正文 第13章 基本理論與發展戰略篇(13)(1 / 3)

增強農村基層黨員幹部教育培訓工作的實效性,對於提高農村基層黨員幹部素質和帶頭致富奔小康的能力,提升基層黨組織的凝聚力和戰鬥力,加快農村經濟發展,建設社會主義新農村,實現全麵建設小康社會的宏偉目標,都具有十分重要的意義。近年來,環縣黨校緊緊圍繞新形勢、新任務對農村基層黨員幹部的新要求,以“求實效”為突破口,積極探索,大膽創新,取得了較好成績,積累了一點經驗。

一是時間安排合理。人常說,“趁熱打鐵、事半功倍”。農村工作的最終落腳點就是村幹部,村幹部能否準確領會黨的各項方針政策和縣委、縣政府的各項工作部署,直接關係到全縣經濟社會發展的速度和廣大農村的和諧穩定,黨的十七屆四中全會也特別強調了加強農村基層幹部教育培訓工作的重要性。“一年之計在於春”,環縣縣委在2010年春節前就確定了全縣村支書培訓班的時間及相關事宜,決定充分利用節後的空閑時間來給全縣村支書進行一次集中“充電”。2月25日上午,環縣召開了“縣委全委(擴大)會議暨全縣經濟工作會議”,下午立刻舉行全縣村支書培訓班,通過對全縣村支書的及時教育培訓,使縣委、縣政府的各項工作部署得到了落實。由此可得,對於農村基層幹部的教育培訓,要善於把握時機,合理安排培訓時間,不能為了培訓而培訓,而要為了工作來培訓,確保學習工作兩不誤、投入效果兩平衡。

二是內容設置科學。根據新形勢新任務的要求和村支書的工作需要,我們在課程安排上力求做到“科學、全麵、適用”,真正使廣大學員實現“增見聞、添才幹、促能力”的目的。為了切實做好農村基層組織建設工作,我們安排了“抓黨建、促發展”專題研討會;為了保證全縣經濟平穩較快發展,我們安排了“調結構、促增收”專題研討會;為了抓住國家擴大農資信貸政策的機遇,我們安排了“征信知識專題講座”。另外,我們還安排了“農村基層黨風廉政建設”、“維護群眾利益,促進農村穩定”、“人口資源環境與可持續發展戰略”、“農村基層組織建設”、“規範村務公開,強化民主管理”、“環縣農村發展與產業結構調整”、“ 中央一號文件”和 “氣象信息知識”等專題輔導講座,對廣大村支書進行了全麵係統的專業培訓,使他們理清了思路、明確了目標,掌握了方法、改進了作風,增長了知識、提升了能力。

三是培訓規模擴大。中央在幾年前就提出了“大規模培訓幹部,大幅度提高幹部素質”的培訓要求。但由於領導重視、經費保障、考核管理等各方麵原因,在落實上還不夠理想。就環縣來說,每年村幹部培訓一般都在100人左右。2010年以來,縣委決定,每年都要將在職幹部切切實實地輪訓一遍,在幹部隊伍建設上要下實手、下狠手。並決定對全縣251名村支書進行了一次全員培訓,不留空角,不留餘地。這充分說明環縣黨政主要領導在人才隊伍建設問題上有了新認識,舍得投入、懂得教育,認真踐行了中央“大規模培訓幹部”的教育培訓要求。通過全員培訓,提升了全縣村支書的素質和能力,推動了全縣經濟社會的全麵協調發展。

四是培訓規格提高。培訓規格的高低,直接影響著廣大學員對培訓學習的重視程度。根據以往經驗,如果黨校能夠和縣委主管領導及組織部門及時溝通,爭取最大支持,培訓管理工作就會輕鬆一點、培訓效果相對會比較好一些。反之,培訓往往成了形式、走了過場。近年來,在黨校辦學理念上,縣委樹立“大教育、大培訓、大黨校”的理念,強化陣地意識。把基層黨校工作納入黨委的重要議事日程,把黨校工作與整個黨建工作結合起來,統籌考慮,統一部署,堅持把黨在基層的這個重要理論陣地建設好、管理好、使用好。縣委領導極其重視培訓工作,縣委書記親自參加大型培訓班的開班典禮,並做專題講座或參與專題研討;一般培訓班縣委副書記、黨校校長或組織部長都要參加開班儀式,縣委、縣政府主要領導及各常委和相關部門負責人都參與了授課活動。這使廣大學員與決定全縣經濟社會發展前景的“高層”領導有了“零距離”的接觸,對縣委、縣政府的各項工作部署有了準確的理解,也進一步認識到參與培訓的重要性和加強學習的緊迫感,激發了他們學習研討的積極性。

五是培訓方式要靈活。針對不同的培訓對象、不同的培訓內容與不同的培訓目的,應該選用適當的培訓方式。2010年全縣村支書培訓班主要采取了專題座談和專題講座相結合的方式,在組織實施中更是采用了研討、考察等靈活多樣的方式。特別是環縣縣委書記參加的“抓黨建、促發展” 專題座談會和環縣人民政府縣長參加的“調結構、促增收”專題座談會,廣大村支書暢所欲言,說出了埋在心中多年的苦衷,談出了工作的思路和疑慮,提出了自己的意見和建議。黨政主要領導向全體村支書明確表態,全力支持農村工作、支持農村基層幹部的工作,並從工作方法、思路等方麵進行了指導,還表示要和全縣村支書團結一心、凝心聚力,共同帶領全縣人民創造幸福和諧的明天。縣委各常委們都能緊密結合各自分管工作,運用大量的數據和事例,做了係統全麵的專題輔導講座,既有理論高度的分析,又有現實的經驗總結,給廣大村幹部的工作提出了很好的指導意見。各部門負責人也根據農村工作實際,結合各自職能,進行了深入細致的專題輔導。靈活的培訓方式對學員增長知識、提升素質起到了巨大推動作用,更加堅定了他們帶領廣大農村群眾致富奔小康的信心。