12月31日，一年中的最後一天，億達物業年終總結大會。
蘇妍穿著工裝，踩著八厘米的高跟鞋在演講台上站定。
聚光燈下，黑色毛呢大衣襯得她纖腰長腿，唇紅齒白。
後排的項目經理竊竊私語：
“她不是去年從文旅轉來物業的嗎？什麼時候兼管市場部了？”
“今年汪總監產假，她調去頂崗，七八月份連續中標了4個校園項目，張總拿到月報就拍板讓她帶市場了。”
“乖乖，這晉升速度，明年是不是就能當副總了？”
蘇妍調整了一下麥克風的高度，場內瞬間安靜下來。
她清了清嗓子，對著銀幕上的數據和分析報告開始講解，聲音輕柔，語調溫軟。
項目經理們都很緊張，誰也不想在集團和股東麵前被點名。
蘇妍也知道。
台下還有總公司領導和股東，她以圖表和數據為主，多表揚，無批判。
她的演講節奏把握的極好，幾位被點名表揚的項目經理臉上都笑出了花。
“今年，h省分公司市場占有率高歌猛進，工建、校園和醫院項目規模效應明顯，內控合規和質檢保持平穩水平。我的彙報完畢，接下來有請法務部的同事。”
沒有項目被通報批評，大家其樂融融。
她鞠躬下台，掌聲響起。
忽然，麥克風通電的輕響讓所有人為之一振。
張總威嚴的聲音響徹全場。
眾人一驚，來了。
“蘇總監，城市三公司的電梯故障率？”
蘇妍用餘光撇了一眼，坐在第三排的吳經理臉色蒼白。
她回到主席台前：“同比增加7，環比9，客服部門全年累積投訴14宗。”
張總冷哼：“小蘇你今晚把全年質檢材料發我，抄全部經理。”
吳經理心裏咯噔一聲，額頭滲出密汗。
蘇妍點頭稱是，回到自己座位。
她坐在鬆軟的椅子上，將自己放空了一會兒，拿起手機，看到了吳經理給她發的微信消息。
吳：【蘇總監，我也是g縣人，請您高抬貴手。】
她直接將手機塞進包裏，專心聽彙報。
這人靠著裙帶關係當上了項目經理，小區內電梯一個月關人5次，投訴處理不當，激化矛盾，影響惡劣。
她已經把事件給模糊了，結果在數據上被大領導揪出來，這會兒知道著急了。
早幹嗎去了。
兩小時後，蘇妍跟著人群出了大禮堂。她在湖濱大酒店工作了一年，熟悉地型，三步並做兩步從安全通道去了停車場。
打開大眾高爾夫的後備箱，她換上了運動鞋，坐進了駕駛位。
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蘇妍心下大喜。
我還能加班，我還能肝。
她給陳蘭轉了十萬，激動地給她打電話。
按現在形勢，明年自己如果能升上副總，也許能在三十歲之前年薪百萬。
她迫不及待的想跟媽媽分享喜悅。
媽媽可能在忙，沒有接。
她回到市中心的億達物業，辦公樓此時空無一人。
她去衝了杯咖啡，將資料梳理成一張思維導圖，以便張總查驗。
工作的時間過得飛快，等她將材料發走時，已經是晚上九點了。
她伸了個懶腰，拿起手機。
未接來電16個。
吳經理14個，g縣歸屬地電話2個。
微信和短信裏全是吳經理的訴苦：小區老舊，業主難纏，老家有寡母需要贍養，妻子二胎，請蘇經理看在同鄉麵上高抬貴手雲雲。
蘇妍冷笑，將吳經理拉進了黑名單。