第一節 人類為何需要領導人
假如你能用行動激發他人夢想得更多，學習更多，做更多事或者成為更偉大的人，你就是一個領導者。
——［美］約翰·昆西·亞當斯
領導人，即領袖，是大眾公認的領導者。
一般說來，領導人是最為傑出的人物，並有能力確立大眾的共同目標，團結帶領人們努力爭取成功。但如果領袖的能力不足、思想混亂或者是一名暴君，將引致內部不和、甚至影響組織衰亡。[1]
閉上眼睛，我們腦海中會浮現出燦若繁星的領導人形象，像中國的孫中山、毛澤東，西方的拿破侖、華盛頓、林肯……他們在重要的曆史時刻發揮了不可替代的作用，甚至一度影響了曆史的軌跡。你或許已經很熟悉他們的故事，可是你是否思考過，人類為何需要領導人？
人的一生並沒有早早就被預先設定，未來對我們來說總是未知而神秘的。未來的高度不確定性，決定了我們需要有能力出眾、值得信賴的人作為我們的精神支柱，指明方向。如果說，麵對未來，我們需要一位全知全能的神來指引，由他來告訴我們今天發生的事，明天將會有什麼樣的結果；那麼，領導人在某種程度上正扮演著“神”的角色。他要預判未來，發揮卓越的領導力，引領我們前進。
美國獨立戰爭時期，為了對抗步步進逼的英軍，1774年5月10日，美方召開第二屆大陸會議，緊急討論該如何應對突變的局勢。美方的大陸軍由近兩萬農民組成，既無薪餉和統一軍裝，也缺少槍支彈藥。若無強有力的支援和領導，這支軍隊很快便會自行瓦解。此時，喬治·華盛頓（George Washington）臨危受命，接管了大陸軍。7月3日，華盛頓在前線看到的是一排排衣衫襤褸、不通戰法的農民兵。此外，整個部隊彈藥短缺，15000名官兵平均每人隻有不足30發子彈。當時，幾乎所有人都認為，大陸軍的戰線將一擊即潰。這樣的雜牌軍能擊敗裝備精良的正規軍嗎？麵對這令人頭疼的局麵，華盛頓沒有猶豫，他立刻派諾克斯中校等人四處調集軍火，隨後又提出應盡早利用旺盛的士氣誘敵決戰的策略。
沒過多久，華盛頓一直防範、擔心的事發生了：許多士兵都不願延長服役期，相當一部分尉官也提出退休。此時，波士頓英軍卻得到援助，這無疑使大陸軍的整個戰力雪上加霜。
麵對困境，華盛頓顯示出領導人的才能和魄力。他決心重整軍紀軍心，但散漫慣了的農民兵們似乎沒有察覺到華盛頓的焦急和憤慨。一天，與華盛頓同樣來自弗吉尼亞的一群士兵與馬布爾黑德的士兵在打雪仗時發生衝突，雙方的同鄉一個接一個地加入鬥毆，這場衝突逐漸演化成一場上千人的大混戰。看到扭打成一團的士兵，華盛頓怒發衝冠，策馬衝進人群，一手捏住一個弗吉尼亞士兵的脖子。見到統帥憤怒的眼神，士兵們灰溜溜地回到營房。直到練兵場上隻剩下華盛頓和那兩個士兵，他仍扼著他們的喉嚨。不久後，華盛頓懲治家鄉兵的消息在部隊不脛而走，殺一儆百的威力震懾了整個部隊。從此士兵們才明白，統帥的權威和必勝的決心絕不是鬧著玩的，他們都不敢再輕易造次。1776年2月，諾克斯中校不負重托，運回50多門大炮和充足的彈藥。萬事俱備，3月4日晚，華盛頓調遣1000名士兵連夜摸上多徹斯特高地修築碉堡。次日清晨，當英軍發現腦門上方赫然出現的堡壘時不禁手腳大亂，一切攻擊應對都無補於事了。借此，華盛頓帶領大陸軍扭轉了頹勢，最終贏得了獨立戰爭的勝利。