正文 第3章 江湖中,摸爬滾打,職場如戰場(2 / 3)

情景相反,你碰巧聽到他人說你壞話,或者林黛玉聽到的全是寶玉的奚落,那恐怕世間少了一對朋友和一對鴛鴦,多出來兩個仇人。

當麵說人好話,人家會以為你不過是奉承他,討好他。當你在背後說人好話時,人家認為你是出於真誠,是真心說他的好話,由此,他會從內心深處佩服你。

這種行為本身也能極大地表現出你的“胸懷”和“誠實”。比如,你誇你的同事,說他平時對你的幫助很大,從來不搶你的客戶。以後,當他想搶客戶時,也會有所顧忌,手下留情。

這裏還有一些建議:背後說人好話雖然是一種與人交往的手段策略,但是你的為人切忌過於功利。如果你的骨子裏是一個經常說別人壞話,挑別人短處,指責別人的人,那麼你始終不是一個容易相處的人。你即使用這一計策,也未必有效。

寧可得罪好人,也不得罪小人

兩千年前,孔老夫子就說過:“唯女人與小人難養也。”這個女人咱們暫且不提,先說說這“小人”。

話說,一次在飛機上,兩個不認識的人坐在一起。我們姑且管他倆叫A君和B君。A君見B君對空姐說話無理,帶點調戲成分,便不屑地瞪了B君一眼。

當然這刺眼的目光惹得B君不愉快。

一星期後,A君到一家新公司任獵頭經理,不巧B君正是這家公司的技術部經理,真是冤家路窄。A君想反正都是同事了,就當上次的事沒發生過。

可是B君沒這麼好打發。這位B君表麵笑臉相迎,內心卻滿是嫉恨,在以後的工作中,他總是處處作梗,為難A君……

小人是得罪不得的,得罪一個好人,他不會對你兩麵三刀,可是得罪了小人,那可有的受了!

大千世界,魚龍混雜,不管你是否願意麵對,都不可能不與小人打交道,而這些布設在你身邊的小人就像一顆顆定時炸彈,隨時都會置你於險境。

不管你是否願意承認,這些小人總是比好人更有能量,因為破壞一件事總比做好一件事容易得多。

為達目的不擇手段的“小人”是可以從行為中分辨出來的。“小人”大致有這些特點:喜歡挑撥離間,造謠生事,陽奉陰違,“牆頭草,隨風倒”,喜歡拍馬奉承,喜歡踩著別人的鮮血前進,喜歡找替死鬼,喜歡落井下石……

與小人相處,講究以柔取勝,這樣可以避免一些不必要的麻煩。對付小人最好的方法,就是“躲起來”,而“躲”的最好方法就是深藏不露,讓他無從考證你的行蹤,更無法知道你的心思,這樣他就沒有任何縫隙可鑽。

不要把自己的心事放在嘴上,最好把其放在口袋裏,這樣就不容易被別有用心的人窺破弱點,予人可乘之機。有時,為了不授人以柄,做一個胸有城府的人未嚐不可。

至於A君和B君的故事,還在上演,隻不過是善良的A君會遇到很多不開心的事情。

嫉恨,是因為你總和別人比較

古希臘神話裏的女神赫拉是個典型的嫉妒成性、暴戾異常的女神。如果她嫉妒誰,那麼誰就沒有好日子過。在荷馬史詩《伊利昂紀》中,赫拉為得到金蘋果,曾以“權位”相許,意欲獲得“最美者”之稱。而作為仲裁者的帕裏斯王子卻為愛神阿芙洛狄特所許之絕美姿色誘惑。為此,赫拉嫉妒阿芙洛狄特,並因此與特洛伊人結下仇恨。像赫拉這樣嫉妒成性的女人並不少,當然,也有一些“赫拉”男。

幾乎每家公司都藏有“赫拉”式的人物,或者是潛在的“赫拉”。他們喜歡和其他人比較,有時很失落,有時又認為他是天下第一。

“赫拉”們幾乎都是“不省油的燈”,他們喜歡攀比。當赫拉們走進辦公室後,會左右看看,和他們最嫉妒(或者說嫉恨)的人進行比較。他們先自我暗示一番:這家夥的形象,一般般吧,瞧他那張笨嘴,還想找個大客戶,做夢……赫拉們找到最好的自我感覺後才興高采烈地投入“工作”中。

一般情況下,當同事以前和赫拉同檔次,但後來卻超過赫拉,或者赫拉最討厭的人總是走運時,赫拉們心裏的水開始一點點冷卻,直至到達冰點。然後他開始爆發:他們會處處毀譽此人,在此人背後竊竊私語,造謠生事,真恨不得此人馬上消失,“戰場上”隻剩下赫拉一個勝利者!

赫拉們的嫉妒其實是一種“毒液”,長期飲用“嫉妒”,絕對是可怕的“慢性自殺”。嫉妒者在他人的陰影中像一朵鮮豔的玫瑰逐漸演變成幹花。

赫拉們當然也有解脫的方式,那就是放棄這種無聊的比較。要明確:他人即他人,他人所有的幸與不幸都與你沒有多大關係。人們在給予他人讚美、榮譽時,並沒有損害你的利益。你做好自己的事情就好,又何必庸人自擾呢!

將自己得意放心裏,將他人得意放嘴上

聰明的人會將自己的得意放在心裏,而不是放在嘴上,更不會把它當做炫耀的資本。

當你和朋友交談時,最好多談他關心和得意的事,這樣可以贏得對方的好感和認同,從而加深你們之間的感情。

有一個人在剛調到市人事局工作的那段日子裏,他在同事中連一個朋友也沒有,他自己也搞不清是什麼原因。原來,這個人認為自己春風得意,對自己的機遇和才能滿意得不得了,幾乎每天都使勁向同事們炫耀他在工作中的成績,炫耀每天有多少人找他幫忙,那個幾乎說不出名字的人昨天又硬是給他送了禮等的“得意事”。但同事們聽了之後不僅沒有人分享他的“得意”,而且還極不高興。

後來,還是他當了多年領導的老父親一語點破,他才意識到自己的症結到底在哪裏。以後,每當他有時間與同事閑聊的時候,他總是讓對方把自己的得意炫耀出來,與其分享,久而久之,他的同事們都成了他的好朋友。生活中,與人相處,一定要謹記——不要在失意者麵前談論你的得意。

誠然,得意之時,難免有張揚的欲望。但是談論你的得意時要看場合和對象。你可以在演說的公開場合談,對你的員工談,享受他們投給你的欽羨目光,更可以對你的家人談,讓他們以你為榮,但就是不要對失意的人談,因為失意的人最脆弱,也最敏感。你的談論在他聽來都充滿了諷刺與嘲諷,讓失意的人感受到你“看不起”他。當然有些人不在乎,你說你的,他聽他的,但這麼豪放的人不太多。因此你所談論的得意,對大部分失意的人是一種傷害。