第五卷第二十一章第二節任何行為都要有明確的目標
有一些人總是被自己的活動弄得筋疲力盡，他們苦惱於工作和瑣事帶來的壓力，被生活弄得團團轉，而不是享受工作和生活中的價值感和喜悅。他們是自我的放浪者，造成這種現象的原因多半是沒有目標來引導每一個行為，所有思想和行為都沒有明確的目的。一個人無論他現在多大年齡，他真正的人生之旅，都是從設定目標的那一天開始的，以前的日子隻不過是在繞圈子而已。
既然這樣，為了讓人生能夠更好地凸顯價值，我們必須由雜亂中建立秩序，找出一個正常的步調，確定一個目標。如果沒有目標，就隻能在人生的旅途上徘徊，永遠到不了目的地。正如空氣對於生命一樣，目標對於成功也有絕對的必要。下麵這個例子就是最好的證明。
有人問羅斯福總統夫人：“尊敬的夫人，你能給那些渴求成功的人，特別是那些年輕的、剛剛走出校門的人一些建議嗎?”
總統夫人謙虛地搖搖頭說：“不過，先生，你的提問倒令我想起我年輕時的一件事。那時，我在本寧頓學院念書，想邊學習邊找一份工作做，最好能在電信業找份工作，這樣我還可以修幾個學分。我父親便幫我聯係，約好了去見他的一位朋友——當時任美國無線電公司董事長的薩爾洛夫將軍。
“等我單獨見到薩爾洛夫將軍時，他便直截了當地問我想找什麼樣的工作，具體是哪一個工種。我想：他手下的公司的每一個工種我都喜歡，無所謂選不選了，便對他說隨便哪份工作都行。
“隻見將軍停下手中忙碌的工作，目光注視著我，嚴肅地說：‘年輕人，世上沒有一類工作叫隨便，成功的道路是目標鋪成的!’
“將軍的話讓我麵紅耳赤，這句發人深省的話伴隨我一生，讓我以後一直非常努力地對待每一份工作。”
從這個故事當中，我們可以看出目標之於工作的重要性。其實，不僅是工作，對待生命中的任何一件事都不可有隨便的態度，否則將一事無成。如果一個人想要改變眼前充滿不幸或者不盡如人意的情況，隻要回答這個簡單的問題：“我希望情況變成什麼樣?”然後全身心投入，采取行動，朝理想目標前進即可。
設定目標要重視四個因素：一是了解你想做什麼；二是了解你能做什麼；三是要將願望和能力、現實相統一；四是要學會放棄，要抑製想知道一切、達到一切、擁有一切的貪婪欲望。然後，通過你的計劃和行動不折不扣、堅定不移地實現自己的目標，在一個個目標逐漸實現的過程中，整個人生的意義也正一分一毫地凸顯出來。