管理學是係統研究管理活動的基本規律和一般方法的科學。它是人類近代史上發展最迅速、對社會經濟發展影響最為重大的一門學科。管理是一門高深的藝術，任何經營成果的取得，都源於管理。為此，掌握管理的妙法，必將對企業的良好運作和穩步發展起到決定的作用。總的來說，對於管理學的把握主要有五個方麵：管理的核心是人的管理，因為任何事情都需要人去做，任何計劃都需要人去執行；管理的真諦就是把複雜的問題簡單化，把混亂的事情規範化；管理的定位是高層管理者做正確的事，中層管理者正確地做事，普通員工把事做正確；管理的手段是“修路”，而不是死板地“管人”；管理的終極目標在於實踐。
素有“全球第一CEO”之稱的傑克·韋爾奇曾說：作為管理者，必須高度重視識人、用人的能力，不斷提高管人的技巧。作為一個合格的現代管理者，既需要有“才智”，又需要有“直覺”；既需要有“理性”，又需要有“感情”；既要善於在辦公室中分析研究問題，得出“科學”的結論，又要善於學習和借鑒別人的經驗。現代管理大師德魯克曾強調管理學是一門實踐性很強的學科，他說：“管理是一種實踐，其本質不在於‘知’而在於‘行’；其驗證不在於邏輯，而在於成果；其唯一權威就是成就。”學習管理學，你不需要背誦枯燥的概念，也不需要寫長篇的論文，所有管理學知識的出發點都是為了讓個人和團體變得更有效率、更加出色，你所需要做的就是理解並實踐這些知識，讓它們從書本走入生活。
作為管理者，你每天都應該學點管理學，不僅要在管理知識上獲得增長，更為重要的是，通過學習體現出積極向上、竭力促進企業發展的精神。如果不學習，或者滿足現狀，管理工作就會出現問題。如果不懂管理學，管理者會使組織失去靈魂和生命。正如德魯克所說：在每個企業中，管理者都要賦予企業生命，為企業注入活力。如果沒有管理者的卓越領導，生產資源將永遠隻是資源，無法變成產品。然而，資源和環境每時每刻都在發生變化，如果管理者不能與時俱進，不能在管理知識和技能上得到提升，管理者就會喪失對企業的有效指導，從而使企業走向衰敗。
也許你是剛剛被提拔為公司的管理者，你知道該做什麼，不該做什麼嗎？新晉領導摸石頭過河如何走好第一步？具有超凡魅力的CEO應該是什麼樣？作為領導者，如何駕馭員工或下屬？如何建立優秀的團隊？如何做到知人善任、人盡其才？如何實現與下屬的無障礙溝通？如何用簡單的管理取得大的收獲？等等。管理一個團隊或公司將麵臨各種各樣的問題和挑戰，當你麵對這些問題時，你是否會產生困惑，或者力不從心之感？是否需要用新的管理知識和技能武裝自己的頭腦？是否想進一步提升自己的管理技能，以便更好地應對管理過程中出現的各種難題和挑戰？本書力圖幫助你掌握最切合實際的各種管理方法，使你在管理過程中少走彎路，使管理的過程更順暢，從而促進事業和團隊穩步發展。
這是一部簡單實用、通俗易懂的管理學優秀讀本。本書內容全麵、講解透徹、技巧豐富、方法實用，全書共分為25章，包括戰略管理、決策管理、競爭優勢管理、營銷管理、成本管理、組織架構管理、人事管理、用人藝術、柔性管理、創新管理、趨勢管理、變革管理、目標管理、授權管理、團隊管理、組織形象管理、製度管理、溝通管理、激勵管理、績效管理、時間管理、衝突管理、企業文化管理、項目管理、危機管理等各個方麵，彙聚管理學的知識精髓，結合真實、生動的案例，將管理的妙招一一展示。將枯燥、乏味、艱澀難懂的管理學原理，用輕鬆活潑的方式展示給讀者，既專業實用又生動有趣。本書適用於從事各類管理工作的領導者和管理者，對於那些在管理中有所作為的讀者朋友和想在管理方麵有所突破的讀者朋友們都大有裨益。
管理工作不是一朝一夕的事，管理實效的取得也不是立竿見影的，掌握管理的妙法，必將對企業的良好運作和穩步發展起到決定性的作用。企事業單位的領導者和管理者如果能在深入閱讀本書的基礎上開動腦筋，理論聯係實際，對現實中的疑惑進行深入的思考，將理論和實踐相結合，並在實踐中完善發展自己的管理觀念，日積月累，必將在錯綜複雜的局勢下，將管理工作做到左右逢源、如魚得水的境界，並能成功應對各種危機，化解各種難題，成為出色的管理者。管理學和人們的工作和生活有著非常緊密的聯係，應用十分廣泛，所以，在當今社會，學習管理學對每個人都有著重要的意義。本書對每個想要掌握管理學知識的讀者都大有裨益，即使你現在是一個初學者，一個渴望掌握管理能力的普通人，你也能從本書中得到有益的幫助，在管理方麵獲得新的突破。