第七十七章京都
黃斌分管的工作發生全麵變化，分管的工作有農業，統計，招商引資，財務和辦公室。除了辦公室外，就是原來陳維分管的工作，原來辦公室是宋陽春分管的。
黃斌的辦公室沒有變化，隻是換了一個人，是任其鵬。上麵的牌子也換了變成了副鄉長、武裝部長辦公室。工作幾天後，黃斌發現任其鵬的工作方式和自己與宋陽春等人完全不同。領導批示的無論什麼文件，不管是傳閱還是閱處文件他都會同樣批給站所室負責人，同樣是傳閱或者閱處。而黃斌不會，傳閱文件一般不會再傳閱，除非與工作特別有關係的，但實際一般是沒什麼關係。而主要領導批的閱處文件，有工作的黃斌會把人叫來一起商量怎麼完成。純業務的會直接給站所室負責人，不會再簽字。黃斌不能去管別人的工作方式，但有件事黃斌還是出言進行了提醒。有幾個群眾來要求享受低保，任其鵬分管的工作正是原來黃斌分管的工作。任其鵬根本沒有聽他們說，也不馬上進行處理，而是道：“我們馬上進行調查，回去等吧”。可是黃斌也沒見他記下別人村社和姓名，不知道他如果真去調查，他去哪裏調查又去調查誰。事實上他根本沒打算調查，隻是想盡快把人打發走。黃斌想你這樣說調查群眾就會相信，結果等了很久你沒去，還不得再來找你。後來果然印證黃斌的想法，找他的人越來越多，他隻好經常不在辦公室。群眾打電話他就說在開會或在下村，其實他經常就在隔壁。黃斌提醒道：“你為什麼不當場回答，這些人很多根本不符合，直接告訴他就是了”。沒想到任其鵬道：“我看到這些人就煩，要不我們去給葉書記說，你繼續分管民政工作”黃斌不知道他話的真假，當然不管真假也沒有一個人會覺得自己工作少了去要工作的。大多是覺得有的工作責任大了壓力大，有的工作多了累了想換或者減少的。反正沒聽說誰會主動要求增加工作的。最多是有的人覺得有的工作有好處，也不會主動去要，那樣太明顯，一般會要求交換。主要領導怎麼分工都會有自己的考慮，也是很重要的，一般會把認為特別重要的工作交給信任且有能力的人分管。
黃斌再也沒去管他的事了，事實上麻煩已經找上黃斌了。葉藍把黃斌叫去辦公室道：“齊闖現在在京都了”。黃斌心中一驚，不知道自己會不會被處分。葉藍：“你明天一早和民政一個人去京都把人接回來，千萬不要在那裏弄出什麼事來”。
葉藍安排司機陳平把兩人送到重慶市機場。民政局去的一名老同誌，在機場兩人聊天後黃斌知道，原來這人是自己一個戰友的嶽父。所以說一個縣城真的很小，隨便兩人待在一起就會有共同熟悉的人。但聽說黃斌是他女婿的戰友後那人不再說話。通過後來的聊天黃斌才知道，他和他女婿關係不好。人有時非常奇怪，如果討厭一個人，會連同和這個人有關的人和物一起討厭。到了京都那人卻道：“你慢慢找，我有事”，然後頭不回就走了。留下黃斌獨自一人在這陌生繁華龐大的京都。黃斌茫然不知所措，隻能打電話問已經調走的王昌林。王昌林依然很熱情並輕鬆道：“不急，去省駐京辦事處，那裏有縣上駐京辦的人”。十二月京都的晚上已經十分寒冷，冷冽寒風刮的黃斌直打顫，臉上肌肉好像被凍的有些僵硬。當黃斌對出租司機說去省駐京辦時，司機卻好半天沒聽懂，當然也可能是黃斌的四川普通話太特別。黃斌趕到駐京辦時，已經是晚上三點多。又經過一番打聽才找到縣駐京辦的人，是一個黑胖的中年人。黃斌進去後，感覺屋裏好暖和。那人從床上起來隻穿了一身內衣。那人自我介紹道：“我是縣信訪局的，經常在這裏，一待就是半年。別人都叫我波哥，你也這麼叫我吧”。