鞠健夫說，自己和楊瀾相識已有十六年之久，大家在不同的崗位上仍“隻爭朝夕”，時常會互發一條問好或提醒“注意休息”的短信。
有一次接到楊瀾的電話，她問我近來的情況並致節日的問候，因為比較突然，外加職業的習慣，就習慣性順便問她是不是有什麼新聞告知，誰知被她嗔怪一通：“打電話給你不是有什麼事情，咱們朋友之間就不能問候問候？”
中國有句老話，“近朱者赤，近墨者黑。”美國也有句諺語，“和傻瓜生活，整天吃吃喝喝；和智者生活，時時勤於思考。”朋友的影響力非常大，可以潛移默化地影響一個人的一生。如果你想展翅高飛，那麼請你多和雄鷹為伍，並成為其中的一員；如果你僅僅和小雞成天混在一起，那麼你就不大可能高飛。
世界很大，人脈圈子很小。要把有限的圈子發揮無限的作用，所以在工作和生活中，要重視你的人脈。人脈在手中，事業好成功。一個人的財富在很大程度上是由與他關係最親密的朋友決定的。
時常聽到有些人抱怨，自己沒有特別的背景，自身能力也一般。偶爾不免做做夢，盼望一朝得到貴人提攜，從此飛黃騰達。但其實隻要你留意建立好人脈關係，你會發現，想要成功並沒有你想象的那麼困難。因為生活中從來就不缺貴人，他們可能就是你的朋友、同事，甚至是萍水相逢的人。
大型人才網站“前程無憂”所做的一次調查顯示，良好的人脈關係對職業生涯的發展影響甚深。調查顯示，有48.36%的人是主動出擊，建立自己的人脈關係，有34.22%的人是通過朋友介紹增長人脈，隻有一小部分人9.82%是被動等待別人找上門。
經商要學胡雪岩，他能從一個茶館的夥計到紅極一時的紅頂商人，就是靠著把人脈發揮得淋漓盡致，使他的事業如日中天。人脈即財脈，善用人脈者日進鬥金。
人脈的積累是長年累月的，是一種在工作和生活中養成的習慣，並不是一件要刻意定時完成的項目。不管是一條人脈，或是由人脈伸展出去的人脈，都需要長期的付出與關懷，這樣才能在看似不經意間逐步建立起自己的人脈網。朋友之間的關係同樣需要維護和經營，平時要多與朋友聯係，同時適當拜訪，這樣可以培養感情。
年輕人總是把朋友看得很重要，是情誼和感情上的需要。但現實生活中，很多時候，朋友多了，人脈廣了，工作生活才會更順利。在《與青春有關的日子》裏，高洋為了錢坑了朋友。在《奮鬥》裏，陸濤賺的錢似乎就是為了周濟朋友。
說發展人脈，並不是說我們就應該以有功利目的來交朋友，也不意味朋友間的每一次來往都以利益來估價。友誼的培養需要累積，這樣的人脈關係不但能持久穩固，而且會更光亮。
無論你認為自己是超然於關係網的，還是壓根不知道如何建立關係網，都應該把關係網當做一種業務工具，一種幫助你建立第四類關係的業務工具。你已經有了朋友和家人，也許，你還有了重要的另一半。現在你需要業務上的關係——工作夥伴，業務是你們關係的自然而然的基礎。你同他們討論公司新聞、產業動向、商業策略，以及與你行業相關的話題。
會做人的女人朋友多。俗話說：“在家靠父母，出門靠朋友。”朋友在女人的工作和生活中都占據了非常重要的位置。好的朋友不但能使你感到舒心、快樂，還能為你廣結財緣。
要想朋友多，會做人是關鍵。不好的為人處世方式，會影響你的人際關係。會做人是一個女人的巨大財富，有了它，事業上會順利，生活上會如意。
幫不上大忙幫小忙
首先要做到樂意和別人分享。可以分享的東西很多：分享知識，你的專業知識有時能幫上很多人的忙；分享資源，包括物質和朋友關係方麵的；分享愛心，實在幫不上忙，表示真誠的關心，別人也會銘記在心。
尊重別人
要想受到尊重，首先要尊重別人，這是亙古不變的道理。宋代大學士蘇東坡與一位禪師相對而坐，蘇東坡問道：“你看到了什麼？”
禪師回答：“一尊佛。”
禪師接著問：“你呢？”
蘇東坡回答道：“一堆屎。”
禪師笑而不言。
蘇東坡很是得意，覺得自己戲謔了禪師，回家後還把這件事講給蘇小妹聽。
蘇小妹聽聞此事後，對哥哥說：“人家心中有佛，看什麼都是佛，你心中無佛，看見佛也是屎。”蘇東坡當下羞愧難當。
所謂“人不如己，尊重別人；己不如人，尊重自己”，無論身處何位，尊重別人與自我尊重一樣重要。一個人隻有懂得尊重別人，才能贏得別人真正的尊重。
記得回報
別人給你多大好處，你一定要記得回報。常存感恩之心，是贏得好人緣的關鍵。生活在社會大群體裏的你我，總會有人為你擔心，替你著想。在你享受別人為你付出的一切時，不要忘了也為別人做些什麼。
學會讚美
美國總統林肯曾說：“每個人都喜歡讚美。”也許你會說常讚美別人有些虛偽。其實不然，當你讚美別人時，一來發現了別人的優點，二來向別人表明了你熱情、友好的態度。當然，讚美別人時一定要真誠，要符合實際，否則就變成了溜須拍馬，讓人反感。
學會道歉
人誰無過？自己難免有做錯事的時候，一味遮掩並不是為人之道，主動承認錯誤，並向相關人道歉，不但無損顏麵，反而頗顯大將之風。不過，道歉畢竟是事後彌補之法，要想保持良好的人際關係還應該盡量減少自己的過失。曾子曰：“吾日三省吾身。”不妨經常檢討自己的過失，以提高個人修養。