產品經理的英文名稱是Product Manager(PM),許多網站也以此作為產品經理社區的識別符號(如人人都是產品經理社區,woshipm.)。可是Manager這個詞譯為經理,卻似乎是一種既準確又在特定語境下容易產生誤解的折中辦法與妥協。一方麵,說它準確,是因為在美林韋氏詞典(Merriam-Webster Diary)中,Manager 一詞的釋義中充滿了 duct、direct 等詞彙,意為實施、組織、指導、控製的人,對應到產品經理的角色上,產品經理的確對產品具有指導和組織的職責,並成為產品的第一負責人,控製產品生命周期的各個階段。另一方麵,經理一詞在職場上有特定的含義,它的意思是管理者,即有一定職權的人,如公司的總經理。然而產品經理大多數情況下並不是一個經理,在矩陣式管理的企業中,職能線與業務線交錯縱橫,產品經理往往沒有直接下屬,也沒有權限要求其他人向自己彙報,更多的是協調與溝通。從這個角度來說,產品經理更多靠的是無授權領導或者個人魅力,而不是職位的勢能來推動工作。這也對產品經理提出了更高的要求。

1.1.2 產品經理的曆史溯源

產品經理是互聯網行業中的流行詞彙,其崗位需求量也與日俱增,然而這並不是一個互聯網行業的專屬詞彙。工業產品伴隨著18世紀英國工業革命的興起而出現,如果繼續向前追溯,農業產品理所應當地成為產品的最早期形態。而在農業與工業社會中,也存在著某種“產品經理”。

農業文明的社會未必會稱農業產品的負責人為產品經理,畢竟經理一詞伴隨著現代公司製度的產生而普及。在農業社會,人們經營的往往是農產品或者農業加工品生意,那些有著一技之長,獨立或協助打理生產及采購流程,執行營銷或接待任務的人則成為了農業社會的經理,在古時候扮演這樣角色的人或是手藝人,或是能帶上幾個徒弟,被人稱為“師傅”的人,有些類似於今天互聯網公司中的tech-leader(技術領導者)。還有一些人在工農業交雜的時期受雇於商家與店鋪,進行經營活動,這樣的群體在中國古代有一個響亮的名稱——“掌櫃”,這有些類似於職業經理人,而其雇主則更像是現代公司製度中的董事長。

18世紀下半葉,工業革命出現,勞動力得以解放,工場手工業轉變為機器大工業,進而促進了工業與農業的分離。從那時起,工業曆經蒸汽機械、電氣化、信息技術這三個階段,才到今天的智能化階段。德國政府提出的“工業4.0”計劃,以及我國提出的“中國製造2025”均為這個階段的工業發展提出了清晰的路線圖。技術越是發展,經濟越是繁榮,這已經是不爭的事實,隨之帶來的還有新的社會分工現象。產品經理就是在工業革命的過程中伴隨社會分工而出現的。

產品經理的英文名稱是Product Manager(PM),許多網站也以此作為產品經理社區的識別符號(如人人都是產品經理社區,woshipm.)。可是Manager這個詞譯為經理,卻似乎是一種既準確又在特定語境下容易產生誤解的折中辦法與妥協。一方麵,說它準確,是因為在美林韋氏詞典(Merriam-Webster Diary)中,Manager 一詞的釋義中充滿了 duct、direct 等詞彙,意為實施、組織、指導、控製的人,對應到產品經理的角色上,產品經理的確對產品具有指導和組織的職責,並成為產品的第一負責人,控製產品生命周期的各個階段。另一方麵,經理一詞在職場上有特定的含義,它的意思是管理者,即有一定職權的人,如公司的總經理。然而產品經理大多數情況下並不是一個經理,在矩陣式管理的企業中,職能線與業務線交錯縱橫,產品經理往往沒有直接下屬,也沒有權限要求其他人向自己彙報,更多的是協調與溝通。從這個角度來說,產品經理更多靠的是無授權領導或者個人魅力,而不是職位的勢能來推動工作。這也對產品經理提出了更高的要求。

1.1.2 產品經理的曆史溯源

產品經理是互聯網行業中的流行詞彙,其崗位需求量也與日俱增,然而這並不是一個互聯網行業的專屬詞彙。工業產品伴隨著18世紀英國工業革命的興起而出現,如果繼續向前追溯,農業產品理所應當地成為產品的最早期形態。而在農業與工業社會中,也存在著某種“產品經理”。

農業文明的社會未必會稱農業產品的負責人為產品經理,畢竟經理一詞伴隨著現代公司製度的產生而普及。在農業社會,人們經營的往往是農產品或者農業加工品生意,那些有著一技之長,獨立或協助打理生產及采購流程,執行營銷或接待任務的人則成為了農業社會的經理,在古時候扮演這樣角色的人或是手藝人,或是能帶上幾個徒弟,被人稱為“師傅”的人,有些類似於今天互聯網公司中的tech-leader(技術領導者)。還有一些人在工農業交雜的時期受雇於商家與店鋪,進行經營活動,這樣的群體在中國古代有一個響亮的名稱——“掌櫃”,這有些類似於職業經理人,而其雇主則更像是現代公司製度中的董事長。

18世紀下半葉,工業革命出現,勞動力得以解放,工場手工業轉變為機器大工業,進而促進了工業與農業的分離。從那時起,工業曆經蒸汽機械、電氣化、信息技術這三個階段,才到今天的智能化階段。德國政府提出的“工業4.0”計劃,以及我國提出的“中國製造2025”均為這個階段的工業發展提出了清晰的路線圖。技術越是發展,經濟越是繁榮,這已經是不爭的事實,隨之帶來的還有新的社會分工現象。產品經理就是在工業革命的過程中伴隨社會分工而出現的。

分工的過程可以概括為“大則分,分須立”。一方麵,隻有當一些工作內容或技能集中於一個人身上達到不可兼顧進而影響工作質量的地步時,才需要進行拆分,即滿足了“大到一定程度才拆分”的原則。另一方麵,拆分出來的部分技能的經濟收益足夠養活隻擁有這批技能的人,也就是說這樣的技能在市場中有廣泛的需求,即保證“拆分出來的擁有這項技能的人能夠立足”。