第14章 含蓄之道——舌頭打個彎子效果好(1)(1 / 3)

1 高談闊論不見得就掌握真理

許多人認為交往中話不能少說,就口若懸河,滔滔不絕。他們以為與人交談時,自己一個人說得天花亂墜就表示自己的口才好,實不知一個人的“演講”根本不是交談的目的,隻有也給對方留下說話的空間,才是明智之舉。

每一個人都有表達欲,就像幾個人聚在一起講故事,如果其他幾個人都滔滔不絕地講了好幾個,那你在這時多半也會想要講述一個來吸引別人的注意力,從而被關注。而且很多時候,這種狀態和所講故事都是被其他人所激發出來的。但是如果這時其中一個人一直不住嘴地侃侃而談,或者你一張嘴就被搶去了話頭,那麼你的心裏一定會覺得不好受,自然也就對接下來的交談失去了興趣。

崔永元在主持《實話實說》時,很善於適時與現場的觀眾溝通,營造良好的討論環境。在一期名為《不文明的背後》的節目中有這樣一個片段:

有一位女觀眾說:“有些受過高等教育的人,素質可能不如文化低的農民。”

崔永元說:“今天來了幾位農民工朋友,聽聽他們的意見。”說著就向幾位農民工走過去。

有位楊姓嘉賓說:“我在想,今天我們為什麼討論這個話題?是因為物質發展了,社會進步了,我們有條件來談了。”

崔永元接過他的話說:“你是說現在進步了,人們把文明放在心上了,剛才您說的時候兩位老先生在交談,聽聽他們說些什麼。”邊說邊走到老人身旁,把話筒伸了過去。

老年觀眾說:“哪一方麵抓不到也不行。”

“嗯,文明建設是個係統工程。”崔永元評價說。然後又請另一位李姓的嘉賓回答。

李姓嘉賓說:“現在大家也注重教育,但重點在數理化上,從小文明習慣差。”

崔永元就說:“李先生說應有文明行為規範。講大道理不如有人具體示範,聽一些具體的例子,也許其中有解決的辦法。”然後,他又轉向觀眾征詢發言。

《實話實說》的創始人時間曾在接受采訪時說:“我為什麼對這樣一種方式(脫口秀)非常感興趣呢?就是因為當時《東方時空》的形態太局限了,它的局限性體現在談話人的空間上,基本上是單向的。被采訪對象也好,記者也好,所表述的傾向性是很明顯的,不具備爭論的可能。那麼,應該如何最大限度地調動觀眾的參與積極性呢?於是,我就提出來,做一個‘脫口秀’節目。”

有一些人,說話不給他人插話的機會,或者是不給他人留下足夠的時間表達意見。談話不是演講,不是個人表演的獨角戲,而是雙方交流的活動。在談話中,隻以自己為中心,好像他人都不存在似的,長久下去,會令人生厭。

在談話的過程中,如果你隻顧著說自己的,就很難與對方產生共鳴,反而會引起對方的厭煩。成功的交談應該是你一言、我一語,大家暢所欲言,都有發表言論的機會。所以,在談話時最忌諱的就是唱獨角戲。要注意讓對方參與進來,表達自己的意見。當談話氣氛不好的時候,試著找出能引起大家共鳴的話題。當大家有了共鳴感受,才會輕鬆地參與到交談中來,各抒己見,仁者見仁,智者見智,這樣的氣氛才能讓大家真正交流起來。

有時候,人們評價一個人會說話、口才好,並不是因為他有多能說,而是他更懂得傾聽對方說話。

不管是在日常的社交過程中,還是在職業場合裏,做個耐心的聽眾都是難能可貴的。學會做一個有耐心的聽眾,並且把自己的尊重和誠意表現在臉上,你將會有意想不到的收獲。

2 把好建議藏在輕鬆的玩笑中

當我們要給別人提意見時,自己直接說出的建議有時並不容易被對方接受,反而還會令人下意識地產生一種抗拒心理。但是如果我們把好的建議藏匿在輕鬆的玩笑中說出來,不僅可以讓對方有台階下、緩解當場的氣氛,還能夠博得對方的歡喜。

說到崔永元,敬一丹曾評價說:“看小崔錄像,那是一樂兒。每當小崔說出什麼妙語,我就會覺得自己挺不會說話的。比如,一下崗女工說,再找工作得掙錢多點兒,小崔接茬兒:‘那得讓工廠搬得離你家近點。’同樣的理兒,我準得說成這樣:‘麵對再就業,是我們去適應環境呢?還是環境適應我們?’顯得事兒事兒的……”