辦公室內，聽馮潛彙報完事情經過，張聞新的眉頭擰在一起，沒好氣的說：“這個小程，怎麼又來扯這件事？章佑生我是見過，能力是不錯，但給我的感覺，就是第二個曹凱生！絲毫不懂轉彎，一根筋。就像在談工資時，開價多少就是多少，一點讓步都不願意，那態勢，好像他不來公司就得倒閉一樣。搞得我當時也有點冒火，偏偏小程就是吃這一套，非他不要，哎。”
像章佑生所在的都是大外企，財大氣粗，勢力雄厚，做采購的個個都是爺，更何況是采購經理，把價開出來，隨你愛賣不賣，反正願意賣的有的是，久而久之，自不免慣出這毛病。馮潛心裏明白，但他絕不會再輕易表態，說：“那您的意思，是否決掉這個人？”
“不。”張聞新像觸電般一個激靈，立即說，“不能就這樣否決。”
馮潛疑惑的看著對麵那張呆板的臉龐，說：“您的判斷，不是認為他不合適麼？那我們完全可以提出意見，另找人選啊。”
張聞新一擺手，無可奈何的說：“小馮，雖然你來了有一個多月，但不少情況還是不了解。在公司，有一些人是絕對不能得罪的，明白嗎？”
馮潛眼神一亮，說：“比如程思虹？”
“是的，不要說我們，就算她的直屬上級，采購總監朱文和梁副總，對她都得禮讓三分。其實我和朱文交換過意見，他也認為章佑文不適合凱旋的企業文化，但他都不否決，反而舉雙手叫好，麵試評語寫得天花亂墜，就是等著讓我們去得罪程思虹。哼，他這點小伎倆，以為能瞞過全世界？”
在每個公司，不管是國企，外企還是民企，采購部都是油水嘩嘩流的部門，能坐上這位置，誰都不是等閑之輩。和程思虹談完，馮潛就覺得這女子不可小看，可他也沒想到她的能量居然這麼大，連頂頭上司都得避讓三尺，這下他的興趣已被吊起來：“領導，她這麼厲害？宋樹偉囂張，是有羅總支持，那她呢？”
張聞新稍一遲疑，要換在平時，他絕不會回答這問題，不過因宋樹偉和李開這兩件事，內心總覺得對馮潛不太厚道，欠了什麼，還是說了：“能有誰，出了李總，誰能還有這等權威？”
其實就算他不說，馮潛隱約也猜得出，但由張聞新親口證實，不由聯想到李永道是出入風月場所的人，對男歡女愛肯定有所渴望，而程思虹美貌驚人，進而推想他們間是否有那種隻可意會不可言傳的關係。張聞新似乎猜到馮潛在想什麼，趕緊補充一句：“小程的能力很強，所以得到李總的賞識，對她的工作向來都很支持。”
馮潛微微一笑，說：“我明白。”心想這張聞新，真當自己是三歲小孩。如果李永道對程思虹僅僅是上司對下屬的賞識和支持，憑什麼公司最著名的油田，采購部經理的位置會讓她擔當？要知道，程思虹擔任采購部副經理時，才27歲，入公司還不足三年。兩年後晉升經理，也才29歲，她的上升軌跡，不要說凱旋青雲，就算整個凱旋集團，都是破天荒的。全公司上上下下那麼多關係深厚的猛人，又憑什麼對這小女子避讓三分？無他，李永道對她的支持，絕對是全力以赴，毫無保留。
這種權力和美色的互動關係，馮潛看得太多，更知道知道得太多對自己並沒太多好處，很多方麵點到即止即可，不再多問。章佑生的入職，張聞新又不想要，可又不敢得罪程思虹，該怎麼做，正好等他指示，自己是絕不會再隨隨便便的出主意，反正人又不是自己麵試，屬於曆史遺留問題，樂得讓張油條頭疼去。便問：“領導，那這事怎麼處理？”
張聞新確實感到頭大，本來他是想趁著程思虹去學習一個半月的時間，找到更加合適的人選，沒想到優秀采購人才確實不好找，每個公司的采購一把手大部分是領導的親戚或嫡係，不會跳槽。就算有一些例外，可他們在原公司好不容易才建立起供應商網絡，哪肯隨隨便便放下，另起爐灶？人找不到，程思虹一回來，發現人員的入職審批流程還沒完成，立馬向人力資源部開火，而馮潛順勢就把火頭燒到這來。要是自己表態不同意，馮潛一回複，不用十分鍾，程思虹就會找上門來理論，一想到她那張刀子嘴，每句話都振振有辭，鋒芒畢露，張聞新心裏就直冒氣，真想簽字同意，可自己的想法，剛剛已透露給馮潛，現在一讓步，隻會讓他看笑話，認為自己因為害怕程思虹就隨意審批，領導威信不說蕩然無存，也是威風掃地。一時真是進退維穀，足足想了有十分鍾，覺得要論口才，馮潛不在程思虹之下，這個皮球，還是得讓他去接，至少得緩衝一下，於是咳嗽一聲，說：“小馮，人才關我們一定要把好，這是職責所在。我的想法，剛才已說過，但具體的操作，還是你和小程去商量吧，畢竟你是人事經理，人員的入職，你有決定權，等你們意見統一後，我再審批。”