第1391章 上任中醫藥大學校長(2 / 2)

“等到大學的工作走上正軌之後,我再安排醫館的門診,到時候你們再過來跟我坐診,另外再安排時間專門給你們上課!”

卓越在醫院的工作很快就交接完成,但是他在器官移植中心、心外科、神經外科的工作還不是一時半會完全交出去,因為沒有人有能力接手,有些手術除了他之外根本就沒有人可以做。

這天卓越來到中醫學院履新上任,而中醫學院也將作為即將新合並成立的中醫藥大學的主校區。

在上級領導的陪同下,卓越正式履職上任,中醫學院原來的校領導和兩個分校區的校領導分別表示將堅決服從上級領導的決定,服從首任中醫藥大學卓院長的領導和決策。

本部校領導和分校領導們要留領導吃午飯,但領導推辭了。

中午中醫藥大學的校領導層為卓越接風洗塵,卓越沒有拒絕,接下來的工作都需要這些學校的領導們去執行,當領導與當醫生和老師不同,不能再像從前那樣我行我素,不顧團結,要以大局為重。

席間,卓越與校領導班子們相處融洽,互相敬酒。

“吃完飯之後,下午我們召開一個領導班子會議,商量一下接下來的改組工作和各校區、各專業的教職工的職業技能和教學水平的考核工作!”

眾人也知道,這一天遲早都要到來的,中醫藥要發展,水平要提高,絕不能再像從前那樣,就算卓越不來當這個校長,也會有其他人來當這個校長。

下午兩點半,大學行政樓會議室內,卓越和校領導管理層濟濟一堂。

原來的助理小魏也跟著卓越過來了,不過她現在不是當任助理,而是擔任秘書,校長助理可不是一般人可以勝任的,她顯然還不夠格,但當任校長秘書以她的能力還是可以勝任。

等著小魏把改組意見書和全校教職工職業技能和教學水平考核施行辦法都分發到每一個人的手上之後,卓越就開始對眾人發言。

“合並、改組,組建新的中醫藥大學,首先要縮減各校區的行政管理人員,精簡機構,對教職工進行考核,也要刷下來一些水平不夠、沒有責任心和教師榮譽感的教職工,這無疑是一個得罪人的工作,但是不這麼做,我們的工作就沒有辦法展開,這場合並改組,最終也是換湯不換藥!”

“我們的時間緊、任務重,必須在三個月之內完成,這期間肯定會有人為了保住自己的職位和工作找諸位,給諸位塞紅包、送禮,讓你們替他說話,但是我希望大家要堅守信念、保持原則不動搖,不要在這個百廢待興的關鍵時刻被人拖下水,弄得晚節不保!“

最後“晚節不保”這個詞狠狠在砸領導層眾人的心上。