今天的修行中，曆覽了很多古今名人走向成功之路的方式，我發現，這些成功者都有一個共同的特點，那就是他們都有著對成功的執著，就算是經曆千難萬險也不會放棄。
因此，走向成功的一個關鍵原因，一定要有“咬定青山不放鬆”的韌勁，一直用這份堅持總有一天我們能功成名就。
網上有很多人說:“成功的路上並不擁擠”，其實這句話說的並不正確，因為現實是“成功的路上很擁擠”，而且是擁擠不堪。
試想一下，如果我們是一家做通訊的小企業，我們抬頭看一眼，站在我們麵前的是蘋果公司、華為公司、微軟公司等等。
這些公司無論是實力、人才都是世界一流，小企業，想要在這種局麵下分得一杯羹談何容易。
“談何容易”的道路並不代表就是死胡同，麵對布滿荊棘的道路，隻要我們思想不滑坡，辦法總比困難多。
那麼麵對如此擁擠的成功之路，我們該如何找到一條屬於自己的成功之路呢，這才是今天我要分享的知識。
答案其實《易經》中已經告訴我們了，《易經》中記載:“窮則變，變則通”。
這句話的含義是說，做人做事不能非此即彼，要會審時度勢去變通，因為這世間唯一不變的就是在“變”。如果我們遇到困難後仍然不去改變，迎接我們的隻有失敗與淘汰。
例如:華為在受到美國芯片打壓時，他們再如何努力美國也不會賣給他們芯片，再怎麼苦苦哀求也無濟於事。
於是他們發奮圖強，尋求改變，研製出了讓世界都震驚的芯片，有時候困難麵前就是新的機遇。
一個小企業如何一步步走向頂尖企業的規模，靠著一起創業的元老是不行的。小企業要做大一定不能一直用同一批人，一定要學會引進人才，給企業注入新鮮血液。
人才怎麼獲得呢？可以引進剛畢業的高材生，這些高材生們最缺的就是高額的薪水，也缺獨立開發一項產品的機會。
因為，高材生在大企業中不一定能被重用，這樣小企業就有了做大的機會。好好的疼愛高材生們，給他們充分的施展才華的平台，這樣企業才能有所突破。
還有一個辦法，就是拿出企業大部分的資金，去引進行業中領先的人才，別怕他們貴，貴的人，才能創造出貴的價值。劉備就是靠引進了諸葛亮，才實現了創業質的飛躍。
改變有一個原則，我們要為了進步而改變，而不能是為了改變而改變，改變之前一定要做好充分調研才行，否則隻能是害人害己。
假設我們是一名投資總裁，我們在做好本職工作時，還要擠出時間學管理，萬一投資這條路走不下去了，我們還可以去做管理界的高管，這就是“不能把所有的雞蛋都放在一個筐裏”的含義。
馬雲放棄老師從商，魯迅棄醫從文，班超投筆從戎，丁磊放棄鐵飯碗去創業，王傳福放棄教育業去造車。成功的案例也許不適合我們，無憂無慮與家人過完一生也是不錯的選擇，希望有緣人正確取舍。