人們常說，觀念決定思路，思路決定出路。如果我們善於從全局角度把控事物，做事將更有前瞻性。我們都知道，時間是公平的，卻也是無情的，因此，我們不但要懂得珍惜時間，更要學會有效地安排時間和利用時間，優化自己的時間觀念，從而提升自己的做事效率。如果能做到這點，那麼，投資大腦的工作就取得了卓越的成效，我們將發生可喜的轉變。
善用時間，便是善待人生
“一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。”這是古人常告誡人們要珍惜時間的警言。孔老夫子也曾喟然長歎：“逝者如斯夫，不舍晝夜！”事實上，中國人是世界上最早認識時間之重要性的。現代社會，隨著工作和生活節奏的加快，很多人總是抱怨被工作和生活壓得喘不過氣來，於是，他們總是說太忙了。你真的很忙嗎？還是因為你沒有時間意識，不懂得規劃？“磨刀不誤砍柴工”，沒有時間意識的人，隻會浪費更多的時間在毫無頭緒的事情上。
我們永遠也無法留住時間，它會在不經意間溜走，而當你覺醒時，已經晚了。生活中的每個人，珍惜時間吧！我們無法挽回昨天的時間，也無法提前支配明天的時間，我們隻有珍惜當下的時間。培養自己的時間意識，需要我們從以下四個方麵努力。
1.知時：擁有時間概念
一個對時間不負責任的人，就是一個對生命不負責任的人。雖然我們不能左右時間前進的步伐，但是我們可以讓時間發揮最高價值。把時間觀念真正融入生活中，是培養時間意識的第一步。
2.惜時：愛惜自己的時間
不妨看看我們周圍的人，他們整天在忙些什麼？喝酒、聊天、打麻將、唱歌等，他們把上天交給他們的時間白白地浪費了。那麼，你又是如何對待時間的呢？如果你不想接納自己現實的生活，你想改變命運，那麼，首先做到愛惜自己的時間吧。
3.守時：尊重別人的時間
魯迅先生說：“浪費自己的時間等於慢性自殺，浪費別人的時間等於謀財害命。”尼采也曾說：“讓別人等待無異於不道德，會在不經意間令那人的人性變得邪惡。”我們發現，越是守時的人，信譽就越高，越能獲得人們的真誠信任。也就是說，與人打交道，我們也應尊重別人的時間。與人約會時，約定好的時間就一定要遵守，如果出現意外情況，一定要給予說明。
4.用時：成為時間的主人
許多管理學大師都對時間管理高度重視。彼得·德魯克就曾說：“時間是最高貴而有限的資源。”我們周圍之所以有不少人浪費時間，就在於他們沒有想到自己是時間的主人，沒有養成善於利用時間的好習慣。成功人士幾乎都養成了善用時間的習慣，他們多半迅速敏捷，說話辦事有的放矢，他們從不在無謂的事情上多耗費一點一滴的時間。
總結起來，要做到管理好時間，首先就要有時間意識，要學會規劃，把更多的時間用在最需要的地方。時間多了，機會就多；機會的增加，必然促成目標的早日實現，生命就得以延續。善用時間，就是善待自己的人生。
有時間意識，懂得做時間計劃
有這樣一句名言：“世界上隻有兩種物質：高效率和低效率；世界上隻有兩種人：高效率的人和低效率的人。”的確，生活中，我們每個人都在做事，但會不會做事、做事效率如何，卻是不一樣的。要想做個高效率做事的人，首先就要有時間意識，懂得管理時間，製訂計劃。
生活中，我們發現，有這樣一些人，他們總是不停地忙碌，連喘口氣的工夫都沒有。每天早上，他們匆匆忙忙趕到自己的公司，發現辦公室一團糟，其他員工還沒來，於是，他開始打掃辦公室，然後整理自己的辦公桌，卻發現，要整理的東西越來越多；好不容易坐下去準備正式工作，會計將上個月的財務報表拿給他看，他發現，雖然公司規模不大，開支卻很大；接下來，秘書告訴他下午要見幾個客戶，午飯後，他把大部分時間都花在了第一個客戶身上，就這樣放了另外幾個人的鴿子……還有一種人，他們也很忙，但卻從容、不慌張。早上，他和家人吃了一頓營養豐富的早餐，然後來到公司，他昨天已經將第二天要準備的事項安排好，於是，即使大家都忙得不停，他還是能有條不紊地進行自己的工作，沒有混亂、矛盾及不必要的重複，一切井井有條地進行著……
