“薑雅淑既然是人事部經理，不會連這個道理都不明白吧？！”
簡英娜故意提高聲調，客服部辦公室內的員工幾乎全都聽見，恩熙當然也不例外。
“那麼，你想怎麼樣？”周慧君撇開嘴。
“我希望您在早餐會報的時候，主動跟總經理提這件事。”
“我不會做這種事，這對我沒有好處。”周慧君直接拒絕。
“我可以幫經理打報告，報告就簽上我的名字，這樣就不會連累經理了！”簡英娜說。
周慧君要笑不笑地盯著她，“你幹嘛這麼做？”
“因為我擔心客服部程度下降，影響經理在飯店的聲譽。”
周慧君抿嘴一笑，覷眼看她，“你幫我有什麼好處？”
“經理如果高升，對我也有利。”
周慧君笑著從座位上站起來，走到窗前拉上窗簾，辦公室頓時多了隱閉性。
“你想利用這件事，拉下薑雅淑？”
“如果不這麼做，薑雅淑這個女人，永遠不會讓出人事部的肥缺。”簡英娜也開門見山。
“你很聰明，不過如果這件事做得不好，不見得能如我們的意。而且薑雅淑這女人也不簡單，她有手腕又有背景，想利用一件事扯下她並不容易。”
“話雖然如此，不過總經理跟董事長不一樣，他處理公事向來鐵麵無私，薑雅淑這個女人如果犯錯－－特別她又是人事部經理，居然明知故犯！以總經理的行事風格，他要是知道了薑雅淑公私不分，絕對不會手軟！”
“這個女孩跟薑雅淑有什麼關係？她有特殊背景嗎？會不會有可能，她是董事長的親戚，所以薑雅淑特別照顧她？如果是這樣，我們這麼做可能會有反效果。”
“不會，我打聽過了。薑雅淑之所以特別照顧李恩熙，是因為李恩熙好像認識總經理，薑雅淑照顧李恩熙就是想巴結總經理！
不過上次我也聽說，總經理特助和薑雅淑在辦公室吵架，就是為了李恩熙，聽說這個女孩很不知道輕重，在房務部不按規定工作被責罵，當時總經理也在場。”
“總經理有袒護她嗎？”
“沒有，否則特助不敢找薑雅淑。”
“嗯……”周慧君沉吟片刻，“你的報告什麼時候能打好？”
簡英娜聽到周慧君這麼問，隨即眉開眼笑，“今天下午我就打好。”
“很好，如果你今天下午能打好，明天早餐會報我就呈上。”
“是，經理，我一定盡快會辦好。”
“嗯，你去辦事吧！”
簡英娜得意地展露笑容，點頭後轉身離開經理室。
門關上後，周慧君回頭看著門，若有所思。