其次，合格黨員要認真學習文化科技知識，不斷增強自身素質能力，不斷提高工作效率。每個黨員目前從事的各項具體工作，最根本的任務就是為在社會主義市場經濟條件下構建和諧社會和全麵建成小康社會作貢獻。工作中當然會麵臨許多新問題、新情況、新矛盾，沒有深厚的文化知識、管理知識、現代科技知識等，即使有再好的願望，也隻能是事倍功半。因此，在任何時候都必須不斷地更新知識，不斷提升自己的工作技能和實踐本領，善於在工作中開拓創新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的願望與實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。本領不會憑空產生，而是來源於實踐，來自於不懈學習、長期鍛煉。當今時代是知識經濟的時代，也是一個終身學習的時代，我們不懂得、不熟悉、不精通的東西很多，即便是過去懂得和熟悉的知識也有一個不斷充實和更新的問題。為此，每一個共產黨員都要自覺學習，善於學習，終身學習，做到有誌、有識、有為，熟練掌握專業知識、專業技能，成為本單位、本行業、本崗位的業務能手，樹立個人願望與貢獻事業有機結合的遠大理想，矢誌不渝地追求所奮鬥的目標。中共十八大提出建設學習型、服務型、創新型的馬克思主義執政黨，這必然要求每個共產黨員都要成為終身學習的模範，要認真學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體係，學習政治、經濟、社會、文化、科技、法律、曆史等方麵的知識，學習做好本職工作所需要的各種知識和技能，全麵提高自身素質。要在改革開放和社會主義現代化建設中勝任本職工作，立足本職，埋頭苦幹，奮發進取，在平凡的崗位上幹出不平凡的事業，做出不平凡的貢獻。隻有這樣，才能真正做一名合格的共產黨員。
第三，合格黨員要勇於解放思想、更新觀念，善於創造性地開展工作。工作沒有創造性，往往容易脫離群眾、脫離實際；往往習慣於做表麵文章，搞形式主義；往往愛說空話套話假話，不幹實事。創造性地開展工作，就要善於開展調查研究，並在此基礎上用發展著的馬克思主義指導新的實踐；要善於把調查研究成果轉化為新的工作思路，把他人的成功經驗轉化為自己的工作方法。首先要不斷總結自身的工作經驗，改進不足，發揚優點，將過去的成果轉化為新的工作思路。同時也要吸取別人的經驗，取他人之長，補自己之短。牛頓曾說過，自己之所以能夠取得成功，是因為站在巨人的肩膀上。的確，每個人、每個集體的成功都免不了要吸取他人的經驗和教訓。雖然各人的工作情況不盡相同，但可以求同尋異，相互對照，吸取成功經驗，形成自己的工作方法和思路，盡可能少走彎路。創造性地開展工作，還要善於在深知上情、熟知下情、把握實情的結合點上做工作。創新是挑戰性的工作，是在新的觀念支配下，運用新的方法，開啟新的途徑，實現新的目標的思維活動和實踐活動。沒有事先對實際情況的深入調查，沒有對具體問題的細心探討，創新就如同無源之水、無本之木，沒有生存的“環境”。因此，在工作中要實現創新的目的，須善於在“上情”、“下情”、“實情”三者的結合點上下功夫。上級的指示精神是我們工作創新的依據，而各人的具體情況是創造性地落實上級指示精神的依托。執行上級指示關鍵是要與各人的實際情況相結合，否則不可能有創新。同時，創新還要善於掌握主動權，要有自己的思路和特色。隻有勇於解放思想、更新觀念，善於創造性地開展工作的黨員，才能成為一名合格的共產黨員。
第四，合格黨員要始終堅持勤奮工作，不斷創造佳績。黨員行為表現到底如何，是不是達到了一名合格黨員的要求，關鍵是看工作本身及其具體成效。業績絕不是憑空捏造，空穴來風，而是來源於紮實勤奮的工作。勤奮工作是共產黨人的本色。共產黨員不僅在政治、思想、品德、作風等方麵應該成為先進分子，而且在工作中要忠於職守，盡職盡責，勤奮工作，成為業務尖子，成為崗位標兵。正如列寧指出的，共產黨員應該是願意“肩負為共產主義忘我工作的重擔的人”。當前，有少數黨員、甚至黨員領導幹部在幹事過程中，隻注重抓那些易出成果的“顯績”，不願啃“硬骨頭”；隻喜歡做“保險”的事，不願或不敢承擔風險，不善於闖新路子；隻圖輕鬆自在，不想去艱苦地方鍛煉，這都是不願勤奮工作的表現。這樣的黨員思想上不願吃苦、工作上不能出色，怎麼能算是一名“合格的”黨員呢？！
三、要聯係各自崗位職責切實發揮先鋒模範作用
廣大共產黨員都是分布在不同的行業、不同的地域和不同的崗位上，就是分布在相同的行業、相同的地域、相同的崗位上，具體的職責和每個人的實際情況也不完全一樣。因此，做一名合格共產黨員必須聯係自我的崗位職責，結合自我的實際情況切實發揮先鋒模範作用，以一流業績展現共產黨人特有的先進性和純潔性。簡單地說，就是要立足自我崗位多做貢獻。
為便於廣大黨員同誌知曉自己的努力方向和學習借鑒別人的做法，這裏，大體上按照幾種不同的職業和崗位職責，分別談談黨員應該如何在具體工作崗位上發揮先鋒模範作用。
（一）國有企業黨員應該怎樣發揮先鋒模範作用
在當前深化改革、促進發展的關鍵時期，國有企業中的每一名共產黨員都要以高度的使命感和責任感嚴格要求自己，聯係自己在企業中的崗位職責，找準途徑和方法，充分發揮骨幹帶頭作用，真正展現出共產黨人的先進本色。從整體上來講，國有企業黨員要在以下幾個方麵切實發揮先鋒模範作用：
第一，要在深化國有企業改革發展中發揮先鋒模範作用。國有企業是我國國民經濟的支柱。隨著現代企業製度的不斷完善，產業結構和企業組織結構的調整，企業內部勞動、工資、社會保險製度等各項改革的普遍深入，涉及人們思想觀念和利益關係的調整，在廣大幹部、職工的思想、心理上不可避免地會引發這樣或那樣的一些問題。這就要求國有企業中的廣大黨員要站在改革的第一線，關心、理解、支持改革，為改善管理、發展生產、搞好經營獻計獻策。同時，要積極引導、啟發和調動廣大職工參與改革，做好宣傳解釋工作，幫助職工群眾提高認識，統一思想。在企業改革、發展的關鍵時刻，黨員要切實發揮“帶頭”和“示範”作用，對於企業的重大改革措施，黨員要先知道，先討論，先行動。