察看一下，在每一個行業中，都有那麼多的同行在競爭。從院士、官員、老板，到賣早餐的、程序員、教師，都有一個共識，那就是想辦法保持自己的競爭優勢。活到老、學到老，已經不再是對那些勤奮者的讚美，而成為我們生存的必要條件。
如果你原來的基礎是個點，從這個點往外跑，會跑出一條線，這條線就是你自己職業發展的軌跡。如果你原來的基礎是一段弧（有一定的工作經驗和工作能力），你不得不維持一個麵，那麼你就更需要不斷學習了。越往後，你的弧形成的麵就會越來越寬，也就是說你所麵臨的是需要學習新知識。
明明白白充電
充電是為了改變自己。外部環境競爭激烈是外因，內在意識才是主動充電的主要因素。在工作中發現了自己的不足，看到了差距，想去彌補這些差距，才會去學習、去充電。每一天都不同，每一天都是挑戰，每一天我們醒來，都有一大堆機會。有了學習的意識和心態，你就能把學習貫穿到生活和工作之中，你就總在充電。不斷學習新東西就能跟上時代飛速發展的步伐。
明確充電目標。充電有兩種目的：一是滿足臨時的工作所需要技能、知識的短期學習；二是為實現長期職業發展目標，而選擇的長期學習。現在幾乎每個崗位，特別是高層崗位，都需要具備很強的綜合素質、廣泛知識麵和經驗。幾乎任何時候都要充電。當你感覺工作壓力重，危機感強烈，晉升困難，或者能力不足以應付工作的時候，就要考慮進行短期集中的充電了。
學習充電的方式。充電可以分為兩方麵：一方麵是在平時的工作中積累經驗，如在工作中處理不同的事務，接觸不同的人，嚐試解決新情況、新問題，時刻注意創新發展。另一方麵是用業餘時間學習專業知識。最現實的方法是，使現在的工作狀況和未來的職業發展目標結合起來。如果你現工作崗位能使你積累有用的經驗知識，就應該努力做好工作，采取自學的方式。如果證書很重要，那就要重新規劃一下你的職業發展道路。
總結提示：
如果你對於自己職業發展有些迷惑，你可以尋求自己所在企業的幫助，現在很多優秀企業都會為職員提供職業發展規劃。這可以幫助你發現自己的不足，指導你如何朝職業目標發展。即使企業不能提供這樣的幫助，你也可以向企業的管理者或者HR進行谘詢。同時，多和行業中有經驗的人溝通，他們的經驗、教訓可以幫助你確定更清晰的充電目標。另外，定期進行自檢、自省也會有助於發現自己的不足和充電方向。