上班族的你，更願意做哪一種人？毫無疑問應該是後者。無論現在的你從事什麼工作，正在學習什麼，或者你的目標是什麼，如果你想更高效地工作，想獲得進步，那麼，你就要懂得安排時間，學會協調每天的事務。我們先看下麵的一個故事：
楊維成今年30歲，大學畢業後的他沒有和其他同學一樣找工作，而是向父母和親戚朋友借錢開了現在的這家廣告公司。目前，他的公司蒸蒸日上，被很多老同學羨慕，而最重要的是，他們發現，楊維成似乎不像那些民營企業老板一樣忙得暈頭轉向，而是每天有大把的時間，好像他有神仙助手一樣。
對此，楊維成坦言：“經營一家公司，不是你事必躬親、親力親為就能做好，而是要懂得合理安排時間和授權，每天的時間隻有24小時，隻有抓大放小，把精力放到最主要的問題上，才能做好事，不至於讓自己太忙碌。我喜歡做工作計劃表，並把安排給員工的工作內容也計劃進去，有時候，我早上去一趟公司，安排一下事情就走了，員工照樣做得好好的。”
楊維成的故事告訴很多職場人，做好工作的關鍵就在於規劃、安排和管理。
事實上，大部分人都明白，要做好工作並不難，真正的難點在於如何將這些事有條理地完成。效率高的人絕不會盲目著手，而是先找到最佳的方法，從而精簡任務，避免浪費時間，從而妥善管理各項工作。要想輕鬆做好工作，取得成效，不妨從以下幾方麵入手。
1.製訂工作計劃
有計劃，就是要凡事分輕重緩急。將重要的、緊急的事先做，按照這一原則逐漸落實工作中的大小事。
2.抓住主要矛盾
做任何工作，都切記不要眉毛胡子一把抓，而要找到最重要的事。
3.善於做總結
每天工作結束後，都要回顧當天工作的完成情況，然後做好工作總結。
另外，每個人在每天的不同時間段，其精力也不同，做事效率自然不同，為此應該在最佳的時間段內做那些重要的、能動性強的事情。
在做時間安排時，還要留出一些應付意外狀況的機動時間；如果日程安排太滿，也容易造成身心太過疲憊的狀況。當然，做了計劃後，就一定要按照計劃做事，如果想到什麼做什麼，那計劃就落空了。已完成的計劃，可以在計劃表中逐一刪除，這樣能增加你的成就感。
總之，我們每天都要麵臨大量的工作任務，但精力又是有限的，隻有在工作前就做好規劃和安排，才能遊刃有餘、事半功倍地工作！
你的時間管理方式應該不斷優化
時間對於每個人來說，是一種既公平又寶貴的資源。一個人如果沒有了時間，他的一生除了無比的灰暗外，就是等待死亡時刻的到來了。然而，很多人常在不知不覺間就將時間全部浪費掉了。很多人常會坐在椅子上，伸著懶腰，心裏則在想著：“該做什麼好呢？時間這麼少，做什麼都不夠……”可是，當他真的有大把的時間可以使用時，卻還是什麼也無法開始做，結果把時間白白地耗費掉了。大體上來說，這樣的人的一生將一事無成，他無論是求學還是工作都不會有什麼大的成就。
在一次時間管理課上，教授對學生說：“現在離下課還有幾分鍾，我們來做個小實驗吧。”說完，他拿出一個瓶子，先拿出一個拳頭大的鵝卵石放進瓶子裏，然後將一些比拳頭小點的石頭放進瓶子裏，直到石頭堆到瓶口。此時，他問學生：“瓶子滿了嗎？”
“滿了。”所有的學生都回答。
他反問：“真的嗎？”說完，他拿來一些更小的礫石，將這些礫石都放了進去，這樣，瓶內的很多空間都被礫石占滿了。
“現在瓶子滿了嗎？”這一次學生有些明白了。“可能還沒有滿。”一位學生說道。
“很好！”然後，他再拿來一些細小的沙子，這些沙子也輕鬆地被裝到瓶子裏，瓶子已經被填得滿滿的了。
“那麼，現在瓶子滿了嗎？”“沒滿！”學生們大聲說。然後教授拿來一壺水倒進瓶裏直到水麵與瓶口齊平。
當這些事都做完後，教授問學生：“我們從上麵這個實驗中學到了什麼？”班上一陣沉默，然後一位自以為聰明的學生回答說：“無論我們的工作多忙，行程排得多滿，也還是可以擠出時間多做些事的。”這位學生回答完後心中很得意地想：這門課到底講的是時間管理啊！
教授聽到這樣的回答後，點一點頭，微笑道：“答案不錯，但這並不是我要告訴你們的重要信息。”說到這裏，這位教授故意頓住，用眼睛向全班同學掃一遍後說：“我想告訴各位最重要的信息是：如果不先將大的鵝卵石放進瓶子去，你也許以後永遠沒機會把它再放進去了。”