不要以為自己立了功，就有了討好君上，邀寵求榮的資本。事實上，立了功有時是很危險的事情。要不曆史上怎麼有那麼多人功成身退呢？立了功，的確說明你有才華，有智慧；可是你絕對不能居功自傲，獨享榮譽，而要恰到好處地把功勞讓給上司。
王浚是三國末期西晉名將。公元280年，他巧用火燒鐵索之計，滅掉了東吳，結束了三國分裂的局麵，國家歸於統一。沒有想到王浚剛剛取得戰爭的勝利，就被人誣陷。安東將軍王渾以不服從指揮和搶劫珍寶為由，要求將他交有關部門論罪。
這讓王浚非常畏懼，他想起了鄧艾的悲劇：當年，消滅蜀國的大功臣鄧艾就是在得勝歸來之後被讒言陷害而死。他唯恐自己也會得到和鄧艾一樣的下場，於是一再上書，陳述戰場的實際狀況，辯白自己的無辜。晉武帝司馬炎倒是沒有治他的罪，而且力排眾議，對他論功行賞。可王浚每當想到自己立了大功，卻遭人誣陷，便傷心不平，每次麵聖，都一再訴說他伐吳之戰中的辛苦以及被人冤枉的悲憤。
他的一個親戚範通對他說：“您的功勞固然很大，可惜您卻不會韜光養晦，難怪受人排擠！”
王浚聽後問他：“此話怎講？”
範通說：“當您勝利凱旋之後，應當閑居家中，也不要總提你以前的功勞。如果有人問起來，你就說：‘是皇上聖明，諸將努力，我並沒有什麼功勞！’這樣，你就能避免災禍。”
於是王浚按照他的話去做了，讒言果然也沒有了。
愛慕虛榮，喜歡被奉承，是人性的弱點。作為一代帝王更是如此。有功歸上，王浚正是迎合了這一點，才破了讒言。誰不願意功勞卓著呢？尤其是作為君主，自然更不能容忍臣下的功勞超過自己。
無獨有偶，漢宣帝時代也有一個非常能幹的人，他就是龔遂。當時渤海災害不斷，百姓們由於不堪饑餓便紛紛造反，當地官員沒有能力平定叛亂，宣帝不得已派了年事已高的龔遂去處理。
龔遂到任後，安撫百姓，鼓勵農民墾田種桑，經過幾年治理，渤海一帶社會安定，百姓安居樂業，溫飽有餘，龔遂名聲大振。於是，漢宣帝便把他重新召到京城，以表示對他的重視。
這時，龔遂手下一個姓王的屬吏，請求隨他一同去長安，說：“我對你會有好處的！”其他人卻不同意，說：“這個人，一天到晚喝得醉醺醺的，又整天吹牛，怎麼能帶這種人去呢？”龔遂說：
“他想去就讓他去吧！”
到了京城，王先生還是整日買醉，也不去拜見龔遂。可有一天，當他聽說皇帝要召見龔遂時，便讓人把龔遂叫來，問道：“聖上如果問大人如何治理渤海，大人如何回答？”
龔遂說：
“我就說任用賢才，使人各盡其能，嚴格執法，賞罰分明。”
王先生連連擺頭道：“不好！這麼說不是誇你自己嗎？應該這麼回答：這不是小臣的功勞，而是天子的神靈威武所感化！”龔遂進宮以後，按他的話回答了漢宣帝，宣帝果然十分高興，便將龔遂留在身邊，任以要職。
所謂“伴君如伴虎”，這是古人總結出來的至理名言。作為臣子，最忌諱的就是自表其功，這種人多半沒有好下常而王浚和龔遂之所以立了大功卻能全身而退，就是因為他們懂得功高不能蓋主的道理，懂得將功勞留給皇帝，所以他們最後獲得了皇帝的重任。
現實生活中總是有一些人自認為有功，就忘了上司，這特別容易引起上司的嫉恨。把功勞讓給上司，才是明智之舉，是穩妥的自保方法。要想在職場上獨立行走，就要學會這種與領導相處的明哲保身之道。