趙小可要為開發區分公司物色一位領導人。
他連續找了三位分公司副經理談話，結果三位副經理沒人給他麵子，全部拒絕去開發區。
趙小可何許人也！當麵打他的臉，是可忍孰不可忍？他一句話，這三位副經理的名字便從書寫著中層幹部名單的黑板上擦掉，瞬間從官員變成了庶民。
表麵看趙小可威武不可侵犯，實際他心裏很受傷，很失敗。他不敢再找那些現任經理副經理談話，因為再這樣罷免中層幹部的話，大家的心涼了，誰還會為他拚命？
其實他心裏也有一個比較合適的人選，那就是主動報名去開發區的張璐。
張璐32歲，北苑縣生人，省藥材技校的畢業後分配到藥材公司。****黨員，中專文憑，業務熟悉，是一個不錯的經理人選。但她夫妻關係緊張，而且在東濱分公司工作時，和經理曹仁奇之間鬧出了不小的緋聞。雖然傳說是曹仁奇騷擾張璐，但男女之事，誰又能說清楚呢？
除了緋聞，趙小可沒有任命她的主要原因就是張路長得太漂亮。8歲孩子媽媽的她好像擁有了駐顏術，歲月在她臉上沒有留下滄桑的痕跡，秀腿削肩雙峰隆，身材微豐媚正濃，就像開放到鼎盛時刻的鮮花，光彩照人，綽約多姿，洋溢著濃鬱的撩人氣息。她雖然沒有如雪一般潔白的膚色，但五官精致，皮膚細膩，和她黑牡丹的外號非常匹配。任命這樣一位美少婦擔任經理，趙小可不僅擔心外人說閑話，更擔心老婆仲夏吃醋，後院失火。
因此，他還是讓老科長繼續在那裏撞鍾。
或許是趙小可想換掉老科長的做法讓老科長很不爽，或許是老科長根本就沒有進取精神，或許是老科長的經營思想早已落伍，根本沒有市場意識，所以，在以後的歲月裏，開發區分公司不越雷池一步，始終固守著開發區這塊行政市場，銷售額始終在150萬上下，處於收支平衡狀態。
大江東去，逝者如斯，轉眼到了1996年4月。
這是一個鮮花爛漫，鶯歌燕舞，處處彌漫著花香氣息，處處回蕩著歡聲笑語的季節。就在這樣一個美好的時光裏，身體一向很好的老科長突發心肌梗塞，沒有留下一句話便撒手人寰，去極樂世界報道了。
老科長逍遙自在的走了，批發部卻陷入了混亂不堪，所有工作處於癱瘓狀態。
老科長升入了天堂，還是跌進了地獄，沒人知道，但大家都知道，開發區分公司需要一位新的領導人。
或者是“三位副經理事件”的陰影籠罩，趙小可沒有在其它分公司尋找繼任者，他又想到了張璐。
就在他舉棋不定，猶豫不決之時，灣西縣藥材公司的鮑玉亭經理忽然來找他扯閑篇。
鮑玉亭可不是一般人物。在東海醫藥商業這個圈子，如果把趙小可稱為改革開放的領袖人物，鮑玉亭那就是改革開放的傑出人才，因為在下屬的六個縣中，灣西縣藥材公效益最好，規模最大，1995年，銷售額已經突破1個億。如果把趙小可稱為改革創新的標兵，鮑玉亭那就是改革創新的先行者，因為鮑玉亭多年前就打破了區域概念，將生意做到了與東海相鄰的羅波市、陽光市、雨水市。隻是縣公司的影響小，鮑玉亭沒有得到媒體的關注，所以也沒得到值得炫耀的榮譽。
趙小可和鮑玉亭是老熟人，但他們的交集除了在總公司的會議室，就是在藥材公司的邀請會，唯一的一次私交發生在兩年前。鮑玉亭找到擔任一把手的趙小可，提出將升運河經營部的蔡曉白副主任輸送到開發區批發部擔任副經理，起碼安排個正科長。
鮑玉亭是個四處留情的登徒子，他這點嗜好在東海醫藥係統是公開的秘密。蔡曉白和鮑玉亭的情人關係，趙小可自然有所耳聞。
改革開放前，四處留情的登徒子那是過街的老鼠，不僅當不了領導幹部，還會成為監獄的常客。眼下世風變了，好色被定性為生活小節，百花叢中飛舞在成功人士中好像還挺時髦，成功的男人如果沒有三兩個老婆以外的性伴侶似乎很土，很落伍，在群體中會有抬不起頭的窘迫和羞澀。
鮑玉亭雖然是個登徒子，但他畢竟是一方諸侯，在東海醫藥係統、灣西縣地界都是一個有分量的人物，趙小可自然不敢小覷此人。恰逢開發區批發部缺人，趙小可便順水推舟，給了鮑玉亭諾大的麵子，接受了蔡曉白，並安排了財務科長的職務。
從此以後，趙小可和鮑玉亭的關係便顯得親密了許多。