當李永吉帶領主力部隊撤回新奧爾良之後，他的生活其實就開始變得閑暇起來。
部隊的紀律跟訓練方麵，李永吉已經放手交給了孫向兵，讓他重新以高標準的姿態重新整合部隊，其中不但有摩托化部隊，也包括石達開帶來的那支純步兵師。
雖然在內心裏，李永吉早就做好了打算，那就是等以後有時間了，就把夢之師這支摩托化部隊的兵員逐步更新，在國內征召一批年齡更小，身體素質更好，學曆也更強的高素質人才來當兵，替換現在這批低水準官兵，但在目前來說，李永吉還無法這麼做。
畢竟就現實來看，對一個摩托化部隊來說，讓士兵掌握各種技術兵器都是很耗費時間的，李永吉過去為了拉起這支部隊，曾經為此耗費了半年之久，所以摩托化部隊不是個短期內能速成的兵種。
就當前的形勢來說，雖然中華遠征軍已經在北美大地建立了赫赫武功，可以說是威震四方，誰都不敢輕視，但這其中主要的原因就是那隻摩托化部隊的威力。
所以說，無論如何，李永吉都不會在這個時候解散或者大量更替摩托化部隊的兵員，相反，他還必須加強這支部隊的戰鬥力。
雖然說由於兵員素質問題，這支部隊的官兵在骨子裏就有偷奸耍滑的基因，但這也不是沒有辦法矯正，至於辦法麼，很簡單，就是加強軍紀，加大懲罰力度。
就像一個天性頑劣的兒童，本性是改不了的，但可以外部加強管理跟教育，這樣一來，至少能在表麵上，或者需要的時候讓頑劣的家夥守規矩。
正因為如此，李永吉才會趁著部隊集中在新奧爾良，方便管理的情況下，讓孫向兵加強訓練強度跟紀律教育，就是為了讓這些人在等待歸國期間不要惹事兒，同時約束一下他們的脾性。
事實證明，選擇孫向兵練兵還真是選對了人，在全權放手給他之後，除了一開始部隊略微有些混亂外，之後不到一個月的時間裏，整個部隊很快就煥然一新，風氣麵貌都發生了明顯的變化，已經有一種進退一體的感覺。
這種變化讓李永吉自己也感到吃驚，因為他在親自帶兵的時候，哪怕早期拉杆子打造精武軍的時候，可從沒有這麼立竿見影過。
對此，李永吉專門抽時間召見了孫向兵，向他專門詢問是怎麼練兵的。
孫向兵的答案隻有一個，那就是加強操練！
簡單來說，在訓練項目方麵，孫向兵沒有改變李永吉當初製定的方案，隻不過他把訓練強度大大提高，並且還加強了懲罰力度，隻要有人犯錯，哪怕是一點微小的錯誤，都要以高標準來懲罰。
這樣一來，這些士兵就苦不堪言，原本還有自由休息的個人時間，現在被孫向兵這麼一折騰，根本沒有個人休息時間了，每天操練完加強了三倍強度的訓練之後，一回營房，幾乎都是倒頭就睡！
說白了，他們根本沒有精力去偷奸耍滑了，因為這是整體操練，根本沒有偷懶耍滑的機會。
當然了，一開始也有人去偷懶，但得到的就是徹頭徹尾的殘酷懲罰。
在懲罰方麵，孫向兵不玩什麼關禁閉，也不玩鞭刑之類的體罰，或許在他看來，這些處罰太便宜他們了。
孫向兵製定的懲罰方略也不複雜，就是罰錢、不給飯這兩招，不過麼，他這種懲罰不針對個人，而是針對集體。
簡單來說，就是一旦有一個人犯錯不達標，整個排都要受罰，這就是所謂責任到排。
如此一來，不用上門加強督促，各排自己就嚴格加強要求，畢竟誰都不想因為別人犯錯，連累自己受苦受難。
為此，一開始的時候，犯錯的刺頭沒少被收拾，哪怕是之前很有威信的人，在這種赤裸裸的利益懲罰麵前，也失去了作用。
畢竟當初大家選擇來當兵，根本原因還是因為當兵能吃飽飯，待遇好，至於榮譽神馬的，那都是後來才出現的，這才是夢之師這支部隊逐漸驕躁的根本原因。
可是現在，當孫向兵重新整合軍紀之後，不但加大了訓練強度，還直接拿最核心的待遇開刀，而且不針對個人，直接就以排為單位，這就讓大家開始自覺的監督起來，不但監督自己，還要監督自己的戰友。
如此一來，當大家都彼此嚴格要求自己，也嚴格要求別人之後，軍隊的麵貌就立刻變得與眾不同，再加上高強度的訓練強度，讓他們無暇抱怨，果然不用一個月，整個精神麵貌就全變了。
聽完孫向兵的方法之後，李永吉吧嗒吧嗒嘴巴，再搖搖頭，卻沒再說什麼。
因為李永吉算是明白了，孫向兵這種練兵方法，根本就是有點像二戰時期日本軍隊的訓練方法，那就是不講人權，用超高強度的訓練以及高度的集體懲罰來抹掉個人意誌，從而讓整個軍隊變成機器一般聽話。