正文 第26章 不怪對手提升得太快,隻怪自己進步得太慢(3)(1 / 2)

不遠處,是一座寺廟,一位禪師正在那裏。年輕人向禪師走去,向他滔滔不絕地推銷起了保險。禪師並沒有打斷他,一直耐心地聽他把話說完。之後,平靜地告訴他:“聽了你的介紹,絲毫引不起我的興趣。”年輕人一聽,神色立即黯淡了下來。“人與人對坐之時,相互之間一定要有一種很強的吸引力,如果做不到這一點,也就沒有什麼魅力可言了。想要成功,先要改造自己吧!”禪師的話給了年輕人很大的震動,他開始反思自己:的確,自己正是因為缺少那麼一種吸引力,所以才會頻頻遭到對方的拒絕。

他決心改造自己,把自己打造成一個擁有人格魅力的人。他請來自己的朋友、家人,請他們指出自己身上的缺點。有時遇到自己的客戶,他也會向人家虛心請教自己的不足。別人每提出自己的一個缺點,他就認真地記下,然後想辦法改正。他發現自己正在經受一次次的蛻變。盡管,那個過程是痛苦的,因為一些缺點會是經年累月積累下來的,但是他卻堅持了下來。而隨著那些缺點的消除,他周圍的朋友越來越多,他自己也感覺到了這種改變。他把身上的一層層劣根退了下來,而隨著劣根性的消除,他也得到了一步步的成長。結果,他的業績直線上升,成為一個著名的保險推銷員。

人生很複雜,每個人都在扮演著不同的角色。為了使自己可以更好地適應角色的轉換,我們一定要學會充實自己。最好的辦法就是學習。學習可以充實我們的頭腦,可以陶冶我們的情操,還可以使我們變得更有競爭力的人。

不要固守已有知識,文憑也有“保質期”

任何優秀的人都會像儲存金錢一樣,積極地去儲存自己的知識和技能的。因為這是自己不被淘汰的唯一靠得住的資本。

有些人會躺倒在已有的文憑上洋洋得意,高喊著:“我的知識還用學嗎?早就綽綽有餘了!”的人。現有的文憑對這些人而言,就是一勞永逸的資本,是可以吃一輩子的“金飯碗!”

對此,如果他們聽說過馬雲下麵的這番話,不知又是什麼樣的表情——

“每一位到我這兒報到的人,我都會提醒他:你的文憑隻代表你過去的文化程度,它的價值隻會體現在你的底薪上,它的有效期是3個月。要想在我這兒繼續幹下去,那就必須從小學生做起,積極主動地尋求新的知識。”

“麵對信息爆炸的知識經濟時代,我希望我的員工在自己頭上隨時都架著天線,廣泛接收來自各個領域的信息和知識,隻有這樣,才能拓寬你的視野,而且會培養你良好的市場反應能力。在我看來,學習能力就是一種工作能力。一個不善於學習的人,一個不知道自己該學習什麼的人,往往工作能力也不怎麼樣。”

是的,馬雲的這段話應該引起每一個人的認真思考。

不管你從事的是那種行業,沒有知識的總是愚蠢和可怕的,不繼續加強知識和技能的深化更是可悲的。因為這將意味著你喪失繼續前進的動力,意味著你很難對周圍不斷發展的事物進行理性的分析和理解,意味著你將失去人生的方向,逐漸被更多掌握新知識和擁有新技能的人取代。

眾所周知,學習能增長我們的智慧,能更好地與社會飛速發展趨勢相適應。但是,你有沒有想過,你賴以生存的知識、技能會隨著歲月的流逝而不斷地折舊,它就像大海的波浪一樣,不管前浪多麼洶湧澎湃,馬上就會被隨之而來的後浪所淹沒。在風雲變幻的社會中,腳步遲緩的不願繼續汲取知識的人瞬間就會被甩到後麵。

對於知識的不斷發展、更新,除非你與時俱進,不斷地學習和提高自身的工作技能,否則就不能跟上時代的發展。

瑪麗是聯合利華下屬的一家分公司的職員,她原來在學校學的不是這個專業,以往的知識雖然使她得以順利地應聘成功,但在新形勢下它所起的作用並不大。如果不趕緊補充新的知識,恐怕進來容易,出去也快吧?瑪麗想罷,馬上決定,除了工作和休息,其它時間則盡可能地用在對現在專業有用知識的補充上。

工夫不負有心人。通過一段時間的惡補,瑪麗在本部門進步最快。一天分公司正準備進行一項新化妝品的生產,但她對新產品的配方產生了疑慮,知識告訴她這裏麵缺點什麼,但一時又拿不準。

她迅速趕到實驗室,快速用電腦核算了一下,結果發現乳化劑的量不夠。她馬上找到主管,建議讓工人暫時不要生產。

主管勸她:“又不是你‘開小樣’(配料單),你管那麼多幹嗎?再說‘開小樣’的專家是花高薪請來的,他是一個經驗豐富的權威,你還有啥懷疑的?再說,耽誤了生產進度,你負責還是我負責?”

看來主管顯然不想擔責任。瑪麗心想:“是啊,老專家在這一行幹了幾十年,而我隻是一個初出茅廬的員工,弄不好耽誤了生產連員工也做不成了。我是不是多此一舉?”瑪麗呆站著,她不知道何去何從……但主管開始指揮配料了,情勢萬分緊急:原料一旦混合就很難更改了,不能眼睜睜地看著因技術上的失誤而給公司帶來損失呀!瑪麗衝上去對主管道:“請不要配料了,出了問題我負責!”