他們的職場：
在一個企業中，有三個人格外突出，小曹銷售業績突出，連續三年打破了公司創下的銷售紀錄；小孫思維敏捷，公關能力強，常能處理好突發事件；小錢做事認真負責，能及時完成領導所布置的任務。這三人都深受領導好評，但相比而言，小曹是這三個人中能力最強的，小錢的能力則最弱。有一次，公司從這三人中挑選一位提拔為部門經理。此時，職場裏所有的同事都認為小曹最有希望獲得提拔，而小錢希望最小。但最後的結果卻大出人們意料，恰恰是能力被認為最差的小錢當選，另外個人反而被淘汰。
原來，盡管小錢相對於小曹和小孫來說，工作能力稍遜一籌，但其人有個最大的優點，不與人爭，和顏悅色，為人低調。當小曹和小孫為取得部門經理一職鬥得不可開交時，小錢卻表現得很超脫，一副無所謂的態度，讓兩位對手感覺不到他的存在，卻得到了上級的好評。因此，盡管小錢的工作能力並不特別出色，表麵看來對誰也不構成威脅，這一“弱點”最後卻促成了他的成功。
有句話叫做“功高震主”，一個人能力越高，成就越大，就越有可能走向被驅逐出局、被淘汰的悲劇結局。漢劉邦當皇帝後，大肆殺害功臣；宋太祖的杯酒釋兵權，就是因為功臣的能力和聲譽威脅到了皇帝的地位，使得皇帝必欲除之而後快。現在，許多公司中同事間的互相傾軋，優秀的人士被排擠、被驅逐，其根源也大致如此。
那什麼樣的員工才不會被淘汰？
用友集團董事長王文京曾經說過，那些品行好、專業能力強、敬業、業績好的經理人，我欣賞他們並樂意給他們高薪。考核的主要方式是“崗位業績＋團隊合作＋再發展能力”，那些有較強事業心或較高的專業水平或帶團隊的能力的人是最好的員工。
深圳群利股份有限公司總經理李朝蓬認為永遠不會被淘汰的員工是：第一，必須誠實，並且要敢於承擔責任；第二，作為計劃執行者，要與計劃製定者有默契，清楚明白計劃製定者的思路和要求，並且還要做計劃製定者的政策推廣人，要具備較強的口頭表達能力；第三，要有“戰術”的策劃和組織能力，當上級提出“塊的要求”，在他的職能範圍內，必能夠更加專業、細致，能夠將“塊”分解成“條”。這樣的員工，什麼樣的薪水都不會吝嗇的。
某知名房地長公司總裁也認為，好員工具備的素質是：誠實（對同事和客戶），並能夠向下屬傳播誠信的理念；團隊組織能力，能夠組織下屬完成預定的工作任務，並能培養下屬自主學習和獨立思考能力；主動思考，遇到問題時不是將問題推給上司，而是先思考可行的解決方案，然後和上司一起討論確定；負責，信守工作上的承諾（時間計劃、工作質量等）。
你的職場：
無論你的能力再高、你的文憑再高，沒有上麵各位老總所要求的素質，相信你很快就會被驅逐、被淘汰。
要想不被驅逐、不被淘汰，低調做人、積極做事，掌握職場技巧，再加上你的能力，你將成為職場的不倒翁，還會獲得自己滿意的發展。
反過來，哪種類型的員工會被淘汰呢？
庸庸碌碌無成又不肯學習，不求功勞但求無過者一定會被職場淘汰。現在畢竟不是以前吃大鍋飯的時候，隻要不出大的差錯，就可以終身在一個單位裏直到退休。如果你在企業中碌碌無為，不能夠為企業創造價值，企業也不會養著一個無用之人。
恃才傲物，不放任何人放在眼裏，這樣的人即便能力再強，為企業創造的財富再多，也無濟於事。最終還是會落得被淘汰出局的下場。因為現代的企業都是提倡團隊合作，一個人再有才華，不可能做得了一個團隊的事情，不懂得與他人合作，注定是要被淘汰的。
是非多多，愛嚼舌頭，做事拖遝的人也遲早會被職場淘汰，現代的企業講究的失效率，是非多、愛嚼舌頭的人隻會誤事，當然不會被職場容納。
不懂得為人處事，愛得罪人的員工也是容易出局的，因為人脈是職場生存一種重要的因素，如果你平時不懂得積累自己的人脈，又愛得罪人，那麼當你得罪上級，又沒有人幫你說話、圓場，那麼你就算是不出局，呆在職場也會非常的難受。
高學曆就一定不會被淘汰嗎？
現在很多的學生麵對競爭激烈的勞動力市場，認為隻要學曆高就不會被淘汰，於是他們選擇本科畢業讀研，碩士畢業了讀博士。他們不知道對於企業而言，選擇優秀的人才而不是高學曆人，才是最重要的。曾經也有有人單位盲目的認為高學曆者都是人才，不惜重金引進。可是隨著理性用人的趨勢和一些用人單位實際使用高學曆個案報道，越來越多的企業對人才的定義不同以往，高學曆同樣會麵臨被淘汰的局麵。
他們的職場：
她叫林菲兒，剛剛大學畢業，專業是酒店管理，雖然不是名牌大學出來，但是她還是對自己的能力充滿了信心。第一次走進人才市場，看見黑壓壓的人群，感覺到一片茫然，每個人的手上幾乎都拿著學曆證書和紙筆，其中不乏研究生之類的學生在應聘，看的林菲兒更心慌了。“本酒店招收服務員，有能力的可以培訓成主管，底薪1000元，工作地點：北京”林菲兒遠遠的看見一家招聘單位的麵前空空如已，沒幾個人上問，上前一看才發現是在招服務員，“您好，請問你們這裏還需要人麼？”林菲兒禮貌的坐下來問。
“小姐請坐，嗬嗬，說實話你還是今天第一個上前來問的人，請問你作為一名大學生為什麼會來選擇應聘服務員呢”招聘人員問到。