正文 人才培養方案設計與實施(1 / 1)

實施過程的設計(以技術型人才培養為例)

第一階段:本科生進入學校即安排導師,及早確定本科教育期間的具體專業研究方向,使學生從入學開始就對所要研究的專業方向有初步認識,並為以後從事專項研究打下堅實基礎。

第二階段:從二年級下學期開始,在導師指導下選修與研究方向相關的專業課,安排學生參加課題的研究實驗,跟隨研究生進行簡單的實驗操作,盡早掌握實驗技能,培養良好的實驗操作規範。

第三階段:三年級,除安排學生的專業課實驗教學外,還應盡早確定學生的畢業課題(導師科研課題的子課題),指導學生設計實驗方案,逐步提高學生的科研能力。

第四階段:四年級,在導師指導下獨立完成課題實驗,撰寫畢業論文,並在課題的試驗點參與生產實踐,為將來的就業及發展打下紮實基礎。