人生的道路上會有太多的酸甜苦辣，隻要我們有信念就能越過困難與失敗的高山，就會看到成功的海洋，水天相接，一望無際，在成功的海洋裏馳騁。一個人成功可能有成千上萬的經驗，而失敗可就那麼幾種，為什麼世上隻有20%的人是富人，而有80%的人是窮人，就是因為成功與失敗之間有一步之遙，那就是信念。在挫折和困境中，唯有堅強，不放棄信念的人才能成功。
一支探險隊進入一個無人的荒漠區，大家頂著烈日還是得往前走，不然天黑前出不來沙漠就更危險了。這時，大家的食物所剩不多，最糟糕的是水都已經喝光了，可是眼前隻有這片沙漠，大家的神情都表現得無比沮喪。又走了一段路，還沒有發現水源，有的隊員已經有些堅持不住了，覺得自己可能走不出沙漠了。沒有了信念的隊伍越走越慢，眼看天就要黑了。就在這時，隊長拿出一隻瓶子說：“我們預計還有3公裏就能走出這片沙漠，我這裏有一壺水，但穿過沙漠之前，誰也不能喝。”
頓時，大家覺得希望出現了。在荒漠裏失去信念失去目標是多可怕的一件事。一壺水成了穿越沙漠的信念之源，成了求生的寄托。走了大約3公裏時，隊長將水壺傳遞給隊員，那沉甸甸的感覺使隊員們瀕臨絕望的臉上，又露出了堅定的信念。經曆5公裏的行程，這支隊伍終於走出了沙漠，掙脫了死神之手。大家喜極而泣，用顫抖的手擰開那瓶子，流出來的卻是沙子。
故事的意外結局讓人覺得慶幸，也為信念能產生如此大的力量而驚歎。其實決定你是否處於最佳狀態的因素便是你的信念。在廣闊無垠的大沙漠裏，缺少了信念就等於主動放棄了生命。而那些走出沙漠的人，其實就靠堅強的意誌和走出去的信念。在茫茫沙漠裏，真正救了他們性命的不是那瓶沙子，是他們執著的信念，領著他們走出了“絕境”。當他們成功地征服了沙漠時，其實也征服了自己。也許他們也想過放棄，想過永遠地躺在沙漠裏，但最終，信念支撐著他們走到最後，走向成功。
當你的心靈隻為一種可能的結果所占據時，你的心靈將會產生一種魔力，這種魔力就是信念。有位成功人士說過：“相信自己能成功者不一定能成功，但相信自己不能成功者一定不能成功。”由此可見，是否有堅定的信念是事業成敗的關鍵。信念使人努力拚搏，失去信念就等於放棄了一切。
有著兩年工作經驗的丹尼是一名企劃專員，剛剛進入公司時他很享受他的工作，因為不僅能夠將他的想法變為現實，也能為公司創造價值，領導認可他。工作一年後，他覺得自己有能力獨自承擔一場活動時便毛遂自薦，從創意到調研再到落實，每一項都盡心去完成，但最後還是因為各個部門協調不到位沒達到預期效果。事後，領導批評他創意沒有設計好，能力根本不足以承擔一個獨立的設計。同事齊刷刷看著丹尼，這些眼神裏有安慰，有同情，但也不乏幸災樂禍者。從那之後，丹尼開始有些懷疑自己的創意與能力，對自己的設計想法越來越沒有信心，隻要不出錯就行。丹尼做策劃就一個想法，隻要迎合大眾的“創意”，中規中矩完成任務。丹尼策劃活動方案總是思前想後：顧客會不會不買賬？同事會不會覺得太張揚？領導會不會不滿意……因此，最後提交的策劃案往往是平平淡淡。漸漸丹尼的工作熱情也沒有了，領導的認可也隨之消失了。失去了信念的丹尼最後從公司離職打算休整一段時間。一個充滿創意的年輕人因為一次失敗喪失了信念，本來職場前途無量的他隻能暗淡離開。
發明家愛迪生曾說：“偉大人物最明顯的標誌就是堅強的意誌，不管環境變到何種地步，他的初衷與希望仍不會有絲毫的改變，而終於克服障礙以達到預期的目的。”這番話告訴我們怎樣去成功，想要成功的人必須避開失敗的道路，才能通向成功的未來。
工作沒有絕對公平，得失自己衡量
不論是在工作中還是生活中，大家都在一直追求和強調公平的原則，但在現代職場中並沒有絕對的公平。是否公平是要看你如何去衡量，公平是相對的，沒有絕對的公平，所以肯定或多或少會存在一些不公平的現象。《老子》第五十八章中寫道：“禍兮福之所倚，福兮禍之所伏。”其實在現實生活和工作中，得與失也是相依相存的。要想在職場中不感到累，要想過得幸福，就應該多注意自己所得到的，少注意自己所失去的。當我們麵對得與失時，就需要人們有一定的胸懷，換位思維，有全局觀。
有一個年輕人很想在一切方麵都比他身邊的人強，尤其想成為一名大學問家。可是，許多年過去了，他的其他方麵都不錯，但學業卻沒有太大的長進。他很苦惱，就去向一位學者求教。聽完他的傾訴，學者說：“我們登山，到山頂你就知道該如何做了。”那座山有許多晶瑩的小石頭，煞是迷人。每當見到喜歡的石頭，學者就讓年輕人裝進袋子裏背著。很快，他就吃不消了。望望山頂，還遙不可及呢。於是，他就停下腳步疑惑地望著大師說：“我幹嗎背這個？再背，別說到山頂，恐怕連動也不能動了。”“是呀，那該怎麼辦呢？”學者微微一笑，“為何不放下呢？背石頭咋能登山？”大師捋了捋胡子，一臉的燦爛。年輕人一愣，愉快地向學者道謝便走了。從此以後，他一心做學問，取得了很大進展。