2003年11月，廣州市政府公布，2003年預計2004年在廣州就業的高校畢業生將超過4萬人。2004年廣州市屬用人單位將需要1.4萬非廣州生源本科以上學曆的高校畢業生，如果加上中央、省在穗單位，全市總需求人數將超過2萬人。但是，僅僅廣州市生源高校畢業生需要在廣州就業的約有2萬人。廣州市2004年高校畢業生的需求特點是：本科以上學曆需求多，專科學曆需求少;企業需求多，機關、事業單位需求相對減少;重點院校畢業生需求增多，一般院校需求少。在供給方麵，2004年，廣州生源高校畢業生首次突破兩萬人，達到2.28萬人，增幅超過35%，其中本科以上畢業生0.85 萬人，占37.5%，大專及高職畢業生 1.43萬人，占 62.5%。在此嚴峻形勢下，廣州依舊派專人奔赴京滬寧高校，批量引進外地生源畢業生1200人。
廣州市人事局發布的《2003年廣州市高校畢業生就業形勢分析及政策建議報告》中指出，2003年廣州市預計需要高校畢業生約1.94萬人，比去年增長了14.12%，從學曆需求看，博士畢業生172人，碩士畢業生1987人，本科畢業生1.53萬人，專科畢業生2000人。而廣州生源的畢業生達1.65萬，就業形勢對廣州生源的畢業生並不樂觀。報告還指出，2003年是全國擴大招生規模後本科生畢業的第一年，大量增加的本科畢業生擠壓專科畢業生的就業崗位，從而使專科畢業生就業形勢更為嚴峻。廣州市生源畢業生也將繼續以較大的幅度增加，增幅約在30%，畢業生總數將達1.65萬人，畢業生增幅遠超過社會需求的增幅。另一方麵，盡管廣州綜合競爭力進一步增大，但由於大量優秀畢業生將湧入廣州就業，廣州生源畢業生就業壓力依然不小，就業形勢不容樂觀。
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在廣東，除了廣州外，深圳、東莞也仍是省內應聘熱門地區，招聘崗位雖增加，但就業壓力卻也相應增大。
2003年深圳需要高校畢業生15313人，比2002年增加了22.75%。11月份深圳市有形人才市場和無形人才市場合計招聘單位達22398家，總招聘崗位將近27萬個，求職者總數卻超過193萬人次。招聘崗位和求職者總數比10月分別增長了26.6%和13.1%，總體供求比例略有下降。
2003年是全國高校擴招本專科生畢業的第一年，總共有212萬人除考研、出國留學、報考公務員和自主創業外，有145萬應屆高校畢業生進入人才市場，參加激烈的就業角逐。深圳、東莞等地的人事部門公布，2003年就業形勢可謂是“乍暖還寒”：既有崗位增加的有利因數，也麵臨畢業生數量增多的挑戰。有利因素是招聘崗位增加，高級技工緊缺;不利因素是畢業生數量增加，就業學曆門檻提高。
2003屆東莞生源畢業生共計1.1萬人。2004屆本地生源畢業生數量比2003屆增長30%。除此之外， 東莞作為經濟發達的地區之一，吸引全國各地的大批畢業生前來求職。
深圳市人才市場2003年11月份統計表明：11月份人才網站上的招聘崗位要求進一步提高，本科及以上學曆所占比例從57.33%提高到62.96%。求職者的相應學曆所占比例從59.39%上升到61.34%。固定人才市場10月份研究生超過了3.9萬人而所有用工單位加起來才需要研究生6870人，如此，就形成了6個研究生爭搶一個職位。