王成為什麼突然會和廳長聊到這個問題呢？
這兩天工作中，他得知有一位之前已經被某科研單位預定的朋友的孩子，該單位都已經發了錄用通知書。準備去工作了，並且是導師力薦，說他是一個科研的不可或缺的材料。
竟然跑去考公了，考了一個基層的公務員，身邊的朋友都在鼓吹：這是好事啊，這是曉的要，這是懂得規劃自己，當官不比搞科研好？但王成其實明白，這孩子或許選錯了一條路，人要選擇自己擅長和感興趣的領域，王成和那個孩子聊過很久，那孩子對體製內並不感興趣，甚至以前是厭惡的，他不喜歡這種高內耗的方式。
王成還問過他，“那你為什麼要選擇那個呢？”
對方回答：“為了不讓父母失望，為了不讓周圍的人說大學白讀了。”
真的讓人惋惜，這種情況不止一起，光王成這幾年就聽了好幾起，很讓人痛心。他朋友後麵替他兒子賠了幾萬塊錢違約金。他兒子的導師甚至直接放話：你跑去做個基層公務員，我算你這輩子能搞個正科副處，你又能怎麼地呢？更何況你家庭情況，還得打個問號，但你搞科研，你能做多大貢獻？你能實現自己的人生價值，你能把你自己所學的東西真的用得到的地方，而如果你選了那條路，那你之前辛辛苦苦讀到現在又有什麼意義呢？你家裏又沒有什麼關係 也沒有任何背景，你一方麵還討厭這種裙帶關係，你覺得你怎麼去生存？真的看了點網上的傳說，看了點各種輿論言論，就覺得怎麼樣了？
但最後，孩子父親還覺得導師在惹事。
王成和廳長講了這個例子，廳長聽的很認真，也時不時發出一陣感慨。
“書記，這種事我都聽說不少。前兩年我還我們這一研究所的負責人去挽留過一個博士生呢，沒辦法，那人家就想要去從政；後麵他很後悔，說不適合這種氛圍，說體製內的收入也沒如網上傳說的那樣；並且說那種高內耗的工作方式他不喜歡，但再想回到科研單位？已經不太可能了！我見過他本人，隻用了大概半年時間，他基本上就已經回不到過去那個科研的心態了。我認為這和幾千年傳統有關的，希望會改好吧，也一定會改好的。有人說，體製外三萬塊錢一個月比不過體製內5000一個月；有人說，體製外八萬塊錢一個月，比不過體製內5000一個月；還有人說，體製外一百萬一年，都比不過體製內5000一個月…這種言論其實真的很一言難盡，因為能實實在在到手的錢，能給人的感覺是完全不一樣的。真正能拿三萬四、五萬一個月的體製外人的生活，肯定是比體製內生活要好的，體製內的生活，大部分人哪一個不都是拮拮據據、甚至扣扣搜搜的？甚至通過降低物質欲望來調整心態，可以這樣說，大部分地方體製內的平均工資都是萬把塊錢左右，萬把塊錢在這個社會能幹嘛？無非就是穩定，至於說辦事？這在小地方，子女上學可能一個幹部打個招呼還有用；大地方一些教育資源緊缺，沒有到一定級別，能搞得定嗎？安昌市每年有多少區裏麵的幹部、市裏麵的幹部、省裏麵的一些什麼處級幹部找我們教育廳的關係，去怎麼搞？但也都搞不定啊！因為幹部太多了呀，有錢有權人太多了呀。”
廳長說的頭頭是道。
“如果教育隻是為了開設不同的專業，培養考公的人，那是教育的失敗。那是否意味著我們所有人都不要搞科研了，不要搞其他的了，都去考公，那我們一個國家都是公務員，當國外人打我們的時候？我們給別人敬酒，給別人講所謂的高情商，這樣就能擊退對方嗎？我們必須要靠科技，靠綜合實力來取勝。”