人是有感情的動物，甚至是感情主導了理性，所以說服一個感情性的人要用情不自禁的感情來感化他，使他從內心受到感動，從而改變自己的態度。
三、通過交換信息促使他改變
實踐證明，不同的意見往往是由於掌握了不同的信息所造成的。相互之間缺乏認識與溝通，隻是片麵地做出判斷，這種情況下，隻要能把信息傳給他，並與他溝通、分析他就會覺察到行為不是像原來想象的那麼美好，進而采納說服者的新主張。
四、激發他主動轉變
要想讓別人心甘情願地去做任何事，最有效的方法，不是談你所需要的，而是談他需要的，教他怎麼去得到。一般來說追求自己所需要的總是能讓他更為主動。
五、注意平時的交往
被說服者是否接受意見，往往和他對說服者的印象、信任度有關。說服者如果一貫言行可靠，或者平時和自己感情融洽，讓人覺得可以信賴，就比較願意接受他的意見；反之，就有一種排斥心理。所以說作為一個說服者，平時要注意從點滴做起，建立一個良好的形象，以提高自己的信任度。
六、擺出充足的理由說服對方
說服一個人不是光靠交情就可以的，說服不是感化，要說服就要有理有據情理交融，因為我們說無理的要求不叫說服，那叫壓服，當然說服也並不是說你能講出理來就行，說服是在事實與道理的基礎上以充分的理由去改變對方。
電影《周恩來》中鄧穎超的扮演者是從未上過鏡頭的湖南畫家鄭小娟，盡管她初次上銀幕，但是塑造出來的人物形象光彩照人，給廣大觀眾留下十分深刻的印象。可是，最初的時候她並不願意出演任何角色，後來是經過她丈夫的巧妙說服才出演的。
鄭小娟是在一次偶然的機會，被導演看中的。當導演邀她拍片時，她以身體不好為理由，且斬釘截鐵地謝絕了，沒有商量的餘地。後來，影片籌備工作就緒，就要開拍了，可“鄧穎超”的角色仍沒著落。導演隻好到鄭小娟家再次動員。
這天恰好鄭小娟不在家，隻有她丈夫薑先生一個人在家，聽了導演的來意，他一口應承下來。
鄭小娟回家知道後，不住地埋怨丈夫自作主張。
薑先生笑著說：“我代你應下演鄧穎超是有足夠理由的。首先，雖然你從來沒有拍過戲，但各種藝術的規律是相通的，你不用為不懂表演藝術而擔心，隻要用心去學就不會有困難；其次，這對你的事業很有好處，你要想在美術方麵有所發展，也應該從姐妹藝術中汲取營養；另外，你趁拍電影和大夥一起出去走走，這自然要比一個人老呆在家裏強得多，對你的身體也大有好處；而最重要的一點：他們是要拍的是咱們敬愛的周總理，即使自己克服一些困難，也應該全力相助。”正是她丈夫的這番說服，有理有據，並且每一個理由都非常的有力度讓人無法抗拒，加上他至真至誠的感情才說服了鄭小娟走上屏幕！試想如果沒有那些充分的理由，完全出於夫妻感情，鄭小娟會接受嗎？甚至還會引起夫妻間的矛盾！
9.說服大忌
什麼事情都有正反兩麵，有好的必然也有不好的，說服也是一把雙刃劍，用得不好，一不小心便傷了自已，所以說服也有許多需要注意的地方。
說服時，誠懇深情的態度就像潤滑劑，能減少摩擦，從而使說服達到預期效果。如果生硬無情地說服，隻能招惹煩感，甚至是憤怒，這是說服大忌。還有在說服過程中，直爽並不是什麼好事，直爽率真作為人的一種性格來說，在某些方麵的確可體現出它的優點，但在說服他人時，“心直口快”者往往圖一時“嘴快”，說話未加思索隨口而出，過後又把說過的話忘了，而在被說服者的心理上卻蒙上了一層陰影，也失去了對說服者的信任。所以當你在說服他人時，先在心裏設想一下這些話說出口的後果，若是自己是否能接受得了這種說服。如果所說服的話自己聽來都有些生硬，有些憤憤不平，那麼就該檢討一下措辭方麵有何需要修改之處。
如果說服者態度不誠懇，或居高臨下，冷峻生硬，反而會引發矛盾，產生對立情緒，使說服工作陷入僵局。
因此，說服工作必須注意態度，誠懇而深情的態度會讓人不自覺地平穩心態，耐心傾聽，這樣說服工作便更容易達成。
英國18世紀著名評論家約瑟？亞迪森曾說：“真正懂得批評的人看重的是‘正’，而不是‘誤’。”這裏所說的“正”，就是指從正麵來加以鼓勵，以好的為參照物能使說服對象不自覺地改正自己的錯誤和缺點。可以說從正麵鼓勵對方改正缺點、錯誤的間接說服方法，比直接說服效果會更快、更好。因為這種說服方法易於被對方所接受，從而產生良好的效果。