每到下班後的酒吧和小吃店，大都人山人海。偶爾你也會帶著部屬去喝兩杯！
而你一定也有被屬下邀請的經驗，若你拒絕他的邀請，很可能以後見麵都會覺得不好意思。在做好預防措施的同時，你也應該預備好經費的支出。在自己不方便，身體不適，或是休假日時，你都要斷然地拒絕屬下的邀請。
一般來說，聚集在酒吧裏的上班族，所談論的話題，絕大部分都是對公司的埋怨，以及對人際關係的不滿。雖然這是消除精神緊張的一種方式，有其正麵的意義。但是，冗長地埋怨及大談闊論他人的壞話，實在可恥。為何他們就說不出“那件工作應該讓我做看看，我一定會做出雙倍的成績”這種充滿自信的狂語呢？雖然偶爾也可能有這類口出狂言的人，但是，大都是在喝得爛醉，思緒支離破碎的情況下，才脫口而出的。
當然，如果要勇敢地發表這類感想，地點的選擇最好不要在酒吧間，而應該是在公司，而且是在經過深思熟慮後，找個適當時間，向上司提出具建設性的建言才對！畢竟欠缺膽量的人，和鬥輸了的狗隻敢在遠處狂吠是沒什麼分別的。
在上班族埋怨的話題中，很多是對於公司的批評。甚至也有上司問部屬：“為什麼你會進這家公司中’原先我以為像這樣將公司批評地一文不值的人，應該會馬上跳槽，結果並非如此。原來他再過兩年就可以退休。那麼，對他而言，批評公司又算什麼？
若你找些冠冕堂皇的理由，如“批評是希望公司更好”，這是不足為信的。無法滿足自己的欲望，才是不滿的最主要的理由。然而，在酒吧之類的場合，嘮叨、埋怨亦無濟於事，因為這種行為隻會使你更氣餒、更自暴自棄而已。
因此，從今天起，你最好拋棄這種毫無意義的行為，不要在酒吧裏批評公司，也不需要暗地裏抱怨。如果內心有話，就在白天好好地向上司反映。
當你和部屬在酒吧裏暢飲時，不妨說些公司未來的遠景，即使有些虛張聲勢或顯得自負，也無所謂。你可以同部屬談人生、談公司。若你能夠談些較實際的問題，譬如公司今後的目標則更好。像這類話題，你甚至可以在上班時談論。若這種氣氛持續下去，相信你會被認為是一位浪漫主義者。這不是件很好的事嗎？
當今社會充斥著太多好要嘴皮子的現實主義者。無論是現狀的分析，抑或對未來的預測，電腦都扮演著重要的角色。人們也被訓練成凡事講求合理的知識人，所以能夠談夢想的浪漫評論者已經相當少了。
精細的工藝何妨放手讓機器去執行，而讓你自己扮演成一位演奏華麗浪漫樂曲的演奏家。相信部屬會懂得欣賞並且崇拜此類型的主管才對。