秦園道哈哈一笑：“那是公司對你的信任，我們這個項目雖然新人多，但是版本發出去還是可以的，雖然就是幫公司多花了一萬美金而已”
想到這多花的一萬美金，張明傑心中一陣無奈道：“哎，秦園別提咱這舊傷疤啊，我不是在項目例會上認錯了嗎，主要是開發的問題，沒有怪你們測試部的意思，你們的江語夢無責任，是我們的呂少秋跟她說，這個改動點不需要測試的”
秦園道：“咋了，看見江語夢哭，心疼了？還是你喜歡她了”
張明傑道：“別往你們測試部的妹子身上臉上貼金啊，我喜歡，就喜歡排名第一的苗花卉，哈哈”
秦園道：“那來排隊啊，喜歡苗花卉的人，追求者也不多你一個”
張明傑：“.…”
謝寧台道：“你們別岔開話題啊，張明傑你現在負責的項目，是對於研發側沒有多少難度，因為朱權臨走的時候，把疑難問題基本都解決了，但是對於公司的營銷而言，那是一個巨大的突破，因為這個產品通過了認證，就是拿到了歐美的銷售許可證，明年的對公司的利潤貢獻是無可估計的”。
張明傑道：“謝兄說的有道理，等公司上市之後，給我們都發點股權，套現離場，迎娶白富美”
謝寧台道：“夢可以先做，哈哈，要股權激勵，第一激勵也是總監層麵的，主管層麵再等等吧，何況能否上市還不知道呢，現在公司的規模不到四百人，銷售額不到五億，還是有難度的”
秦園道：“那你們產品部好好努力啊，我們都跟著產品部鞍前馬後幹”
謝寧台：“.…”
張明傑和秦園都佩服謝寧台看的這麼遠。因為公司如果要上市的話，必須要擴大現有的業務，和新的業務，兩點必須要有，否則的話，就算是上市，那股價也起不來，因為沒有價值和故事可講。
那晚三人聊了很久，喝了二十多多瓶啤酒，秦園直接在路燈杆下撒尿，謝寧台則到處亂打電話，還打給雷美霞，投訴她的小妹，說項目管理沒有做到位。
張明傑看形勢不對，趕緊叫了的士，把兩個哥送了回去。
張明傑才知道新品部門也不是想象的那麼容易，幾方人馬在裏麵折騰，沒有吵出個一個好的結果來，關鍵還是沒有核心人員站出來拍板，金偉忠在關鍵時刻不站出來表態，朱權和牛劍群又搞不到一起去，華為出身的牛劍群自然也看不上這種“土包子”朱權，畢竟牛劍群比朱權工作年限上多了好幾年。產品經理鄭近雄還是一如既往的風格，看誰不爽，直接懟過去，再加上他後麵有總監鮑文斌罩著，他也無所謂。反而謝寧台在中間做了個老好人，偶爾看誰不爽也懟過去，看誰弱勢在幫幫腔，平衡了下各個團隊，大家倒是都喜歡他了。
現在測試部門有一二三部門了，分別是蔣國文，沈訊，牛劍群各帶一部分，人數也有五六十號人了，感覺要選個測試總監來統管。經過公司高層的討論，人力資源部門對外發布說是競聘上崗，就是在公司內部海選，誰覺得有能力，誰就報名，當然也設定了門檻條件，在工程師或者組長以上級別的就可以報名。為了鼓舞大家報名，人力資源部承諾隻要審核超過三人能進入答辯環節，就會一個測試總監出來。這叫能者上，或者也叫毛遂自薦吧。