某個公司有位員工工作認真又能幹，但是主管卻對他牢騷滿腹，原因是這位員工常常向主管提出自己的計劃，而時機總是不湊巧。比如：①主管準備外出時。②主管心情不好時。③主管正忙時。就常識而言，這些時候應盡力避免向上司提出煩瑣、麻煩的問題。但這位員工不知是運氣不好，還是其他什麼，他總是碰上這種時候給主管談工作，最後主管終於忍不住了，沉下臉對他說：“非要現在說嗎？”“你沒看到我現在正忙嗎？”自此以後，這位員工在要給主管談工作時，總會先確定一下主管是否有空。在進主管辦公室時，還會問一句：“您現在是否有空？”說完，他就說：“有……”這個時候主管忍不住說：“有什麼事，快說，我還有事，別這麼囉嗦。”如此這位員工真有點不知所措了。要成為上司的好助手好下屬，應該耳聰目明，手腳靈活，能夠關心自己周圍和整體的事情。尤其要用心觀察周圍的動態，正確地掌握上司的心理，然後再采取行動。如果那位員工能事先掌握主管的情況，再說道：“現在是否方便”，就不會弄錯談工作的時機。
正文 第78章 要選擇適宜的時機（1 / 1）