不論你有多高的才能，有多少的知識，如果缺乏“熱情”，那就等於是紙上談兵，一事無成。可是如果智能稍差，才能平庸，但是卻認真奮鬥、滿腔熱情，所謂“勤能補拙”，一定能產生很好的業績。
愛德華·皮爾頓是一位偉大的物理學家，曾協助發明了雷達和無線電報，也獲得了諾貝爾獎。時代雜誌引用過他一句具有啟發性的話：“我認為，一個人想在科學研究上有所成就，熱情的態度遠比專門知識來得重要。”
我們常看到一些能力不如自己的一些人，卻在職場上取得了巨大的成就。他們靠的是什麼?靠的是熱情。
福特公司前總經理佛萊克·威廉姆斯說過這樣的一句話：“我愈老愈更加認定熱情是成功的秘訣。成功的人和失敗的人在技術、能力和智慧上的差別通常並不大，但是如果兩個人各方麵都差不多，具有熱情的人將更能得償所願。一個人能力不足，但卻具有熱情，通常必定會勝過能力高強但是欠缺熱情的人。”
三、積極行動的力量
一個勤奮的藝術家為了不讓任何想法溜掉，當他產生新的靈感時，他會立即把它記錄下來——即使是在深夜，他也會這樣做的。一個做事目的明確的人就應該像藝術家那樣，把自己對工作的熱愛當成自己工作和生活的重要動力。
事實上，一個人積極行動，就會把工作本身當作一種樂趣，而工作本身就會成為一種享受。
有一個人，他是一家大公司的業務經理。在他的辦公桌上滿是簽條、函電、合同和資料，他正在電話上跟兩個人商談，還有兩個客戶坐在他對麵，等著和他談話。他看了看約會的登記本，記下他要參加的另一個重要會議。此外，他還得口授幾封信，並且……這樣大的工作壓力，對一般人來說，實在是難以想像。
來讓我們看看這個人怎麼做的吧：
他熱忱地對待他的來賓，凝神地聆聽他們的陳述，盡其所能地回應他們的需求。他拿起電話，立即與相關的人進行溝通，然後又轉向他的來賓。他告訴他們，他對所談的事情將采取怎樣的行動，他對通話機口授一封信，然後回過頭來問他的來賓對他的決定是否感到滿意。得到滿意的答複之後，於是他把他們帶到大門口，和他們熱烈握手道別。
從這個人的表現來看，他不容任何混亂的現象破壞他的工作效率，相反的，他隻在心中預期了這一天所獲得的成就，他用最積極的行動來代替那些隻想不做的幻想。
在一個人日常的工作中，總是有很多的事情要去做，總是有事情不斷地困擾著你，這就使得某些人還沒有開始工作就已經煩瑣無趣而不願意動手了。
“把握今天就等於是擁有兩倍的明天。”必須抱著把今天的事情做完做好的心態來對待你目前手頭上的工作。如果你現在已經在想了，那就立即行動，隻有現在是可以把握的，隻要做下去就好，在做的過程之中，你的工作的心態就會越來越開闊，隻要是以這種積極行動的態度開始，不久之後你的工作就可以順利地完成了。
四、點燃瘋狂的激情
滿懷激情就是對事業的全身心投入，換句話說，就是對事業的“瘋狂”追求，內心湧動著一股“瘋狂”的激情。李陽，蘭州大學力學工程係的畢業生，便是一位靠“瘋狂”精神取得成功的青年。
李陽有一句格言：I enjoy losing face!(我熱愛丟臉!)李陽的成功故事便是不怕丟臉。“成功人的常態在普通人看來就是變態。”“越是艱辛我越興奮。”李陽說。
為了突破自閉的性格，李陽決心用英語挑戰自我。他最不愛當眾說話，但又渴求當眾說話，他把自己的學習心得寫成40多頁的演講稿，要在全校大聲演講。他讓同學貼出海報，說有一個叫李陽的小子要開一個英語學習講座。那晚，用李陽的話說是“緊張得想嘔吐”。可是，他還是登上了講台，氣喘籲籲地完成了演講。演講卻意想不到地成功了。此後，李陽走出校園的幾十場演講，讓李陽成為一個校園名人。
大學畢業後，李陽在西安西北電子研究所當了一年半的助理工程師。每天清晨，李陽的第一件事就是衝到屋頂平台，大喊英語。一年半後，他從1 000多名考生中脫穎而出，調入了廣東人民廣播電台英文台，成為惟一一個沒有專業英文學曆的播音員，並擔任新聞播音員和“TALK SHOW”(脫口秀)節目主持人，同時主持廣州電視台的英語新聞節目，是廣州地區最受歡迎的英文播音員。就連老外也為李陽地道的英語所征服，美國的ABC廣播網、英國的BBC、香港電台(RTHK)、日本放送協會(NHK)、蘇格蘭國家電視台及加拿大廣播電台都做過李陽的專訪。