。

這也是為什麼,人和人之間會慢慢拉開差距。

我身邊的一位朋友,不到30歲,卻已經是一家中等規模公司的CEO,在很多人還拿著簡曆在北上廣深四處尋找工作四處碰壁的時候,他已經坐在CBD(中央商務區)的高級寫字樓裏,俯瞰整個繁華中心的景色,坐在會議室裏麵試一位位西裝革履的麵試者。同樣不到30歲,為什麼他已經成為CEO?是因為運氣?因為背景?都不是,他來自農村,毫無背景,若說運氣更是不怎麼樣,高考前夕吃壞了肚子,考研的時候又重感冒,錯失自己最想去的學校,最想學的專業。就在他考研落榜後,他躺在宿舍的床上,突然明白了自己想要為之終生奮鬥的事業,並且立即開始行動。在堅定的目標的支撐下,他經過多年的努力和不放棄,才達到今天的高度,才有現在的成就。

隻有把自己的人生目標先明確出來,精準定位自己的目標和未來走向,才能從茫然的人生狀態中解脫出來,才能真正通過切切實實的行動去實現自我價值。就像行駛在馬路上的汽車,隻有明確自己要走的方向,才是有效的;就像在茫茫大海中航行的輪船,隻有在導航和燈塔的幫助下才不會迷失方向。所以在努力之前,你最應該明確自己的目標,不然一切都是無用功。

那麼,你究竟是要做一個庸庸碌碌、毫不起眼的庸俗之輩,還是要做一個人人欽佩、顯赫榮耀的成功者?我相信無論是誰來回答這個問題,他肯定都是毫不猶豫地選擇後者。

既然如此,那麼我現在就要恭喜你。因為當你翻開這本書的時候,你就已經獲得了比其他人更有可能提前邁入成功者大門的機會,在別人還在迷茫的時候,你就已經頭腦無比清晰,目標無比明確。

對我有所了解的人都知道,我有一個“1000天小樹林計劃”,以及“堅持每天5點早起17年”的課程,在這些課程裏,我更多的是給大家提供一些“幹貨”。剛開始聽時,可能會挑戰你原有的認識,讓你對自己產生新的認知,重新認識自己,甚至你會在一段時間裏否定自己的過去,但隻要你能堅強地度過這段時間,就能重塑自己的人生,重塑全新的你,在未來的某一天,你每天的努力都能紮紮實實地被看見。而這些看得見的努力將會帶給你成就感和自信心,它們將督促著你不斷地前進,不斷地努力,朝著你的目標和方向,每天踏實地前行。

在本書中,我會將理論體係與實踐相結合,用大量真實而具體的案例以及一些方法論、表格工具等為大家進行生動而形象的講解,讓大家更好地理解,並且願意立即行動起來。我相信,這本書將幫助你重新認識自己,喚醒你身體以及內心的種種可能性,讓你對自己之前的人生產生顛覆性的認識,使你在未來的人生中換一種活法,幫助你少走很多彎路,促使你擺脫平庸,充滿激情。讓你在通往目標與夢想的路上,策馬揚鞭,一帆風順。

當你還在感慨畢業多年,曾經的學渣變成了CEO,曾經的調皮小子轉身當上了老板,曾經相貌平平的小姑娘華麗轉身變成了讓他人仰望的女神,當你還在感慨人與人之間的差距怎麼那麼大時,身邊與你一樣有此感慨的人,已經通過合適的方法和有效的行動開始大踏步向前了,通過他們自身的努力,他們也將成為人生的逆襲者。

隻要你有夢想,隻要你願意為你的夢想付出行動,隻要你能將這些行動一直堅定地執行下去,那麼我的這本書以及下班加油站(未來企業領導者的互聯網大學)就是你人生的第二所大學,幫助你在通往成功的路上少走彎路,順利抵達。