我跟父親說道的時候，父親說，這是自然。一個人的處事交際能力本來就是能力的一種。
“那麼，那些有才能的人怎麼辦？就如軟件設計，不是一般的天才怎麼能擔當重任？”
父親意味深長地看著我，說：“那個時候需要的是技術人才。公司有專門的部門管理這些人。而總部，我們需要的是管理他們的人才。搞管理與搞技術的，你不要混淆。”
我無法讚同父親的話。七月份的時候我做了一個提案，自我認為沒有絲毫紕漏。是對於將產品往西南部推廣的一個計劃。當我將計劃交給領導的時候，領導當麵將我誇獎了一番，而改天以後，那份計劃書就成了他的作品，而我多了一份辭退書。
我憤怒地踹開他的辦公室門，他好整以暇地等著我。
“你為什麼要這麼做？”我壓抑著怒氣質問。
“你在說什麼？”他挖挖耳朵，一副很無辜的樣子。他在打太極，裝眼瞎。
“你別裝孫子，那篇計劃明明是我寫的，為什麼成了你的成果？”
他很悠哉地看著我，問：“你有證據嗎？”
我氣極，回去打開自己位置上的電腦，可是那台辦公桌早已經被別人占領了，而電腦中原來保存的文件，居然被清理地連殘渣都不剩。
看著他笑得一臉腥味，我渾身充滿了無力感不是對他的憤怒，而是對自己的憤怒，自己居然被這隻狐狸抓在手裏任他輕輕捏拿。
這簡直讓我無法忍受。我想甩開這個小職員的身份，可是，我想，媽媽必然要嘲笑我。
幸虧恒久的人事製度比較規範話，他並不能將我辭退。我呆在這個部門哪裏都不去。他拍拍我的肩膀，“語重心長”地說：“年輕人，不要太急躁。”
我也隻能彎彎嘴角。
從此，我明白了權利是一個多麼好的東西，這也讓我明白了為什麼這麼多人都崇尚權利。為了往上爬，我不擇手段。
“何必呢？”柳鐔一手搭著我的肩膀說：“你隻要隨隨便便透露一下你太子爺的身份，不就一切都到手了嗎？”
“不經曆過，怎麼有收獲？”
“怎麼說話跟某個人一個德行？”他嘀咕道。
“你說什麼？”
表哥聳聳肩，說：“我說你這個人固執。放著好好的大少爺不做，來跟我們搶飯碗。”
酒吧裏的氣氛很high，盡管這是一家高級酒吧，沒有靡靡的氣氛，但是在一周工作的壓抑之後，都將抑鬱爆發了出來。
兩個身材火辣的女孩走了過來，將手搭上了柳鐔的肩膀：“帥哥，不請杯酒麼？”
柳鐔居然將她的手推開，一本正經地說：“抱歉，我女朋友來了，正在洗手間。”
她們走後，我笑話他：“你有女朋友？就算有也做不到為她守身吧？”